沖縄の正社員の介護休（12ページ目）求人情報

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勤務地	未選択
職種	未選択
こだわり	介護休
雇用形態/ 給与/他	正社員
フリーワード	例）株式会社●●（●●を除く）

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リザンシーパークホテル谷茶ベイ

ベルスタッフ

未経験から始める、ホテルの顔！お客様を笑顔にするベルスタッフ募集！

恩納村

正社員

対象	未経験者大歓迎【尚可】・何らかしらの接客経験1年以上、普通自動車免許（AT限定可） ※あれば尚可の為、なくとも問題ございません。
給与	月給 185,000円～355,000円 ※試用期間3ヶ月（同条件） ※賃金は経験・能力に応じる ■他手当・食事手当：5,000円/月・通勤手当：上限40,000円/月・残業手当・深夜手当・技術手当・資格手当
時間	7:00～24:00の間でのシフト制（実働7.5～8時間/日）始業時間7:00～15:00 終業時間：16:00～24:00 ※1年単位の変形労働制　平均所定労働時間: 173時間30分 (1ヶ月当たり)
休日	月7～10日 (シフト制)

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auショップびいまた

携帯ショップアドバイザー【携帯電話や関連機器の販売およびお客様の問い合わせ対応】

≪りゅうせきグループの基盤を活かし、安定した環境で働けます≫

名護市

正社員

対象	●高卒以上【外国籍の方は、以下のいずれかをお持ちの方】 ●JLPT日本語能力試験N2 ●BJTビジネス日本語能力テストJ2(420点以上)
給与	月給200,000円～250,000円 ※試用期間3カ月（同条件） ※能力・スキルを考慮の上決定します【手当】 ◆交通費規定支給（上限15,500円/月） ◆資格手当：8,000円～30,000円 ◆インセンティブ手当：0～30,000円 ◆役職手当：5,000円～20,000円【給与例】 ■大卒以上：月給200,000円～ ■短大・専門：月給185,300円～ ■高卒以上：月給173,800円～ ◆賞与あり＜年2回＞　※夏・冬　業績に応じて支給あり ≪モデル給与例≫ 通信業経験ありで入社・・・200,000円／月 ※ご経験・スキルを考慮の上、基本給が決定いたします。・在籍中社員の給与例入社6年目店長・・・月給255,500円／月年収・・・・・・・360万円（各種手当含む）
時間	(1)9:30～18:00 (2)10:00～19:00 ※または、9:30～19:00内で8時間勤務（休憩60分）
休日	会社カレンダーによる4週8休の変形労働時間制（月9～10日休）・年間休日114日・年次有給休暇（6ヶ月勤務経過後）【休暇】 ◆各種休暇（有給、病休、慶弔、産休・育休、介護）

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株式会社ワイズリゾート沖縄　ヒルサイドグリルレストラン

調理スタッフ【ホテルレストラン内での調理業務全般】

高いクオリティで”おいしい”の先にある付加価値をお客様へ提供したい！

恩納村

正社員

対象	調理経験3年以上 ※レストランでの料理経験がある方、カフェや飲食店のキッチン経験者も歓迎。、・調理師免許（尚可）
給与	月給243,000円～ ※固定残業手当（15時間）24,000円含む（固定残業手当は表記残業時間に満たない場合も一律支給。表記残業時間を超過の場合は別途支給） ※経験・能力を考慮の上決定します ※試用期間6か月（条件に変更はありません） ≪モデル年収≫ 3,500,000円～
時間	4:00～22:00（実働7～8時間シフト制） ≪シフト例≫ ・4:00～13:00 ・10:00～19:00 ・13:00～22:00
休日	【休日】月8～9日（シフト制）※平日休みあり　 ※年間休日107日【休暇】・有給休暇・慶弔休暇・産前・産後休暇・育児休暇（取得実績あり）・介護休暇

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株式会社創和ビジネス・マシンズ

カスタマエンジニア【ハードウェア環境の構築や器保守業務など】

カスタマエンジニア／実務未経験歓迎／賞与有／土日休み

国際通り・久茂地周辺

正社員

対象	＜経験＞〇経験・職歴不問 IT基礎力のある専門的なエンジニアへ成長していただけるよう、豊富な研修制度でキャリアアップの機会をご用意しています。〇39歳以下長期勤続による若年者等のキャリア形成のため/省令3号のイ〇高卒以上＜スキル＞〇PC操作スキル Word・Excelを活用し事務作業ができるレベル、＜必須免許＞〇普通自動車運転免許（AT限定可） ※入社までに取得していただければ可＜資格＞〇資格不問 ※日商簿記3級あれば尚可 ※基本情報取得あれば尚可
給与	【月給】205,000円～267,000円＋交通費＋資格手当 ※試用期間3ヶ月有／同条件＜手当詳細＞〇交通費：上限50,000円/月〇資格手当：1科目毎5,000円～8,000円/月 └ 対象資格規定有　例）カスタマエンジニア：基本情報技術者試験など
時間	9:00～18:00（実働8h・休憩1h） ※配属部署において調整が可能な場合は時差出勤やテレワーク等も可能です。 ※月平均残業時間：15h（残業手当は別途法定通り支給 *固定残業制ではありません） ※36協定における特別条項：有／決算時や締切時など（上限：4回、月80h、年680h）
休日	〇完全週休2日制（土曜・日曜）+祝日 └ 年間休日122日＜その他休暇＞〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）〇GW 〇旧盆〇夏季休暇〇慶弔休暇〇産休・育休〇看護休暇〇介護休業〇年末年始（12/31～1/3）

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