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株式会社ライジング 求人情報

3 件
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株式会社ライジング
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株式会社ライジング

営業スタッフ（未経験可）【auやUQの回線や電気及び携帯等の商品販売など】

携帯1台販売手当+携帯乗り換えも1台ごとにインセンティブ報奨金有！
営業スタッフ（未経験可）【auやUQの回線や電気及び携帯等の商品販売など】の画像
西原町
正社員
対象
〇職歴経験不問
〇PC基本操作（Excel・Word等）、〇要普通自動車運転免許（AT可）※必須
給与
【月給】210,000円～+その他手当

＜その他手当＞
+インセンティブ報奨金有（携帯1台販売手当）
　携帯乗り換えも1台ごとに対象です。

※試用期間6ヵ月/同条件

＜給与例＞
【月収例】45万円以上可能
※インセンティブ次第で日割4万円以上の場合も
※営業報奨金20万円以上可能
時間
9:00～20:00の時間内で実働7.5～8h勤務
※シフト制
※勤務時間相談可
休日
〇完全週休2日＋隔週でプラスもう1日のお休み
（2週に1回は実質週休3日）
※試用期間中は完全週休2日制となります
（日曜＋他曜日相談OK）

＜その他休暇制度＞
〇有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
〇慶弔休暇
〇産前・産後・育児・介護休業
〇年末年始
未経験歓迎 賞与有 駐車場有 ミドル（40代・50代）活躍中 交通費支給 経験者・キャリア募集 資格が活かせる
求人詳細を見る
株式会社ライジング

営業スタッフ（未経験可）【auやUQの回線や電気及び携帯等の商品販売など】

携帯1台販売手当+携帯乗り換えも1台ごとにインセンティブ報奨金有！
営業スタッフ（未経験可）【auやUQの回線や電気及び携帯等の商品販売など】の画像
新都心・首里周辺
正社員
対象
〇職歴経験不問
〇PC基本操作（Excel・Word等）、〇要普通自動車運転免許（AT可）※必須
給与
【月給】210,000円～+その他手当

＜その他手当＞
+インセンティブ報奨金有（携帯1台販売手当）
　携帯乗り換えも1台ごとに対象です。

※試用期間6ヵ月/同条件

＜給与例＞
【月収例】45万円以上可能
※インセンティブ次第で日割4万円以上の場合も
※営業報奨金20万円以上可能
時間
9:00～20:00の時間内で実働7.5～8h勤務
※シフト制
※勤務時間相談可
休日
〇完全週休2日＋隔週でプラスもう1日のお休み
（2週に1回は実質週休3日）
※試用期間中は完全週休2日制となります
（日曜＋他曜日相談OK）

＜その他休暇制度＞
〇有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
〇慶弔休暇
〇産前・産後・育児・介護休業
〇年末年始
未経験歓迎 賞与有 駐車場有 ミドル（40代・50代）活躍中 交通費支給 経験者・キャリア募集 資格が活かせる
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株式会社ライジング

営業スタッフ（未経験可）【auやUQの回線や電気及び携帯等の商品販売など】

携帯1台販売手当+携帯乗り換えも1台ごとにインセンティブ報奨金有！
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浦添市
正社員
対象
〇職歴経験不問
〇PC基本操作（Excel・Word等）、〇要普通自動車運転免許（AT可）※必須
給与
【月給】210,000円～+その他手当

＜その他手当＞
+インセンティブ報奨金有（携帯1台販売手当）
　携帯乗り換えも1台ごとに対象です。

※試用期間6ヵ月/同条件

＜給与例＞
【月収例】45万円以上可能
※インセンティブ次第で日割4万円以上の場合も
※営業報奨金20万円以上可能
時間
9:00～20:00の時間内で実働7.5～8h勤務
※シフト制
※勤務時間相談可
休日
〇完全週休2日＋隔週でプラスもう1日のお休み
（2週に1回は実質週休3日）
※試用期間中は完全週休2日制となります
（日曜＋他曜日相談OK）

＜その他休暇制度＞
〇有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
〇慶弔休暇
〇産前・産後・育児・介護休業
〇年末年始
未経験歓迎 賞与有 駐車場有 ミドル（40代・50代）活躍中 交通費支給 経験者・キャリア募集 資格が活かせる
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会社概要

企業名
株式会社ライジング
住所
〒903-0129沖縄県中頭郡西原町千原166-2 ブルームkiku101号室
事業内容
auひかり通信営業
代表者
新垣 英知

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最近チェックした求人

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介護老人保健施設 池田苑

看護師(正・准)【入所利用者のバイタルチェックや服薬管理など】

西原町
正社員
●18歳以上　※深夜勤務があるため/省令2号
●64歳以下　※定年年齢（65歳）を上限とするため/省令1号
●看護専門学校卒以上
●経験不問、●正看護師または准看護師免許（いずれかをお持ちの方）
●要普通自動車運転免許（AT限定可）
●月給200,000円～240,000円＋通勤手当＋夜勤手当＋扶養手当
※月給には下記の手当が含まれています
　・資格手当10,000円～20,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）

▼別途手当詳細▼
・通勤手当：上限15,000円/月
・夜勤手当：8,000円/回（月4回程度）
・扶養手当：2,000円/人 *対象者
(1)8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
(2)17:00～翌9:00（実働14h・休憩2h）
※(2)は月4回程度
※残業ほぼなし
※1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均労働時間/173.3h）
●週休2日（シフト制）※年間休日105日

【休暇】
●年次有給休暇（法定通り付与）
●介護休業
●看護休業
●育児休業
　└女性の育児休業取得率100％
　└男性の育児休業取得者1名
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