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株式会社 平成造園
造園工【植物や樹木を植える作業や草刈り清掃など】
未経験から手に職をつけて働ける！充実の手当×資格取得・講習支援あり
サイトアグレをご覧の皆さん、初めまして！
株式会社平成造園と申します。
今回、造園工・現場代理人を募集する事となりました。
未経験の方も大歓迎ですので、少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください♪
◎ 公共維持管理を中心に安定した環境！
◎ 経験者は代理人・資格手当あり、頑張りを正当に評価。
◎ 植物・樹木が好きな方歓迎！有給取得率ほぼ100％・残業ほぼなし。
◎ 地域の景観向上に関わる仕事を、仲間と連携して進めています。
株式会社平成造園と申します。
今回、造園工・現場代理人を募集する事となりました。
未経験の方も大歓迎ですので、少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください♪
◎ 公共維持管理を中心に安定した環境！
◎ 経験者は代理人・資格手当あり、頑張りを正当に評価。
◎ 植物・樹木が好きな方歓迎！有給取得率ほぼ100％・残業ほぼなし。
◎ 地域の景観向上に関わる仕事を、仲間と連携して進めています。
私たちの会社（店舗）について
会社説明
平成造園株式会社は、沖縄県西原町を拠点に、公共工事・維持管理を中心とした造園業務を
行っています。
創業以来、地域に根ざした“みどりづくり”を軸に、街路樹の剪定管理や道路除草、植栽工事
など、地域環境を支える多彩な現場を手掛けてきました。
また、自社圃場での樹木生産や、本土向けコンテナ出荷（プラントハント対応）にも取り組
み、亜熱帯植物を活かした地域緑化にも貢献しています。
現在は、公共維持管理を中心とした安定的な事業運営を行いながら、
地域の他業者や造園組合とも連携し、地域景観の向上に貢献する取り組みも進めています。
「技術を次の世代へ」を合言葉に、若手から経験者までが働きやすく、成⾧できる環境づく
りを大切にしています。
有給休暇の取得率はほぼ100％、残業はほとんどなく、
家族や自分の時間も大切にできる職場です。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
公共工事（街路樹剪定管理・道路除草・植栽工事）を中心に、
公園や道路などの公共維持管理業務を担当します。
また、自社圃場での樹木生産や、本土向けコンテナ出荷作業なども行います。
地域業者や造園組合と協力しながら、
地域景観の向上や緑化活動への参画も行っています。
▼ 主な作業内容：
街路樹剪定・伐採・芝張り・植栽工事・除草管理
現場代理人としての工程・安全・品質管理（経験者）
写真整理・資材発注・協力業者調整などの現場補助業務
植物や自然が好きな方、体を動かしてお仕事したい方に最適な仕事です。
地域を支える公共維持管理を軸に、まちの景観を育てていく仕事です。
※1日の作業の流れ※
――――――――――――――――――
7:30～8:00 現場準備出発
8:30～ 現場到着・作業開始
10:00～10:30 休憩
10:30～12:00 作業
12:00～13:00 昼休憩
13:00～15:00 作業
15:00～15:30 休憩
15:30～17:00 作業
17:00 会社到着 片付け・翌日準備
17:30 退勤
――――――――――――――――――
※慣れるまでは先輩が同行して教えますので、未経験の方もご安心下さい！
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
主な現場：那覇中心～南部エリア
※直行直帰可・無料駐車場あり/車通勤可
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
募集情報
応募資格
【必須資格】
・普通自動車運転免許（MT必須）
【歓迎資格】
・未経験
・中型免許・各種技能資格保有者優遇
・造園・土木現場経験者歓迎
勤務地
入社日
勤務開始日の相談に応じます。
在職中の方もお電話下さい！
契約期間
6か月（契約更新の可能性あり／勤務状況等による）
※正社員登用実績（過去2年間で3名登用実績あり）
※最短6か月で登用可
勤務時間
7:30～17:30（実働8時間）
休憩時間／10:00・15:00 各30分＋昼休憩60分（計120分）
※残業ほぼなし（原則17:30退社）
休日・休暇
日曜固定＋他応相談（夏季は土日休み可）
GW・旧盆・年末年始休暇あり
◎ 有給休暇取得率ほぼ100％！
旅行・家庭行事・介護など、希望日に自由取得OK。
給与
未経験：日給10,000円～
経験者：日給10,500円～
● 昇給あり（勤務評価による）
● 賞与あり（業績連動／半期で月収2ヶ月以上の支給実績）
● 直近3年間で平均5％程度のベースアップ実績あり
＜正社員登用後＞
未経験：日給10,500円～
経験者：日給11,000円～
＜ 月収モデル例：月24日勤務の場合 ＞
◎ 未経験者／月収25.8万円（日給10,500円）
└ 交通費3,000 円・携帯3,000円含む
◎ 経験者（造園施工管理2級保有） ／月収27.5万円（日給11,000円）
└ 資格手当5,000 円・携帯3,000 円・交通費3,000円含む
◎ 現場代理人（施工管理1級＋技能士1級） ／月収30～33 万円（日給11,000円以上 ※応相談）
└ 資格手当1万円×2、携帯5,000円、代理人手当0～3万円（案件による）
待遇・福利厚生
○ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
○ 交通費支給（当社規定）
○ 無料駐車場あり（車通勤可）
○ 制服・工具貸与
○ 携帯電話手当（代理人5,000円・写真報告3,000円）
○ 建設業退職金共済加入
○ 資格手当制度／講習費用支援あり
【 資格手当（※下記詳細）】
＜ 月額1万円 ＞
造園技能士1級／造園施工管理技士1級
土木施工管理技士1級／建設業経理士1級
＜ 月額5,000円 ＞
造園技能士2級／造園施工管理技士2級
土木施工管理技士2級／建設業経理士2級
※同一系統の級違い（例：造園施工管理1級＋2級）は上位資格のみ対象。
※異系統資格（例：造園施工管理1 級＋造園技能士1 級）は併存支給可。
【 資格取得・講習支援 】
└ 試験費用は原則本人負担、合格時に全額キャッシュバック（講習費含む）
└ 特別教育・技能講習（刈払機・チェーンソー・フルハーネス・車両系建設機械など）は会社負担＋勤務扱い
└ 欠席・未取得時は受講料返金対応
応募情報
応募方法
『応募画面へ進む』 『電話応募』より、ご連絡お願いします。
※面接当日は履歴書（写真貼付）をご持参ください。
＊日程調整の上、面接でいろいろお話しましょう！
気になる事、不安な事もお気軽にご相談ください！
応募・問合せ先
098-946-9732
※「アグレを見ました」と伝えるとスムーズです！
時間帯によっては電話に出られない場合があります、
その際は『応募画面はこちら』よりご応募ください。
職場見学
職場見学のみでも可能です。
その際はお電話ください。
※WEBからご連絡する方は【応募画面へ進む】→【応募メッセージ or 問合せ】欄に「職場見学希望」とご入力ください
その他PR
自然や植物が好きで、現場の仕事を誇りに感じられる方を歓迎します。
公共維持管理を通して地域の環境を守りながら、
地域の仲間と連携して“沖縄の景観をより良くしていく”仕事に取り組んでいます。
チームで支え合いながら、**“沖縄の緑を育てる会社”**で一緒に働きませんか？
当社のHPをご覧ください！
https://www.heisei-zouen.jp/
#造園 #現場代理人 #公共維持管理 #街路樹剪定 #資格取得支援 #賞与あり #残業少なめ
#駐車場あり #有給休暇あり #西原町 #那覇市近郊
会社概要
企業名
株式会社 平成造園
住所
〒903-0804 沖縄県那覇市首里石嶺町2-72-7
この求人の特徴
シフト・休日
会社の特徴
求める人材
応募・面接
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浦添市
正社員
■8:40～17:40（実働8h・休憩1h）
月給179,650円～【月収21万以上！】
当社規程により、職務経歴・所有資格等を勘案のうえ決定
【モデル月収例】（月給＋危険手当＋資格手当〈第一種電気工事士〉）
〔25歳／高卒〕月収218,000円～
▼諸手当▼
・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当
▼昇給・賞与▼
・昇給年1回（人事考課に基づき決定）
・賞与年2回（6月・12月）
└前年度実績：約4.1ヶ月分
▼試用期間▼
・6ヶ月有
・期間中：同月給
当社規程により、職務経歴・所有資格等を勘案のうえ決定
【モデル月収例】（月給＋危険手当＋資格手当〈第一種電気工事士〉）
〔25歳／高卒〕月収218,000円～
▼諸手当▼
・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当
▼昇給・賞与▼
・昇給年1回（人事考課に基づき決定）
・賞与年2回（6月・12月）
└前年度実績：約4.1ヶ月分
▼試用期間▼
・6ヶ月有
・期間中：同月給
■完全週休2日制（土日祝）
■年末年始・ゴールデンウイーク
■年次有給休暇（入社初月より付与）
■特別休暇
└会社創立記念日、慶弔休暇など
※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有（代休有）
■年末年始・ゴールデンウイーク
■年次有給休暇（入社初月より付与）
■特別休暇
└会社創立記念日、慶弔休暇など
※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有（代休有）
浦添市
正社員
■8:40～17:40（実働8h・休憩1h）
月給178,650円～【月収21万以上！】
※当社規程により、職務経歴・所有資格等を勘案のうえ決定
【モデル月収例】（月給＋危険手当＋資格手当〈2級建築施工管理技士〉）
〔25歳／高卒〕月収217,000円～
▼諸手当▼
・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当
▼昇給・賞与▼
・昇給年1回（人事考課に基づき決定）
・賞与年2回（6月・12月）
└前年度実績：約4.1ヶ月分
▼試用期間▼
・6ヶ月有
・期間中：同月給
※当社規程により、職務経歴・所有資格等を勘案のうえ決定
【モデル月収例】（月給＋危険手当＋資格手当〈2級建築施工管理技士〉）
〔25歳／高卒〕月収217,000円～
▼諸手当▼
・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当
▼昇給・賞与▼
・昇給年1回（人事考課に基づき決定）
・賞与年2回（6月・12月）
└前年度実績：約4.1ヶ月分
▼試用期間▼
・6ヶ月有
・期間中：同月給
■完全週休2日制（土日祝）
■年末年始・ゴールデンウイーク
■年次有給休暇（入社初月より付与）
■特別休暇
└会社創立記念日、慶弔休暇（結婚・出産 他）、
子の看護休暇、介護休暇など
※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有（代休有）
■年末年始・ゴールデンウイーク
■年次有給休暇（入社初月より付与）
■特別休暇
└会社創立記念日、慶弔休暇（結婚・出産 他）、
子の看護休暇、介護休暇など
※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有（代休有）
宜野湾市
正社員
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月10時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月10時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給190,000円～250,000円
賞与年2回(基本給1ヶ月相当×3.0分 ※前年度実績)
給与モデル(同職)
入社1年目 Aさん(20代男性)
年収3,112,354円
資格手当例
・ボイラー技士 一級/10,000円 二級/5,000円
・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円
※上限 50,000円
賞与年2回(基本給1ヶ月相当×3.0分 ※前年度実績)
給与モデル(同職)
入社1年目 Aさん(20代男性)
年収3,112,354円
資格手当例
・ボイラー技士 一級/10,000円 二級/5,000円
・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円
※上限 50,000円
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヶ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
有給休暇(入社6ヶ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月20時間(平均)
※残業代は1分単位でしっかり支給
※時間外労働あり/月20時間(平均)
※残業代は1分単位でしっかり支給
月給180,000円～325,000円
給与モデル(同職)
入社1年目 Bさん(2級施工管理保有・20代/男性)
年収3,050,520円
1人前の現場監督・代理人になると↓
入社5年目 Bさん(1級施工管理保有・30代男性)
年収5,200,000円
※月給/一律資格手当込み
給与モデル(同職)
入社1年目 Bさん(2級施工管理保有・20代/男性)
年収3,050,520円
1人前の現場監督・代理人になると↓
入社5年目 Bさん(1級施工管理保有・30代男性)
年収5,200,000円
※月給/一律資格手当込み
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
8:00～17:00（実働8時間）
※時間外労働あり/平均残業時間：月10～20H程度
※残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/平均残業時間：月10～20H程度
※残業代は1分単位で支給
月給225,000円～290,000円 ※月給/一律資格手当込み、
(残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給)
給与モデル(同職)
入社1年目 Cさん (30代/男性)
年収3,376,320円
(資格手当)
免許・資格の種類によって異なる
二級ボイラー 5,000円
三種冷凍機械責任者 5,000円
二種冷凍機械責任者 10,000円
2級電気工事施工管理技士 20,000円など
※上限 50,000円
(サービス・コール手当)
サービス・コール手当は、所定労働時間外または休日に、顧客からの緊急または
臨時の問い合わせや業務依頼に電話対応することを命ぜられた者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外：1日当たり 4,000円
・休日 ：1日当たり 7,000円
(呼び出し待機手当)
呼び出し待機手当は、保守契約を締結している顧客からの依頼による緊急または
臨時の業務に対応するため、所定労働時間外または休日に待機することを命ぜられ
た者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外：1日当たり 2,000円
・休日：1日当たり 3,000円
(緊急業務手当)
緊急業務手当は、所定労働時間外または休日に、保守契約を締結している顧客か
らの依頼による緊急または臨時の業務に対応することを命ぜられ、当該業務に従事
した者に次のとおり支給します。
・勤務1回につき 1,500円
(残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給)
給与モデル(同職)
入社1年目 Cさん (30代/男性)
年収3,376,320円
(資格手当)
免許・資格の種類によって異なる
二級ボイラー 5,000円
三種冷凍機械責任者 5,000円
二種冷凍機械責任者 10,000円
2級電気工事施工管理技士 20,000円など
※上限 50,000円
(サービス・コール手当)
サービス・コール手当は、所定労働時間外または休日に、顧客からの緊急または
臨時の問い合わせや業務依頼に電話対応することを命ぜられた者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外：1日当たり 4,000円
・休日 ：1日当たり 7,000円
(呼び出し待機手当)
呼び出し待機手当は、保守契約を締結している顧客からの依頼による緊急または
臨時の業務に対応するため、所定労働時間外または休日に待機することを命ぜられ
た者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外：1日当たり 2,000円
・休日：1日当たり 3,000円
(緊急業務手当)
緊急業務手当は、所定労働時間外または休日に、保守契約を締結している顧客か
らの依頼による緊急または臨時の業務に対応することを命ぜられ、当該業務に従事
した者に次のとおり支給します。
・勤務1回につき 1,500円
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
8:00～17:00(実働8時間)
※必要に応じて時間外労働あり(平均残業時間15H)
※残業代は1分単位で支給
※必要に応じて時間外労働あり(平均残業時間15H)
※残業代は1分単位で支給
・月給195,000円～260,000円
※経験、能力に応じ判断
※残業手当、通勤手当は別途支給
【資格手当】
・一級建築板金技能士 10,000円
・二級建築板金技能士 5,000円
※経験、能力に応じ判断
※残業手当、通勤手当は別途支給
【資格手当】
・一級建築板金技能士 10,000円
・二級建築板金技能士 5,000円
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休 ※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休 ※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/平均残業時間：月平均15H程度
※残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/平均残業時間：月平均15H程度
※残業代は1分単位で支給
月給175,000円～355,000円
※能力・経験による
(残業手当、通勤手当別途支給)
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士：10,000円
・第二種電気工事士：5,000円
・消防設備士甲種4類：10,000円
※上限 50,000円
※能力・経験による
(残業手当、通勤手当別途支給)
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士：10,000円
・第二種電気工事士：5,000円
・消防設備士甲種4類：10,000円
※上限 50,000円
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休 ※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休 ※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月15h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月15h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給210,000円～385,000円
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月(同条件)
※資格手当(免許資格により異なる)
例)
・2級施工管理技士(土木・電気・管)：10,000円
・1級施工管理技士(土木・電気・管)：30,000円
※上限 50,000円
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月(同条件)
※資格手当(免許資格により異なる)
例)
・2級施工管理技士(土木・電気・管)：10,000円
・1級施工管理技士(土木・電気・管)：30,000円
※上限 50,000円
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/平均残業時間：月10～20H程度
※残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/平均残業時間：月10～20H程度
※残業代は1分単位で支給
月給175,000円～355,000円
(残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給)
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士：10,000円
・第二種電気工事士：5,000円
・消防設備士甲種第1類／3類／4類：10,000円
※上限 50,000円
(残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給)
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士：10,000円
・第二種電気工事士：5,000円
・消防設備士甲種第1類／3類／4類：10,000円
※上限 50,000円
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月10～20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月10～20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給260,000～385,000円(残業代、通勤手当別途支給)
※資格手当支給あり
例） 2級管工事施工管理技士：10,000円
1級管工事施工管理技士：30,000円
※上限 50,000円
※資格手当支給あり
例） 2級管工事施工管理技士：10,000円
1級管工事施工管理技士：30,000円
※上限 50,000円
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月15h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月15h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給250,000円～400,000円
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月(同条件)
※資格手当(免許資格により異なる)
例)
・2級建築施工管理技士：10,000円
・1級建築施工管理技士：30,000円
※上限 50,000円
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月(同条件)
※資格手当(免許資格により異なる)
例)
・2級建築施工管理技士：10,000円
・1級建築施工管理技士：30,000円
※上限 50,000円
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
小禄周辺
派遣社員
◇9:00～18:00/日勤1
◇9:00～21:00/日勤2
◇18:00～翌9:00/夜勤
※「遅番→早番」「夜勤→日勤」等のシフトはなく、夜勤明けは基本「明け休み」になります。
◇9:00～21:00/日勤2
◇18:00～翌9:00/夜勤
※「遅番→早番」「夜勤→日勤」等のシフトはなく、夜勤明けは基本「明け休み」になります。
時給1,500円
《 給与例 》240,000円＋夜勤手当(22:00～翌5:00)＋交通費
【内訳】時給1,500円×8H勤務(月平均160時間)＋交通費（会社規定）
《 給与例 》240,000円＋夜勤手当(22:00～翌5:00)＋交通費
【内訳】時給1,500円×8H勤務(月平均160時間)＋交通費（会社規定）
・シフト制 /1ヵ月変形労働時間制/月平均160時間
・休日：週休2日(不定休)
・残業：月10時間以内
・休日：週休2日(不定休)
・残業：月10時間以内
豊見城市
契約社員
【早番】9:15～17:45（実働7.5H）
【中番】10:45～19:15（実働7.5H）
早番・中番1ヶ月毎の交代
【中番】10:45～19:15（実働7.5H）
早番・中番1ヶ月毎の交代
時給1,600円
※研修期間3ヶ月間あり
期間中、時給1,450円
※研修期間3ヶ月間あり
期間中、時給1,450円
週2～3日（月8～10日）
お気軽にご相談ください！
お気軽にご相談ください！
宜野湾市
正社員
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月20時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月20時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給165,000円～260,000円
賞与年2回(基本給1か月相当×3.0分 ※前年度実績)
※月給/一律資格手当込み
資格手当
・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円
賞与年2回(基本給1か月相当×3.0分 ※前年度実績)
※月給/一律資格手当込み
資格手当
・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月10～20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月10～20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給290,000円～415,000円(残業代、通勤手当別途支給)
※資格手当含む(1級管工事施工管理技士：30,000円)
※資格手当含む(1級管工事施工管理技士：30,000円)
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月20～30時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月20～30時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給170,000円～325,000円
賞与年2回(基本給1ヵ月相当×3.0か月分 ※前年度実績)
資格手当支給あり ※条件あり、上限50,000円
・総合通信(工事担当者・総合種)10,000円／月
・第一種電気工事士 10,000円／月
・第二種電気工事士 5,000円／月
・電気通信主任技術者 5,000円／月
賞与年2回(基本給1ヵ月相当×3.0か月分 ※前年度実績)
資格手当支給あり ※条件あり、上限50,000円
・総合通信(工事担当者・総合種)10,000円／月
・第一種電気工事士 10,000円／月
・第二種電気工事士 5,000円／月
・電気通信主任技術者 5,000円／月
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月10～20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月10～20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
・想定年収450万円～650万円(各種手当、賞与含む)
月給290,000円～435,000円 ※一律資格手当込み
月給290,000円～435,000円 ※一律資格手当込み
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
(1)8:00～17:45
(2)11:00～19:45
(3)19:45～翌8:00（休憩2時間）
※(1)～(3)のシフト制
(2)11:00～19:45
(3)19:45～翌8:00（休憩2時間）
※(1)～(3)のシフト制
月給247,000円～(一律手当含む)
【月給内訳】
基本給（231,000円）
+住宅手当（10,000円）
+食事手当（6,000円）
※夜間勤務手・深夜勤務手当別途支給
【月給内訳】
基本給（231,000円）
+住宅手当（10,000円）
+食事手当（6,000円）
※夜間勤務手・深夜勤務手当別途支給
年間97日（月8～9日）
6カ月経過後の年次有給休暇
6カ月経過後の年次有給休暇
名護市
正社員
8:00～17:00
※基本残業ナシ
※基本残業ナシ
月給190,000円～250,000円
※資格や経験などにより面接にて相談の上決定
※賞与あり（年2回）
※資格や経験などにより面接にて相談の上決定
※賞与あり（年2回）
完全週休2日（土日固定休み）
旭町・松山周辺
正社員
9:00～18:00
(実働8H／休憩1H)
(実働8H／休憩1H)
月給192,000円～＋交通費
〇昇給年1回 〇賞与年2回
〇今までのご経験等を考慮し給与決定
※固定残業代20時間／32,825円分含む
超過分は、1分単位で支給いたします。
※試用期間有(3カ月／労働条件変動なし)
【 手当詳細 】
〇 交通費 (上限25,000円/月)
〇 昇給 年1回：人事評価による
〇 賞与 年2回：昨年実績2か月
＊年に2回、人事評価を実施しております。
〇昇給年1回 〇賞与年2回
〇今までのご経験等を考慮し給与決定
※固定残業代20時間／32,825円分含む
超過分は、1分単位で支給いたします。
※試用期間有(3カ月／労働条件変動なし)
【 手当詳細 】
〇 交通費 (上限25,000円/月)
〇 昇給 年1回：人事評価による
〇 賞与 年2回：昨年実績2か月
＊年に2回、人事評価を実施しております。
完全週休2日制 (基本土曜・日曜・祝日休み)
★年間休日120日以上
※基本土日祝休みですが、
担当業務によっては土曜出勤の可能性があります。
その変わり平日がお休みです。
【 休暇・休業 】
● 年末年始
● ゴールデンウィーク
● 夏季休暇
〇 年次有給休暇あり (規定通り付与)
└ 半日・1時間単位での取得可能！
〇 看護休暇
〇 生理休暇
〇 特別休暇 (結婚・忌引)
※ ● シフト相談により決定
★年間休日120日以上
※基本土日祝休みですが、
担当業務によっては土曜出勤の可能性があります。
その変わり平日がお休みです。
【 休暇・休業 】
● 年末年始
● ゴールデンウィーク
● 夏季休暇
〇 年次有給休暇あり (規定通り付与)
└ 半日・1時間単位での取得可能！
〇 看護休暇
〇 生理休暇
〇 特別休暇 (結婚・忌引)
※ ● シフト相談により決定
新都心・首里周辺
正社員
8:30～17:30
実働7時間45分・休憩1時間15分
実働7時間45分・休憩1時間15分
月給220,000円～+能力給
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
※固定残業代含む（50,000円／40時間分）
超過分別途支給
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
※固定残業代含む（50,000円／40時間分）
超過分別途支給
日曜日・祝日は固定休み（年間休日94日）
★会社カレンダーにより土日休みになる月もあります!
■1年の休日例
・閑散期（7月～11月は基本土日休み）
・繁忙期（3月,4月,12月は日曜休み）
・上記期間以外は第2･4 土曜日・日曜日休み
■その他休暇制度も充実
・ゴールデンウィーク
・年末年始休暇
・有給休暇
★会社カレンダーにより土日休みになる月もあります!
■1年の休日例
・閑散期（7月～11月は基本土日休み）
・繁忙期（3月,4月,12月は日曜休み）
・上記期間以外は第2･4 土曜日・日曜日休み
■その他休暇制度も充実
・ゴールデンウィーク
・年末年始休暇
・有給休暇
浦添市
正社員
●8:00～17:00（休憩2h）
※現場状況によって残業あり（月約0～10時間）
└年間残業平均24.5時間
令和6年度：残業平均
・1月：0時間
・2月：0時間
・3月：7時間
・4月：2時間
・5月：0時間
・6月：15時間
・7月：0時間
・8月：0時間
・9月：0時間
・10月：0.5時間（30分）
・11月：0時間
・12月：0時間
※現場状況によって残業あり（月約0～10時間）
└年間残業平均24.5時間
令和6年度：残業平均
・1月：0時間
・2月：0時間
・3月：7時間
・4月：2時間
・5月：0時間
・6月：15時間
・7月：0時間
・8月：0時間
・9月：0時間
・10月：0.5時間（30分）
・11月：0時間
・12月：0時間
●月給200,000円～350,000円+諸手当
※経験・能力UPに応じ昇給あり
※試用期間3ヵ月あり/同条件
※残業代は発生次第全額支給
※経験・能力UPに応じ昇給あり
※試用期間3ヵ月あり/同条件
※残業代は発生次第全額支給
●完全週休2日制（土曜・日曜）＋祝日 ※年間休日121日
※業務状況によって出勤有（振休or手当支給対応）
└試用期間中は基本休日出勤なし
他、年末年始、旧盆、ゴールデンウィーク、年次有給休暇
※業務状況によって出勤有（振休or手当支給対応）
└試用期間中は基本休日出勤なし
他、年末年始、旧盆、ゴールデンウィーク、年次有給休暇
うるま市
契約社員
(A) 8:15～17:00
(B) 16:00～翌0:45
(C) 深0:00～8:45
(A)～(C)のシフト制
(B) 16:00～翌0:45
(C) 深0:00～8:45
(A)～(C)のシフト制
●月給200,000円～250,000円＋交通費
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
●週休2日（シフト制）
浦添市
正社員
■8:00～17:00（休憩2h）
※現場状況によって残業あり（月約0～10時間）
└年間残業平均24.5時間
令和6年度：残業平均
・1月：0時間
・2月：0時間
・3月：7時間
・4月：2時間
・5月：0時間
・6月：15時間
・7月：0時間
・8月：0時間
・9月：0時間
・10月：0.5時間（30分）
・11月：0時間
・12月：0時間
※現場状況によって残業あり（月約0～10時間）
└年間残業平均24.5時間
令和6年度：残業平均
・1月：0時間
・2月：0時間
・3月：7時間
・4月：2時間
・5月：0時間
・6月：15時間
・7月：0時間
・8月：0時間
・9月：0時間
・10月：0.5時間（30分）
・11月：0時間
・12月：0時間
■月給250,000円～350,000円スタート+諸手当
※経験・能力に応じ給与決定
※残業代は発生次第全額支給
※試用期間3ヵ月あり/月給250,000円を保証
┗試用期間後、能力に応じ早期給与UP
※経験・能力に応じ給与決定
※残業代は発生次第全額支給
※試用期間3ヵ月あり/月給250,000円を保証
┗試用期間後、能力に応じ早期給与UP
■完全週休2日制（土曜・日曜）＋祝日 ※年間休日121日
※業務状況によって出勤有（振休or手当支給対応）
他、年末年始、旧盆、ゴールデンウィーク、年次有給休暇
※業務状況によって出勤有（振休or手当支給対応）
他、年末年始、旧盆、ゴールデンウィーク、年次有給休暇
西原町
正社員
シフト制（実働8H・休憩1H）
・8:00～17:00 ・12:00～21:00
・8:00～17:00 ・12:00～21:00
月給188,000円～＋別途資格手当
※経験や前職の給与を考慮します
※経験や前職の給与を考慮します
月8日～9日（年間休日107日）
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇有
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇有
うるま市
正社員
8:30～17:30（実働8時間）
★毎週水曜日ノー残業デー
★毎週水曜日ノー残業デー
月給250,000円～400,000円
※試用期間3～6ヵ月（同条件）
※試用期間3～6ヵ月（同条件）
日曜、年末年始、GW、盆
（当社カレンダーによる）
（当社カレンダーによる）
沖縄市
正社員
8:00～17:00 (実働8H)
年収300万円～380万円
基本月給190,000円～250,000円+他手当
試用期間3ヶ月有（給与変動なし）
※基本月給は経験によって決定いたします。
基本月給190,000円～250,000円+他手当
試用期間3ヶ月有（給与変動なし）
※基本月給は経験によって決定いたします。
土曜・日曜・祝日休み (年間休日122日)
※業務状況により休日出勤あり
※休日出勤手当あり
※業務状況により休日出勤あり
※休日出勤手当あり
宜野湾市
正社員
●8:00～17:00
●月給250,000円～300,000円＋交通費
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
●土・日（1ヶ月単位の変形労働時間制/月平均173h）
うるま市
正社員
8:30～17:30（実働8h）
月給200,000円～350,000円＋手当
※経験・能力に応じ決定
※試用期間1～3ヶ月有（給与変動なし）
※経験・能力に応じ決定
※試用期間1～3ヶ月有（給与変動なし）
土曜、日曜、祝日、旧盆、GW、年末年始（現場状況により、出勤の可能性有）
有給休暇有（30分単位で取得できます）
有給休暇有（30分単位で取得できます）
新都心・首里周辺
正社員
8:00～17:30（休憩時間90分）
※1年単位の変形労働時間制
※所定の労働日・休日・始終業時刻は勤務シフト表により決定し、週平均の労働時間を法定時間内に設定しています。
※年度末等の納期時期には残業がございます。
※1年単位の変形労働時間制
※所定の労働日・休日・始終業時刻は勤務シフト表により決定し、週平均の労働時間を法定時間内に設定しています。
※年度末等の納期時期には残業がございます。
月給300,000円～480,000円
＼賞与は年2回！／
▼月給内訳▼
・基本月給180,000円～270,000円
・資格手当6,000円～18,000円
・職務手当39,000円～72,000円
・固定残業手当45H分75,000円～120,000円
※実際の月平均残業時間は20h程度ですが、固定残業手当は45H分として表記額を一律支給。
（超過分別途支給）
＜予定年収＞
420万円～672万円
▼資格手当について▼
※上級資格を取得するごとに、支給される手当の金額が上がります！
・第一種電気工事士：6,000円/月
・2級電気工事施工管理技士取得後：6,000円→10,000円/月へUP！
・1級電気工事施工管理技士取得後：10,000円→18,000円/月へUP！
（規定有）
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
＼賞与は年2回！／
▼月給内訳▼
・基本月給180,000円～270,000円
・資格手当6,000円～18,000円
・職務手当39,000円～72,000円
・固定残業手当45H分75,000円～120,000円
※実際の月平均残業時間は20h程度ですが、固定残業手当は45H分として表記額を一律支給。
（超過分別途支給）
＜予定年収＞
420万円～672万円
▼資格手当について▼
※上級資格を取得するごとに、支給される手当の金額が上がります！
・第一種電気工事士：6,000円/月
・2級電気工事施工管理技士取得後：6,000円→10,000円/月へUP！
・1級電気工事施工管理技士取得後：10,000円→18,000円/月へUP！
（規定有）
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
■週休2日制（日・祝・その他）
└ 会社カレンダーによる
土曜休みの週もあり ※年間休日110日
■年末年始・盆
■年次有給休暇
└ 会社カレンダーによる
土曜休みの週もあり ※年間休日110日
■年末年始・盆
■年次有給休暇
西原町
正社員
8:00～17:00（実働7.5h/休憩1.5h）
■月給200,000円～500,000円
※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
土曜・日曜、祝日
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり
うるま市
正社員
8:30～17:30（実働8h）※残業なし
月給250,000円～400,000円＋手当
※固定残業代18,100円～28,900円・10H分含む（超過分別途支給）
※試用期間3ヶ月有（給与変動なし）
※経験・能力により給与決定
※年収400万円保障します（賞与含む）
※実務経験・能力に応じ決定
モデル年収
経験20年以上/年収600万円
経験15年以上/年収500万円
経験5年以上/年収400万円
※固定残業代18,100円～28,900円・10H分含む（超過分別途支給）
※試用期間3ヶ月有（給与変動なし）
※経験・能力により給与決定
※年収400万円保障します（賞与含む）
※実務経験・能力に応じ決定
モデル年収
経験20年以上/年収600万円
経験15年以上/年収500万円
経験5年以上/年収400万円
土曜、日曜、祝日、旧盆、GW、年末年始（現場状況により、出勤の可能性有）
有給休暇有（30分単位で取得できます）
有給休暇有（30分単位で取得できます）
西原町
正社員
8:00～17:00（実働7.5h/休憩1.5h）
■月給260,000円～600,000円 (経験者は相談に応じます)
※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
土曜・日曜、祝日
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり
八重瀬町
正社員
●9:00～18:00
※実働8H／休憩1H
※実働8H／休憩1H
●月給300,000円～
＊前職経験・能力を最大限考慮いたします！
お気軽にご相談ください(^^♪
※経験や能力に応じ昇給あり
※試用期間1ヶ月有(同条件)
＊前職経験・能力を最大限考慮いたします！
お気軽にご相談ください(^^♪
※経験や能力に応じ昇給あり
※試用期間1ヶ月有(同条件)
＼若手ママさんも無理なく働ける環境♪／
●週休2日制（日曜＋祝日 or 他1日）
※シフト制
●GW、旧盆、年末年始
●年次有給休暇
ご家族の用事や
お子さんの急な発熱などでの
早退も対応しています！
●週休2日制（日曜＋祝日 or 他1日）
※シフト制
●GW、旧盆、年末年始
●年次有給休暇
ご家族の用事や
お子さんの急な発熱などでの
早退も対応しています！
新都心・首里周辺
正社員
8:00～17:00 (実働8H)
【未経験者】月給164,000円～
【経験者】月給175,000円～
※試用期間3ヶ月あり (給与変動なし)
※経験によりさらに優遇！お問い合わせ下さい
★賞与を含むと年収300万円！
【経験者】月給175,000円～
※試用期間3ヶ月あり (給与変動なし)
※経験によりさらに優遇！お問い合わせ下さい
★賞与を含むと年収300万円！
土曜・日曜・祝日休み
※業務状況により休日出勤あり
※休日出勤手当あり
※業務状況により休日出勤あり
※休日出勤手当あり
うるま市
正社員
8:30～17:30（実働8時間）
★毎週水曜日ノー残業デー
★毎週水曜日ノー残業デー
月給250,000円～400,000円
第2・4土曜、日曜、祝日、年末年始、GW、盆
（当社カレンダーによる）
（当社カレンダーによる）
西原町
正社員
8:00～17:00（実働7.5h/休憩1.5h）
■月給200,000円～500,000円
※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
土曜・日曜、祝日
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり
豊見城市
正社員
●8:00～17:00
●月給200,000円～250,000円＋交通費
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
●土・日・祝
読谷村
正社員
8:00～17:00（実働8h）
※現場により残業をお願いすることはあるかと思いますが
今のところは残業はなく定時に帰社していますよ^^
※現場により残業をお願いすることはあるかと思いますが
今のところは残業はなく定時に帰社していますよ^^
◎月給220,000円～280,000円(経験能力に応ず)
【未経験者】月給220,000円〜230,000円
【経験者/2年以上】月給270,000円〜280,000円
※職長レベルの方はさらに給与相談可能
※試用期間3ヵ月（同条件）
※経験や技術能力に応じて給与優遇・昇給あり！
※電気工事士に関する資格をお持ちの方は資格手当も支給します。
【未経験者】月給220,000円〜230,000円
【経験者/2年以上】月給270,000円〜280,000円
※職長レベルの方はさらに給与相談可能
※試用期間3ヵ月（同条件）
※経験や技術能力に応じて給与優遇・昇給あり！
※電気工事士に関する資格をお持ちの方は資格手当も支給します。
基本 土日休み（完全週休2日制）
【その他】旧盆・年末年始
※現場により出勤の可能性もありますが、
急な出勤にはならない様に事前にお伝えします！
土日出勤の際は「代休 or 休日出勤手当」を支給します。
私がこの業界に入った頃は、休みがありえないくらい少ない環境で働いてきたのでこれから入社してくれる方にはしっかり休みも取りながら『仕事もプライベートも充実！』という働き方をさせてあげられたらなっと思ています！
もちろんガッツリ稼ぎたいという方は土日勤務もあるように引き受ける案件の数を調整しますのでぜひ言ってくださいね♪
【その他】旧盆・年末年始
※現場により出勤の可能性もありますが、
急な出勤にはならない様に事前にお伝えします！
土日出勤の際は「代休 or 休日出勤手当」を支給します。
私がこの業界に入った頃は、休みがありえないくらい少ない環境で働いてきたのでこれから入社してくれる方にはしっかり休みも取りながら『仕事もプライベートも充実！』という働き方をさせてあげられたらなっと思ています！
もちろんガッツリ稼ぎたいという方は土日勤務もあるように引き受ける案件の数を調整しますのでぜひ言ってくださいね♪
神奈川県
正社員
8:00～16:00（実働7h）
※16時には業務完全終了となります。
※16時には業務完全終了となります。
日給 15,000～20,000円（半年で昇給有）+残業代支給あり
日、祝休み（土曜休み相談可）
他休日：お盆、正月休み
他休日：お盆、正月休み
西原町
正社員
■8:00～17:00（実働7.5H・休憩1.5H）
└定時17:00！だから退勤後はご家族との団らんや趣味の時間も◎
└定時17:00！だから退勤後はご家族との団らんや趣味の時間も◎
月給250,000円～400,000円
※共通：＋通勤手当＋その他手当（下記詳細あり）
※表記月給には生産手当・現場手当を含む
▼その他手当▼
・資格手当
・残業手当
・児童手当
▼昇給・賞与▼
・昇給有
・賞与年2回有（6月・12月）
└前年度実績：3～4.5ヶ月分/年計
▼試用期間▼
・3ヶ月有（同条件）
※共通：＋通勤手当＋その他手当（下記詳細あり）
※表記月給には生産手当・現場手当を含む
▼その他手当▼
・資格手当
・残業手当
・児童手当
▼昇給・賞与▼
・昇給有
・賞与年2回有（6月・12月）
└前年度実績：3～4.5ヶ月分/年計
▼試用期間▼
・3ヶ月有（同条件）
＼年間休日123日でしっかりリフレッシュ！／
■土日祝日
■旧盆（ウークイ＋ウークイ翌日/2日間）
■年末年始
■慶弔休暇
■年次有給休暇
※現場により祝日出勤となる場合有
（時間外手当全額支給！）
■土日祝日
■旧盆（ウークイ＋ウークイ翌日/2日間）
■年末年始
■慶弔休暇
■年次有給休暇
※現場により祝日出勤となる場合有
（時間外手当全額支給！）
新都心・首里周辺
正社員
■ 7:30〜17:00（実働7.5h／休憩2h）
※ 月平均残業時間：5時間程度
※ 月平均残業時間：5時間程度
月給200,000円〜394,400円＋ 各種手当
▼手当内訳
＋ 携帯電話使用手当：3,000円／月
＋ 家族手当：同居家族1人につき3,000円／月
＋ 通勤手当：上限20,000円／月
※試用期間3ヶ月：期間中手当なし
【昇給・賞与】
・ 昇給あり（実績による）
・ 賞与あり（年1回／実績による）
▼手当内訳
＋ 携帯電話使用手当：3,000円／月
＋ 家族手当：同居家族1人につき3,000円／月
＋ 通勤手当：上限20,000円／月
※試用期間3ヶ月：期間中手当なし
【昇給・賞与】
・ 昇給あり（実績による）
・ 賞与あり（年1回／実績による）
■完全週休2日制（日曜定休＋その他1日）
■ 6ヶ月経過後に年次有給休暇10日付与
■ 6ヶ月経過後に年次有給休暇10日付与
うるま市
正社員
8:00～17:00（休憩あり）
※勤務日数相談OK
※勤務日数相談OK
日給12,000円～
経験者/日給13,000円～
※経験・能力により決定 ※週払いOK
経験者/日給13,000円～
※経験・能力により決定 ※週払いOK
日曜 ※他休み相談OK（土曜休みなどもOK）
・年末年始(12/30～1/4)
・旧盆(3日)
・ゴールデンウイーク(3日)
・年末年始(12/30～1/4)
・旧盆(3日)
・ゴールデンウイーク(3日)
与那原町
正社員
■8:30～17:30（実働7.5H/休憩1.5H）
■月給200,000円～
★ 表記月給を下限とし前職経験・能力に応じ給与決定
★ 日払い・週払い可（月給を日給換算して支給）
※ 試用期間3ヶ月有（期間中：月給200,000円）
⇒ 試用期間終了後、スキルや能力などを考慮し
『月給250,000円～』なども◎
★ 表記月給を下限とし前職経験・能力に応じ給与決定
★ 日払い・週払い可（月給を日給換算して支給）
※ 試用期間3ヶ月有（期間中：月給200,000円）
⇒ 試用期間終了後、スキルや能力などを考慮し
『月給250,000円～』なども◎
■週休2日制（日曜固定＋土曜隔週休み）
年末年始など長期休暇あり
※現場状況に応じ土曜出勤あり
年末年始など長期休暇あり
※現場状況に応じ土曜出勤あり
国際通り・久茂地周辺
正社員
■月～金 8:00～17:00 (実働7H/休憩2H)
■土曜日 8:00～15:00 (実働6H/休憩1H)
▼休憩内訳▼
・月～金
10:00～10:30
12:00～13:00
15:00～15:30
・土曜日
12:00～13:00
■土曜日 8:00～15:00 (実働6H/休憩1H)
▼休憩内訳▼
・月～金
10:00～10:30
12:00～13:00
15:00～15:30
・土曜日
12:00～13:00
■月給250,000円～
※他、昇給あり・賞与年2回あり
▼月給内訳▼
・基本給204,819円～
・固定残業手当30h分45,181円～
（超過分別途支給）
▼試用期間▼
・3ヶ月あり（同条件）
※他、昇給あり・賞与年2回あり
▼月給内訳▼
・基本給204,819円～
・固定残業手当30h分45,181円～
（超過分別途支給）
▼試用期間▼
・3ヶ月あり（同条件）
■日曜固定休＋他、現場に応ず
■ゴールデンウイーク・旧盆・年末年始
■ゴールデンウイーク・旧盆・年末年始
小禄周辺
正社員
■ 9:00～18:00（実働8H/休憩1H）
＼ 残業はほぼ無し！！ ／
仕事の状況にもよりますが、
ほぼ残業なしで帰れます！
18時までに業務が終わるよう
スタッフ同士心がけて協力し合っています＾＾
※ 1ヶ月あたり/20～22日勤務
＼ 残業はほぼ無し！！ ／
仕事の状況にもよりますが、
ほぼ残業なしで帰れます！
18時までに業務が終わるよう
スタッフ同士心がけて協力し合っています＾＾
※ 1ヶ月あたり/20～22日勤務
月給176,000円～300,000円
※試用期間6ヶ月有（同条件）
※試用期間6ヶ月有（同条件）
■ 週休2日制（日曜・祝日※定休日＋隔週1日休み）
└ 月に2回、隔週で1日休みを取得
⇒予定を調整して連休にすることも可能◎
■ その他：年末年始・GW（暦通り）、
有給休暇（法定通り付与）
└ 月に2回、隔週で1日休みを取得
⇒予定を調整して連休にすることも可能◎
■ その他：年末年始・GW（暦通り）、
有給休暇（法定通り付与）
南城市
正社員
8:00～17:00
※現場により、多少残業の場合もあり
※現場により、多少残業の場合もあり
月給170,000円～300,000円＋交通費
その他、手当あり
※経験・能力により優遇します。
※試用期間3ヶ月有（同条件）
その他、手当あり
※経験・能力により優遇します。
※試用期間3ヶ月有（同条件）
日曜、GW(3日程度)、年末年始休暇
その他休暇有
その他休暇有
浦添市
正社員
■9:00～18:00（早上がりもあり）
※進捗に応じて14時・16時退勤実績あり
┗ 天候・工事状況によります
┗ 早上がりでも給与変動なし
※進捗に応じて14時・16時退勤実績あり
┗ 天候・工事状況によります
┗ 早上がりでも給与変動なし
■月給170,000円～210,000円＋交通費
※経験・能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヶ月あり
＿＿【モデル年収】＿＿
□管理職:年収 600万円
□社員:27歳 年収 320万円
※経験・能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヶ月あり
＿＿【モデル年収】＿＿
□管理職:年収 600万円
□社員:27歳 年収 320万円
【完全週休2日制：土曜・日曜・祝日】
《その他：年間休日124日》
□夏季休暇（3日）
□年末年始
□年次有給
《その他：年間休日124日》
□夏季休暇（3日）
□年末年始
□年次有給
新都心・首里周辺
正社員
8:30～18:00（実働8h・休憩1.5h）
月給222,000円～＋家族手当＋資格手当
└固定残業手当（土曜日勤務分）42,857円/32H分を含む・超過分は別途支給
※経験・能力に応じ昇給
※試用期間3ヶ月（期間中給与変動なし）
└固定残業手当（土曜日勤務分）42,857円/32H分を含む・超過分は別途支給
※経験・能力に応じ昇給
※試用期間3ヶ月（期間中給与変動なし）
日曜・祝日、GW
旧盆、年末年始、有給休暇、特別休暇
※土曜日勤務は残業扱いとして、時間外手当を支給しています
旧盆、年末年始、有給休暇、特別休暇
※土曜日勤務は残業扱いとして、時間外手当を支給しています
宜野湾市
正社員
8:00～17:00（実働7H/休憩2H）
※残業ほとんどありません
※残業ほとんどありません
月給：230,000円～250,000円＋諸手当
※試用期間3か月あり（同条件）
《保温工事経験5年～》
月給：260,000円～＋諸手当
※試用期間3か月あり（同条件）
≪諸手当≫
・通勤手当（上限10,000円）
・資格手当
・休日出勤手当
※試用期間3か月あり（同条件）
《保温工事経験5年～》
月給：260,000円～＋諸手当
※試用期間3か月あり（同条件）
≪諸手当≫
・通勤手当（上限10,000円）
・資格手当
・休日出勤手当
・週休2日制（日曜＋その他1日）
└休日出勤の際は休日出勤手当or代休を取得していただきます
・年末年始（12/30～1/3）
・旧盆（3日）
・ゴールデンウィーク（基本祝日／現場状況によって通しでお休みになることもあります）
・有給休暇（入社半年経過後10日付与）
└休日出勤の際は休日出勤手当or代休を取得していただきます
・年末年始（12/30～1/3）
・旧盆（3日）
・ゴールデンウィーク（基本祝日／現場状況によって通しでお休みになることもあります）
・有給休暇（入社半年経過後10日付与）
