カーピット担当【タイヤやバッテリーの交換およびETC取付など】
【急募】整備士の資格を活かして働きませんか?高時給1600円・駐車場有!
一緒に働いてくれる仲間を大募集!メイクマンはおかげさまで50周年!
車好きな方歓迎!
整備士資格を活かせるカーピットスタッフ募集♪
車好きな仲間と楽しく働ける環境です!
未経験の方も、先輩がしっかりサポートするので安心してスタートできます◎
まずはお気軽にご応募ください!
あなたと一緒に働けるのを楽しみにしています♪
私たちの会社(店舗)について
会社説明
\メイクマンの歴史、ちょっとだけご紹介♪/
1975年、沖縄にホームセンターが初めて誕生したのが浦添市!
そこからメイクマンのストーリーがスタートしました!
現在は県内に9店舗!
南は石垣市から、北は名護市まで、地域のみなさんの暮らしを支えています◎
店内には、DIYグッズ(工具・建材・塗料など)はもちろん、
カー用品、インテリア、園芸用品など…
“暮らしがちょっと楽しく・便利になる”アイテムがずらり♪
最近はDIYの人気もぐんぐん上昇中↑↑
だからこそ、商品のご案内だけじゃなく、取り付け・修理のサービスやアドバイスにも力を入れてます!
仕事で得た知識が、あなたのプライベートにも役立つかも♪
「暮らしのプロ」になって、自分の生活もレベルアップしませんか?
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
【ホームセンターでのカーピット担当】
新設されたカーピットで、以下の整備作業をお任せします。
■具体的には…
●タイヤ交換
└車両からタイヤを取り外し、新しいタイヤへの交換。
●バッテリー交換
└電圧チェックを行い、劣化したバッテリーを新しいものに交換。
●オイル交換
└エンジンオイルの排出と新しいオイルの注入。
●ワイパー交換
└摩耗・劣化したワイパーゴムまたはワイパーブレードを取り外し、新しいものに交換。
●ETC機器の取り付け
└車内にETC車載器を設置し、電源配線やアンテナ設置、動作確認を実施。
お客様の安全なカーライフを支える、やりがいのあるお仕事です!
3ヶ月は研修期間となり、安全に仕事をするためにも、作業ルール、接客対応を学んでいただきます。
新設のカーピットなので、快適な作業環境の中で働けますよ♪
ひとつずつできることを増やしていければOK♪
あなたのペースで、少しずつ成長していきましょう!
募集情報
応募資格
〇3級自動車整備士以上必須
〇普通自動車運転免許必須
〇未経験可
採用人数
2名
勤務地
勤務時間
【早番】9:15~17:45(実働7.5H)
【中番】10:45~19:15(実働7.5H)
早番・中番1ヶ月毎の交代
休日・休暇
週2~3日(月8~10日)
お気軽にご相談ください!
給与
時給1,600円
※研修期間3ヶ月間あり
期間中、時給1,450円
待遇・福利厚生
〇従業員割引有
〇交通費支給(最大5万円まで)
〇制服貸与
〇従業員無料駐車場有
〇有給休暇制度有(入社半年後から発生)
〇各種社保完備
応募情報
応募方法
まずはお気軽に【応募画面へ進む】 【電話応募】ボタンよりご連絡ください。
※面接当日は履歴書(写真貼付)をご持参ください。
日程調整の上、面接でいろいろお話しましょう!
気になる事、不安なことなどもお気軽にご相談ください!
応募・問合せ先
【豊見城店】098-840-5100(採用担当者宛)
その他PR
【おススメポイント】
#ホームセンター #未経験歓迎
#無料駐車場有 #制服貸与
#カーピット
会社概要
企業名
株式会社 メイクマン
住所
〒901-2133 沖縄県浦添市城間2008番地メイクマン本店ビル4F
電話番号
098-877-9787
事業内容
DIY用品販売のホームセンター
この求人の特徴
この企業の他の求人2件
一覧を見る【遅番】11:45~20:15(実働7.5H)
※週3~5日勤務
※早番・遅番1ヶ月交代
お気軽にご相談ください!
※土日祝は時給100円UP!
※試用期間3ヶ月間あり(期間中、同給与)
この求人を見たあなたへのオススメ求人
※当社規程により、職務経歴・所有資格等を勘案のうえ決定
【モデル月収例】(月給+危険手当+資格手当〈第一種電気工事士〉)
〔25歳/高卒〕月収210,500円~
▼諸手当▼
・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当
▼昇給・賞与▼
・昇給年1回(人事考課に基づき決定)
・賞与年2回(6月・12月)
└前年度実績:約4.1ヶ月分
▼試用期間▼
・6ヶ月有
・期間中:同月給
■年末年始・ゴールデンウイーク
■年次有給休暇(入社初月より付与)
■特別休暇
└会社創立記念日、慶弔休暇など
※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有(代休有)
<シフト例>
10:00~15:00
10:00~16:00
10:00~18:00
※午後出勤の後半組でもOK
何でもご相談ください。
土日祝休みで働きたい方や土日だけでも相談OK!
※当社規程により、職務経歴・所有資格等を勘案のうえ決定
【モデル月収例】(月給+危険手当+資格手当〈2級建築施工管理技士〉)
〔25歳/高卒〕月収209,500円~
▼諸手当▼
・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当
※給与規定に基づき支給
▼昇給・賞与▼
・昇給年1回(人事考課に基づき決定)
・賞与年2回(6月・12月)
└前年度実績:約4.1ヶ月分
▼試用期間▼
・6ヶ月有
・期間中:同月給
■年末年始・ゴールデンウイーク
■年次有給休暇(入社初月より付与)
■特別休暇
└会社創立記念日、慶弔休暇(結婚・出産 他)、
子の看護休暇、介護休暇など
※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有(代休有)
※給与は、年齢・経験・スキル等を考慮の上、当社規程により決定
※上記月給は一律5,000円/月の現場手当を含む
▼諸手当▼
・通勤手当・資格手当・扶養手当・時間外手当・深夜手当
※給与規定に基づき支給
▼昇給・賞与▼
・昇給年1回(人事考課に基づき決定)
・賞与年2回(6月・12月)
└前年度実績:約4.1ヶ月分
▼試用期間▼
・6ヶ月有
・期間中:同月給
■年末年始・ゴールデンウイーク
■年次有給休暇(入社初月より付与)
■特別休暇
└会社創立記念日、慶弔休暇(結婚・出産 他)、
子の看護休暇、介護休暇など
※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有(代休有)
※時間外労働あり/月15h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月(同条件)
※資格手当(免許資格により異なる)
例)
・2級施工管理技士(土木・電気・管):10,000円
・1級施工管理技士(土木・電気・管):30,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月15h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月(同条件)
※資格手当(免許資格により異なる)
例)
・2級建築施工管理技士:10,000円
・1級建築施工管理技士:30,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月15~20H程度※平均
残業代は1分単位で支給
(賞与年2回・残業代・通勤手当別途支給)
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/平均残業時間:月平均15H程度
※残業代は1分単位で支給
※能力・経験による
(残業手当、通勤手当別途支給)
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士:10,000円
・第二種電気工事士:5,000円
・消防設備士甲種4類:10,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休 ※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/平均残業時間:月10~15H程度
※残業代は1分単位で支給
(残業代、サービスコール手当等、通勤手当別途支給)
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士:10,000円
・第二種電気工事士:5,000円
・消防設備士甲種第1類/3類/4類:10,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月20~30時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
賞与年2回(基本給1ヵ月相当×3.0か月分 ※前年度実績)
資格手当支給あり ※条件あり、上限50,000円
・総合通信(工事担当者・総合種)10,000円/月
・第一種電気工事士 10,000円/月
・第二種電気工事士 5,000円/月
・電気通信主任技術者 5,000円/月
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/平均残業時間:月10~20H程度
※残業代は1分単位で支給
(残業代、サービスコール手当等、通勤手当別途支給)
給与モデル(同職)
入社1年目 Cさん (30代/男性)
年収3,376,320円
(資格手当)
免許・資格の種類によって異なる
二級ボイラー 5,000円
三種冷凍機械責任者 5,000円
二種冷凍機械責任者 10,000円
2級電気工事施工管理技士 20,000円など
※上限 50,000円
(サービス・コール手当)
サービス・コール手当は、所定労働時間外または休日に、顧客からの緊急または臨時の問い合わせや業務依頼に電話対応することを命ぜられた者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外:1日当たり 4,000円
・休日 :1日当たり 7,000円
(呼び出し待機手当)
呼び出し待機手当は、保守契約を締結している顧客からの依頼による緊急または臨時の業務に対応するため、所定労働時間外または休日に待機することを命ぜられた者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外:1日当たり 2,000円
・休日:1日当たり 3,000円
(緊急業務手当)
緊急業務手当は、所定労働時間外または休日に、保守契約を締結している顧客からの依頼による緊急または臨時の業務に対応することを命ぜられ、当該業務に従事した者に次のとおり支給します。
・勤務1回につき 1,500円
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月10時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
賞与年2回(基本給1ヶ月相当×3.0分 ※前年度実績)
給与モデル(同職)
入社1年目 Aさん(20代男性)
年収3,112,354円
資格手当例
・ボイラー技士 一級/10,000円 二級/5,000円
・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヶ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給290,000円~435,000円 ※一律資格手当込み
※年間休日124日(2026年度)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当支給あり
例) 2級管工事施工管理技士:10,000円
1級管工事施工管理技士:30,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月20時間(平均)
※残業代は1分単位でしっかり支給
給与モデル(同職)
入社1年目 Aさん(2級施工管理保有・20代/男性)
年収3,050,520円
1人前の現場監督・代理人になると↓
入社5年目 Bさん(1級施工管理保有・30代男性)
年収5,200,000円
※月給/一律資格手当込み
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当含む(1級管工事施工管理技士:30,000円)
※年間休日124日(2026年度)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
■(2)月給310,000円/週休1日
⇒研修期間終了後、(1)(2)いずれか選べます!
※研修期間中(3ヶ月)日給12,000円
※日払い・週払い相談可(当社規定有)
■年収例■
入社2年目Aさん(20歳)/年収380万円
入社5年目Bさん(23歳)/年収600万円
■夏季休暇、年末年始、GW
※他、会社カレンダーによる
☆研修期間終了後は、週休1日or週休2日選べます!☆
b.7:00~15:00
c.15:00~23:00
d.23:00~翌7:00
※a~dのシフト制(休憩1h)
+残業手当(月10H程度)+深夜手当有
年末年始、GW、旧盆、その他、年次有給休暇、勤労感謝の日
★お子さんの行事や、希望のお休みがとりやすい環境です!
有給休暇を利用して、連休も取れます!
子育て中の方も活躍中です♪
★毎週水曜日ノー残業デー
※試用期間3~6ヵ月(同条件)
(当社カレンダーによる)
b.7:00~15:00
c.15:00~23:00
d.23:00~翌7:00
※a~dのシフト制(休憩1h)
+残業手当(月10H程度)+深夜手当有
年末年始、GW、旧盆、その他、年次有給休暇、勤労感謝の日
※現場によっては8:00前出社の早出残業もあり。
※1~3月の年度末は繁忙期のため残業が増えます。
※残業代は発生次第法定通り全額別途支給
■【経験者】基本月給230,000円以上
※残業代は発生次第法定通り支給
※試用期間6ヵ月(給与変動なし)
【別途各種手当あり】
・交通費:通勤距離に応じ支給
┗(1Km以内1,400円、2.5Km~5Km未満4,500円、10Km~15Km未満7,000円など)
・資格手当:取得資格に応じ支給
┗屋外広告士7,000円
┗建築施工管理技士10,000円など
他、夏季休暇、年末年始 ※年間休日123日
★毎週水曜日ノー残業デー
※試用期間3~6ヵ月(同条件)
(当社カレンダーによる)
(B) 16:00~翌0:45
(C) 深0:00~8:45
(A)~(C)のシフト制
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
※試用期間3ヶ月あり(※時給1,300円)
※残業代については別途支給になります。
※月末締め翌月25日支払い
※休日の曜日ついては相談に応じます。
※元日は店休日のためお休みになります。
※基本は土日勤務となりますが、
ご希望に応じてシフト調整で休みを取ることもできます。
※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり
※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり
実働7時間45分・休憩1時間15分
※固定残業代40時間分(53,000円分含む)
※試用期間3ヶ月有(同条件)
超過分別途支給
★会社カレンダーにより土日休みになる月もあります!
■1年の休日例
・閑散期(7月~11月は基本土日休み)
・繁忙期(3月,4月,12月は日曜休み)
・上記期間以外は第2・4 土曜日・日曜日休み
■その他休暇制度も充実
・ゴールデンウィーク
・年末年始休暇
・有給休暇
・8:00~17:00 ・12:00~21:00
※経験や前職の給与を考慮します
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇有
基本月給190,000円~250,000円+他手当
試用期間3ヶ月有(給与変動なし)
※基本月給は経験によって決定いたします。
※業務状況により休日出勤あり
※休日出勤手当あり
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
【経験者】月給175,000円~
※試用期間3ヶ月あり (給与変動なし)
※経験によりさらに優遇!お問い合わせ下さい
★賞与を含むと年収300万円!
※年間休日:125日
※業務状況により休日出勤あり
※休日出勤手当あり
【日勤2】9:00~21:00
【夜勤】18:00~翌9:00
実働8時間/シフト制
・シフト制 /1ヵ月変形労働時間制/月平均160時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
*「夜勤→日勤」のシフトはなく、夜勤明けは「明け休み」となります。
*残業は月に10時間以内です。
・昇給年1回
・交通費全額支給(当社規定に沿い支給します)
※試用期間3ヶ月あり:期間中、同条件
・残業:月10時間以内
[2] 10:30~19:30
●[1][2]シフト制
【営業時間】
8:30~19:30
+技術手当50,000円~100,000円/月
●他にもこんな手当も!
・土日祝出勤手当
・育児手当
※固定残業制ではありません
(残業時は別途法定通り支給有)
●昇給・賞与も!
・昇給有
・賞与有
※試用期間3~6ヶ月中は各種手当なし
(月給および残業時の残業手当のみ)
(B) 15:15~深0:00
(C) 深0:00~8:45
(A)~(C)のシフト制
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり
■土曜日 8:00~15:00 (実働6H/休憩1H)
▼休憩内訳▼
・月~金
10:00~10:30
12:00~13:00
15:00~15:30
・土曜日
12:00~13:00
※他、昇給あり・賞与年2回あり
▼月給内訳▼
・基本給204,819円~
・固定残業手当30h分45,181円~
(超過分別途支給)
▼試用期間▼
・3ヶ月あり(同条件)
■ゴールデンウイーク・旧盆・年末年始
※日払い・週払いも可
《2か月目から月給制》
月給220,000円~
休憩:12:00〜13:00、15:00〜15:20
※現場状況により早朝勤務・残業の可能性あり
┗残業手当別途支給
※現場待機時間は勤務時間として扱います
【経験者】月給230,000円〜
※試用期間3ヶ月(同条件)
※経験・能力により優遇
※土日休みの相談OK
《その他》
・GW ・旧盆 ・年末年始 ・有給休暇
※試用期間3ヶ月~6ヶ月有(同条件)
■その他休日
・GW
・ウークイ
・年末年始
週休1日/月給 200,000円~350,000円
※週休1日勤務の方は別途手当あり
・能力に応じ随時昇給
・頑張り次第で 年収500万円以上も可能
※日曜定休、GW、年末年始、旧盆
※残業ほとんどありません
※試用期間3か月あり(同条件)
《保温工事経験5年~》
月給:260,000円~+諸手当
※試用期間3か月あり(同条件)
≪諸手当≫
・通勤手当(上限10,000円)
・資格手当
・休日出勤手当
└休日出勤の際は休日出勤手当or代休を取得していただきます
・年末年始(12/30~1/3)
・旧盆(3日)
・ゴールデンウィーク(基本祝日/現場状況によって通しでお休みになることもあります)
・有給休暇(入社半年経過後10日付与)
└定時17:00!だから退勤後はご家族との団らんや趣味の時間も◎
※共通:+通勤手当+その他手当(下記詳細あり)
※表記月給には生産手当・現場手当を含む
▼その他手当▼
・資格手当
・残業手当
・児童手当
▼昇給・賞与▼
・昇給有
・賞与年2回有(6月・12月)
└前年度実績:3~4.5ヶ月分/年計
▼試用期間▼
・3ヶ月有(同条件)
■土日祝日
■旧盆(ウークイ+ウークイ翌日/2日間)
■年末年始
■慶弔休暇
■年次有給休暇
※現場により祝日出勤となる場合有
(時間外手当全額支給!)
└月給171,000円~185,000円
※年収例:320万円~350万円
GW、年末年始、有給休暇あり
※土曜当番制の会社カレンダーに準ずる
※試用期間3ヶ月~6ヶ月有(同条件)
■その他休日
・GW
・ウークイ
・年末年始
※残業なし
【経験者】日給10,000円~14,000円
※月収30万~可能です♪
※月初め週払い可能‼
※その他相談可能です
(1)~(3)実働7.5時間のシフト制
※3ヶ月の変形労働時間制
基本月給175,000円~+資格手当+調整手当・その他手当あり
※試用期間6ヶ月あり:同条件
▼資格手当▼
・整備管理者手当 5,000円~10,000円
・三級整備士手当 3,000円
・二級整備士手当 5,000円
▼その他手当詳細▼
・時間外手当
・深夜割増手当
・休日出勤手当
・家族手当
●年次有給休暇(6ヶ月経過後より年10日付与)
【年間休日100日】
※残業はほぼ無し(月3h程度)
【4週8休の場合】月収245,000円~
※時給1,230円~
※試用期間3ヶ月後から昇給有
■年収例
・2年目 388万円
※4週6休、4月入社の場合
・2年目 345万円
※4週8休、4月入社の場合
■さらに給与アップも
ドライバー業務も兼任できる方は、給与アップも可能!
スキルに応じて給与も上がっていく環境です♪
出荷状況により早出や残業あり
※別途、時間外手当支給
※試用期間3ヵ月有/同条件
(※祝日は出勤。祝日・土曜日に関しては全体の作業終了と判断した場合、業務終了)
(GW、夏季休暇、年末年始/会社カレンダーによる)
最近チェックした求人
一覧を見る┗勤務日数・時間の調整可能!
※22時以降は深夜手当あり
【 シフト例 】
9:30~18:30 (実働8h)
11:00~20:00(実働8h)
13:30~22:30(実働8h)
扶養内で働きたい、授業が終わってから~など
遠慮なくご相談ください♪
※試用期間1ヶ月:1,100円
※経験やスキルに応じて昇給あり
※急なお休みにも柔軟に対応しています
《その他》
◇ 年末年始
◇ 有給休暇
※週2~3日勤務 (月~土)
時給1,067円~+交通費全額・手当
《 月収例 》
月収85,360円~+交通費全額・手当
(内訳)実働8時間×10日勤務/80H計算
〈 待遇 / 手当詳細 〉
◎ 昇給 / 昇格制度有
◎ 資格手当:月3,000~13,000円
◎ 交通費 :全額支給 (規定有)
___【 昇給 / 昇格給与例♪】___
◆ 在籍スタッフAさん
〇 2022年2月:時給950円スタート
〇 2023年2月:時給1000円 にUP!
〇 2024年4月:時給1038円 にUP!
☆ 勤務態度+能力/評価後面談へ
〇 2024年6月:月収204,850円 (各種手当含む)
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
●有給休暇有(入社半年後より)
土日祝/9:00~18:00(実働4時間~相談可能)
《月収例》83,200円+諸手当
※「時給×4H×月16日(週4日勤務)の場合」
※交通費別途支給(当社交通費規定あり)
※お気軽にご相談ください!
週3~5日勤務
【さらに時給UPもあり!!】
●日曜出勤 +50円
※22:00以降は深夜手当有
※月単位でシフト作成も行っています!
※土曜・日曜にどちらか勤務するの場合は15:00上がり。
※業務が落ち着いている場合は早上がりもOK!
《内訳》基本月給200,000円~+固定残業代70,425円(45H分)
※超過分別途支給
\【年収例】600万円取得実績あり!/
月収440,000円のスタッフもいます♪
■隔週休2日制(土曜・日曜)
┗隔週はどちらか出勤となります。
■その他
┗年末年始(12/30~1/3)・GW(ゴールデンウィーク)・夏季休暇 等
※シフト制(相談OK!)
\ここがポイント!/
業務が落ち着いている時期は連続休暇の相談も可能!
旅行など、プライベートを充実させたい方は必見♪
※一律諸手当含む
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
※一律手当含む(当社交通費規定あり)
※お気軽にご相談ください!