新光産業 株式会社
総合職(法人営業)【電気工事店や住宅工務店への法人営業など】
旭町・松山周辺
正社員
●高卒以上
●基本的なPC操作(Excel・Word程度)
●経験不問、●29歳以下(省令3号-イ ※職歴不問)
●普通自動車運転免許(AT限定可)
●第二種電気工事士資格保持者尚可
●フォークリフト運転技能講習修了者尚可
●基本的なPC操作(Excel・Word程度)
●経験不問、●29歳以下(省令3号-イ ※職歴不問)
●普通自動車運転免許(AT限定可)
●第二種電気工事士資格保持者尚可
●フォークリフト運転技能講習修了者尚可
月給220,000円~293,000円+諸手当
※固定残業代30時間分含む(40,000円~60,000円/超過分は別途支給)
※試用期間3ヶ月あり(条件変動なし)
【年収例】
378万円/24歳 営業⇒月給25万円+賞与
474万円/28歳 営業(主任)⇒月給32万円+賞与
664万円/33歳 営業(課長)⇒月給42万円+賞与
※固定残業代30時間分含む(40,000円~60,000円/超過分は別途支給)
※試用期間3ヶ月あり(条件変動なし)
【年収例】
378万円/24歳 営業⇒月給25万円+賞与
474万円/28歳 営業(主任)⇒月給32万円+賞与
664万円/33歳 営業(課長)⇒月給42万円+賞与
8:30~17:30(実働8時間)
※月平均残業時間16.8時間程度
※月平均残業時間16.8時間程度
週休2日制(土曜・日曜・祝日)
【年間休日121日/1年単位変形労働時間制】
※毎月第2土曜日は全体研修の為出勤となります。
※振替休日として毎月平日に1日公休を設定しております。
●年次有給休暇 ※1人1年間あたり平均12日取得しています。
●慶弔休暇
●産前産後・育児・介護休暇
※育休取得率/女性100%、男性63%
【年間休日121日/1年単位変形労働時間制】
※毎月第2土曜日は全体研修の為出勤となります。
※振替休日として毎月平日に1日公休を設定しております。
●年次有給休暇 ※1人1年間あたり平均12日取得しています。
●慶弔休暇
●産前産後・育児・介護休暇
※育休取得率/女性100%、男性63%