不動産反響営業(未経験可)【お問合せ頂いたお客様への分譲マンションの案内や販売】

新しいステージで目指せ高年収! R6年/営業平均年収680万円!!
[1]充実の教育サポート体制
… お客様へじっくり向き合うこの仕事
営業未経験・不動産業界未経験の方にもじっくり向き合い育てます!
[2]高インセンティブで稼げる!
…分譲物件の魅力はなんといっても成約時のインセンティブの高さ!1件成約ごとに付く歩合給で目指せ高収入!
[3]社員旅行では海外にも!
…過去にはラスベガス・オーストラリア・スイス・カナダにも!
【 さらに…!! 】
2025年3月、那覇市泊前島に自社ビル完成!
スクロールしてぜひ、求人詳細をご確認ください。
私たちの会社(店舗)について



会社説明
沖縄県内にて新築分譲マンションを販売している不動産会社です。
ミルコマンション42棟の販売実績。
設備・仕様も年々グレードアップしており、より快適なお住まいのご提供をお手伝い。
2025年3月那覇市泊前島に新自社ビル完成!
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
■お問合せ対応やご来場予約の受付(メール/電話)
└不動産ポータルサイトや当社ポスティングチラシなどを経由したお問合せが主となります
※完全反響営業
└アポイントのない日は販売物件近隣地域へ物件チラシのポスティングも行います!
(飛び込み営業はありません)
■新築分譲マンション販売業務
・モデルルームでの物件のご案内
・商談~ご成約・お引渡し
└ ご商談は、お客様の生活背景や課題を深くヒアリングしていく「相談会」のようなイメージです!
お客様が「住まい」という大きな選択を納得して行えるよう、資料をしっかりと準備して誠実にご対応していきます。
銀行ローンのご相談にのったり、ご成約後も引き渡しまでしっかりフォローしていきます。
【未経験スタートも安心な教育・サポート体制】
■ 入社後の流れ
1.│まずは自社の物件・商品知識の習得、ポスティング、先輩スタッフへの同行
2.│約3ヶ月を目途に、まずはモデルルームの案内からチャレンジ!(先輩スタッフも同席)
3.│習熟度に合わせて、お客様との商談やご成約、お引渡しなどお任せしていきます!
4.│平均1年程度では一通りの業務を習得可能!
└ 今活躍している先輩スタッフも、半数以上が未経験からのスタートなのでご安心ください!
※物件の状況により那覇市(またはその他)へ転勤になる場合がございます。
職場環境
【社内の雰囲気】
上長へ相談できる環境を整え、社員が一人で抱え込むことにならないよう心掛けています。
事務所内には社員の為のお菓子も沢山準備されております☆
男女問わず明るい方が多く、気楽にコミュニケーションが取りやすい環境です。
募集情報
応募資格
【必須要件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・30歳以下(省令3号のイ/職歴不問)
・車両持ち込み可能な方(業務上で利用)
┗主にポスティング業務で使用。また、物件の現地作業の際に使用する場合や、県外のお客様をお迎えする時に使用する場合もあります。
【歓迎要件】
・宅地建物取引士優遇
勤務地
入社日
即時(相談可)
勤務時間
■9:30~18:30(実働8h/休憩1h)
休日・休暇
【完全週休2日制:火曜・水曜】
給与
【R6年/営業平均年収】680万円(R2年以降入社社員)
月給+毎月支給の手当+資格手当やインセンティブで稼げる!!
月給200,000円+各種手当(毎月支給)+宅建手当(対象者)
《各種手当》
◆毎月支給分
・営業手当 10,000円/月
・通信手当 7,000円/月
・通勤手当 3,000円~21,000円/月(規定有)
・ガソリン手当 上限5,000円/月(規定有)
◆宅建手当
◆契約報奨金
└契約報奨金は1件販売ごとに歩合あり(インセンティブ)
※平均販売件数:月1件ペース/年間12~15件程度
《昇給・賞与》
・昇給あり(年1回)
・賞与あり(年2回/インセンティブ)
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■駐車場・駐輪場あり
■定期健康診断
■社員旅行
┗過去の旅先一部:ラスベガス・オーストラリア・スイス・カナダ等
■退職金制度
応募情報
応募方法
『応募画面へ進む』または『電話応募』よりご応募ください。
●『応募画面へ進む』ボタンは24時間受付中♪
⇒メール受信確認後、担当者よりご連絡させていただきます。
●『電話応募』の際は、
⇒「Agreを見ました!」とお伝えいただけるとスムーズです♪
日程調整の上、面接でいろいろお話しましょう!
*気になること、不安なことなどもお気軽にご相談ください!
◎履歴書(写真貼付)を郵送またはご持参ください。
応募・問合せ先
098-864-2134 担当/荒川
Eメール:milco.k@milco-mansion.jp
受付日時
9:30~17:45
会社概要
企業名
株式会社ミルコ
住所
〒900-0016
沖縄県那覇市前島2丁目12番1
ミルコ那覇前島ビル 1001
電話番号
098-864-2134
事業内容
不動産業
この求人の特徴
1人がキープリストに保存中
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(時間外労働/月平均10~13h程度)
【年収モデル】350~450万円 ※管理職除く
<月給内訳>
(1)基本給(固定)+(2)ミッショングレード給(変動)
・(1)基本給:200,000円~ ※会社業績に応じ定期昇給
・(2)グレード給:10,000円~172,000円 ※個別の評価
→給与の仕組みはリクルートサイトを参照ください
<月給以外の手当詳細>
○営業報奨金
・目標に対する達成率で実績に応じて歩合支給
・獲得件数に対するインセンティブもあり
○通勤手当
上限3万円/月
(例:通勤1km未満5,000円、3~4km未満8,000円、5~6km未満10,000円など)
○残業手当
残業は発生次第、全額支給
※外勤もあり業務上10h/月までは自己裁量、
10h以上はマネージャーに申請制
<他、半期・通年査定>
○賞与2回(6・12月) ※業績に応ず
2024年:営業職平均_年間721,129円
○マネジメント役職手当(キャリアアップ参考)
マネージャー・管理職:2万~12万円/月
※年間休日110~111日(GW、年末年始を含む)
※祝日は概ね出勤
※他、法定休暇は全て順守しています

残業:月10~20時間
ご経験を考慮し時給を決定致します。
別途交通費支給
【月収例】
218,400~235,200円+残業代は別途全額支給
(時給1,300円~1,400円×8h×21日の場合)+残業代

時間外勤務は平均月8~10時間程度
<ズバリ!スタッフに聞いた「勤務時間についてどう思う?」>
・午前中に用事を済ませられるから12:30出勤はとても助かっています!
<年収例>・入社2年目/456万円(保険業界経験なし)
<月収例>・入社6ヵ月目/516,000円(内訳:基本給250,000円+インセンティブ216,000円+営業手当50,000円)
※給与は入社月から支給します。(月初に入社する方が対象)
※インセンティブは初月から支給対象となります。
※試用期間3ヵ月あり(期間中も同待遇)
★稼ぎやすい環境です♪
メンバーの6割近くの方がインセンティブ支給!
メンバー全体の平均は80,000円程度です
<ズバリ!スタッフに聞いた「給与についてどう思う?」>
・努力が直結するインセンティブはとても良い!頑張った甲斐ある
・同業他社と比較して高水準だと思ったのも決め手です◎
1か月ごとに希望シフト制
【休暇】私傷病休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(消化率100%!)
<スタッフに聞いた「シフトや休暇についてどう思いますか?」>
・希望の日に取れるので満足しています
・特別休暇に傷病休暇や人間ドッグ休暇、記念日休暇があるのが嬉しいです!
・私傷病休暇が家族でも使用できるのが助かりました。

※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当支給あり
TOEIC 900点以上または英検1級 10,000円/月
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

時間外勤務は平均月8~10時間程度
<ズバリ!スタッフに聞いた「勤務時間についてどう思う?」>
・午前中に用事を済ませられるから12:30出勤はとても助かっています!
<年収例>・入社2年目/456万円(保険業界経験なし)
<月収例>・入社6ヵ月目/516,000円(内訳:基本給250,000円+インセンティブ216,000円+営業手当50,000円)
※給与は入社月から支給します。(月初に入社する方が対象)
※インセンティブは初月から支給対象となります。
※試用期間3ヵ月あり(期間中も同待遇)
★稼ぎやすい環境です♪
メンバーの6割近くの方がインセンティブ支給!
メンバー全体の平均は80,000円程度です
<ズバリ!スタッフに聞いた「給与についてどう思う?」>
・努力が直結するインセンティブはとても良い!頑張った甲斐ある
・同業他社と比較して高水準だと思ったのも決め手です◎
1か月ごとに希望シフト制
【休暇】私傷病休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(消化率100%!)
<スタッフに聞いた「シフトや休暇についてどう思いますか?」>
・希望の日に取れるので満足しています
・特別休暇に傷病休暇や人間ドッグ休暇、記念日休暇があるのが嬉しいです!
・私傷病休暇が家族でも使用できるのが助かりました。

※残業ほぼなし
※平日のみ週5日勤務
《 月収例 》168,000円+通勤交通費

内訳▼
基本月給143,000円
+固定残業代15,600円(11時間分) ※超過分別途支給
+一律役割手当(31,000円)
+補助手当(12,000円)
+皆勤手当(5,000円)
+通勤手当(4,200円~)
※試用期間3ヶ月有(期間中給与変動ナシ)
年末年始、他
※年間休日112日

※残業平均月3~5h
※業務状況により、多少変動する場合がございます。
+交通費・各種手当・インセンティブ
(昇給年1回:5月)
【 各種手当・報奨金あり 】
〇3ヶ月に1回支給 (業績に応じる)
└ 営業業績給 (四半期実績)
└ 新規契約報奨金制度有
〇 資格手当
〇 役職手当
★年間休日122日
【 休暇・休業 】
〇 年末年始
〇 GW休暇
〇 有給休暇:半年後支給
〇 慶弔休暇
〇 産前・産後休暇
〇 育児休暇
〇 夏期休暇 (会社カレンダーによる)

※試用期間3ヵ月あり(試用期間中/月給190,000円~)
■勤労感謝の日
■年末年始(12/30~1/3)
■有給休暇あり

※残業有(月平均40時間程度)
※機械搬入作業がある場合は、時差出勤
仕事の進捗具合や、プライベートでの予定があればその日で判断して半日出社や時差出社も可能です。
※試用期間中1~3ヶ月/月給230,000円
※離島赴任中は離島手当有(月28,000円~31,000円)
※離島赴任経験後、月給280,000円~+交通費(若しくは社用車通勤)
●給与は固定残業代45時間分/62,000円含みます。
●固定残業代は残業がなくても全額支給、超過分は全額支給致します。
※年間休日105日以上
有給休暇/入社6ヶ月後10日付与

※資格手当あり(宅地建物取引士など)
※インセンティブ賞与あり(年4回)
※経験・能力による
※試用期間3ヵ月有(期間中の条件は上記同様)

※試用期間3ヵ月(同条件)
※年間休日105日

※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※最大6ヶ月間の試用期間あり(試用期間中は月給205,000円~340,000円)
※経験により期間短縮あり
※国内/総合旅行業務取扱管理者は、別途資格手当あり
・年末年始
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇

※現場によっては8:00前出社の早出残業もあり。
※1~3月の年度末は繁忙期のため残業が増えます。
※残業代は発生次第法定通り全額別途支給
※残業代は発生次第法定通り支給
※試用期間6ヵ月(給与変動なし)
【各種手当詳細】
・交通費:通勤距離に応じ支給
┗(1Km以内1,400円、2.5Km~5Km未満4,500円、10Km~15Km未満7,000円など)
・資格手当:取得資格に応じ支給
┗屋外広告士7,000円
┗建築施工管理技士10,000円など
他、夏季休暇、年末年始 ※年間休日123日

※入社4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日

※4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
年次有給休暇
年間休日110日

※4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日


※入社4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日

※4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日

※残業ほぼナシ
※経験やスキルによって給与決定
《別途手当》
・交通費(一律15,000円/月)
・インセンティブ(仲介手数料の10%)
★年収例:毎月1件契約でこのくらい稼げます!
【インセンティブ計算例】
売買価格 4,000万円 × 3% = 120万円 × 2(両手取引)
= 240万円 × 10% = 24万円
【モデル年収】
月給20〜25万円(年収240〜300万円)
+ インセンティブ24万円 × 12 = 288万円
年収:528万円〜588万円
契約件数によってしっかり稼げる仕組みです!
※両手取引:1つの不動産会社が売主と買主の両方と仲介契約を結び、双方から仲介手数料を受け取る取引のこと。
GW、夏季休暇(旧盆3日間)
長期休暇(年10日間は自由に決められます。お子さんの体調不良や学校行事、友人の結婚式などはお休みしてください。※連休もOK)
年末年始(12/25~1/3)
有給休暇(入社半年後支給)
産休・育休制度
※オープンハウス物件の際は土日出勤となります。
その場合は、振替休あり。

・標準労働時間:8時間/日(平均147時間/月)
・勤務可能時間:5:00~22:00内で勤務
・清算期間:1ヵ月(左記期間で標準労働時間勤務いただく)
★3年半満了で、支援金約30~50万円を支給。
★ほか深夜勤務手当、休日勤務手当あり【初年度想定年収:3,560,000円~+インセンティブ】
〇年間休日140日
(土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります)
〇各種休暇
年次有給休暇(入社時付与日数うち5日は指定休として消化)、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
(2024年度はGW10連休、夏休み9連休、年末年始10連休)
〇フレキシブル休日:リクルート独自の休日制度です。有給休暇とは別に年に最大14日間の休日をお好きな日に設定します!※利用必須

▼内訳▼
・基本月給:160,000円~
・固定残業手当:50,000円~/40h分(超過分別途支給)
・その他手当:140,000円 *規定あり
・インセンティブ例
└建売用地仕入・販売:200,000円/棟
└不動産仲介:仲介手数料の10%
▼各種 別途支給▼
└交通費(上限20,000円/月)
└資格手当( 宅建50,000円/月、FP:15,000円~/月 *各規定あり)など
※試用期間6~12ヶ月(同条件)
※年間休日120日
《休暇》
◎GW ◎夏季休暇 ◎年末年始 ◎慶弔休暇

※お客様対応により出勤時間変動あり
月収例:月給200,000円+宅地建物取引士資格手当30,000円+1件成約歩合(平均) 約200,000円 ※営業社員の平均成約件数は月2件~3件となります ※歩合給に上限はありません(頑張った分はちゃんと給与に還元します)
【別途手当】
宅地建物取引士 月30,000円手当
宅地建物取引士 重要事項説明業務 15,000円/1件
※土曜・日曜・祝日休みも相談可能

祝日、GW、年末年始、盆(当社カレンダーによる)
※完成見学会開催時は祝日出勤あり(振替で水曜休み)

勤務スタイル(A)
■フレキシブルタイム:9:00~翌3:00
■ コアタイム:15:00~20:00
■月間総労働時間:160h
■標準労働時間:8時間/日
■清算期間1ヶ月
勤務スタイル(B)
■フレキシブルタイム:9:00~翌3:00
■ コアタイム:12:00~17:00
■月間総労働時間:160h
■標準労働時間:8時間/日
■清算期間1ヶ月
※勤務スタイル(A)のみ、もしくは(A)・(B)兼任のいずれかでご相談ください。
《補足説明》
※コアタイム: 必ず働かなければいけない時間帯
※フレキシブルタイム: 自由に出退勤できる時間帯
※総労働時間: 1ヶ月で働くべき合計時間
※残業が発生した場合は、時間外手当を支給いたします。
※試用期間6ヶ月間あり(期間中の給与・待遇に差異なし)
■賞与
年2回(6月・12月)
■昇給
年1回(4月)
■入社時の想定年収
年収340万円~400万円
【モデル年収例】
年収380万円(27歳)/月給23万円+各手当×12ヶ月+賞与
年収460万円(30歳)/月給23万円+各手当×12ヶ月+賞与
※各種手当含む
《休暇:年間休日124日》
■年末年始 ■GW ■有給休暇
■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇
※土曜・祝日は月に1~2回交代制で出勤有(平日に振替休日取得)

※前職経験やスキルに応じて給与決定致します。
※営業手当込(18,000円/月)
●他手当
・皆勤手当7,000円/対象月
・家族手当
└配偶者/10,000円、扶養家族1人あたり(規定有)/3,000円
・資格手当
└消防設備士、電気工事士等
●賞与・昇給
賞与有
昇給有
※試用期間3か月(同条件)
└6月は決算棚卸しがあるため、その月最終土曜のみ全スタッフ出社していただきます(時間外手当あり)
●特別休暇
└年末年始、GW、旧盆
●年次有給休暇
└1時間単位で取得可能です◎

※固定残業代40時間分(52,000円分含む)
※試用期間3ヶ月は月給220,000円
┗固定残業代・時間は同様
★会社カレンダーにより土日休みになる月もあります!
■1年の休日例
・閑散期(7月~11月は基本土日休み)
・繁忙期(3月,4月,12月は日曜休み)
・上記期間以外は第2・4 土曜日・日曜日休み
■その他休暇制度も充実
・ゴールデンウィーク
・年末年始休暇
・有給休暇

(固定残業代80,000円~/61時間分を含む)
超過分は別途支給します
試用期間3ヵ月間(月給230,000円)

10:30~始業(標準労働時間1日8時間)
基本は10:30~19:30となりますが、その日の予定に合わせて勤務可能です。
★3年半満了で、支援金約30~50万円を支給。
★ほか深夜勤務手当、休日勤務手当あり
【初年度想定年収:3,560,000円~+インセンティブ】
〇年間休日140日
(土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります)
〇各種休暇
年次有給休暇(入社時付与日数うち5日は指定休として消化)、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
(2024年度はGW10連休、夏休み9連休、年末年始10連休)
〇フレキシブル休日:リクルート独自の休日制度です。有給休暇とは別に年に最大14日間の休日をお好きな日に設定します!※利用必須

※前職経験やスキルに応じて給与決定致します。
※営業手当込(18,000円/月)
●他手当
・皆勤手当7,000円/対象月
・家族手当
└配偶者/10,000円、扶養家族1人あたり(規定有)/3,000円
・資格手当
└消防設備士、電気工事士等
●賞与・昇給
賞与有
昇給有
※試用期間3か月(同条件)
└6月は決算棚卸しがあるため、その月最終土曜のみ全スタッフ出社していただきます(時間外手当あり)
●特別休暇
└年末年始、GW、旧盆
●年次有給休暇
└1時間単位で取得可能です◎

※経験やスキルによって給与決定
《別途手当》
・交通費(一律15,000円/月)
・インセンティブ(請負金額の3%)
【インセンティブ計算例】
A)1,000万円 × 12件 × 3% = 360万円
B)500万円 × 10件 × 3% = 150万円
C)100万円 × 10件 × 3% = 30万円
【モデル年収】
月給20〜25万円(年収240〜300万円)
+インセンティブ(A+B+C)
合計年収:780万円〜840万円
契約件数によってしっかり稼げる仕組みです!
GW、夏季休暇(旧盆3日間)
長期休暇(年10日間は自由に決められます。お子さんの体調不良や学校行事、友人の結婚式などはお休みしてください。※連休も可)
年末年始(12/25~1/3)
有給休暇(入社半年後支給)
産休・育休制度

※経験やスキルによって給与決定
【インセンティブ計算例】 ※請負金額の3%
A)1,000万円 × 12件 × 3% = 360万円
B)500万円 × 10件 × 3% = 150万円
C)100万円 × 10件 × 3% = 30万円
【モデル年収】
月給25〜30万円(年収300〜360万円)
+インセンティブ(A+B+C)
合計年収:840万円〜900万円
契約件数によってしっかり稼げる仕組みです!
GW、夏季休暇(旧盆3日間)
長期休暇(年10日間は自由に決められます。お子さんが体調不良や学校行事、友人の結婚式などはお休みしてください。)
年末年始(12/25~1/3)
有給休暇(入社半年後支給)
産休・育休制度

勤務スタイル(A)
■フレキシブルタイム:9:00~翌3:00
■ コアタイム:15:00~20:00
■月間総労働時間:160h
■標準労働時間:8時間/日
■清算期間1ヶ月
勤務スタイル(B)
■フレキシブルタイム:9:00~翌3:00
■ コアタイム:12:00~17:00
■月間総労働時間:160h
■標準労働時間:8時間/日
■清算期間1ヶ月
※勤務スタイル(A)のみ、もしくは(A)・(B)兼任のいずれかでご相談ください。
《補足説明》
※コアタイム: 必ず働かなければいけない時間帯
※フレキシブルタイム: 自由に出退勤できる時間帯
※総労働時間: 1ヶ月で働くべき合計時間
※残業が発生した場合は、時間外手当を支給いたします。
※試用期間6ヶ月間あり(期間中の給与・待遇に差異なし)
■賞与
年2回(6月・12月)
■昇給
年1回(4月)
■入社時の想定年収
年収340万円~400万円
【モデル年収例】
年収380万円(27歳)/月給23万円+各手当×12ヶ月+賞与
年収460万円(30歳)/月給23万円+各手当×12ヶ月+賞与
※各種手当含む
《休暇:年間休日124日》
■年末年始 ■GW ■有給休暇
■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇
※土曜・祝日は月に1~2回交代制で出勤有(平日に振替休日取得)

【土日祝】9:00~18:00(休憩1h)
※平日はほぼ残業はなく、土日はお客様都合とあわせても、1時間程度の残業で終わります。
※キャリア・経験年数・前職の給与等を元に総合的に判断し、上記内で給与を決定致します。面談にてお気軽にご相談下さい。
※資格手当(宅地建物取引士/2万円)
【年収例】
1,050万円/35歳店長(月給40万+賞与+インセンティブ等各種手当)
875万円/30歳主任(月給38万円+賞与+各種手当)
450万円/27歳一般(月給32万円+賞与+各種手当)
※年間休日115日
【休暇】
夏季休暇、年末年始、年次有給休暇(入社半年後10日付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

・標準労働時間:8時間/日(平均147時間/月)
・勤務可能時間:5:00~22:00内で勤務
・清算期間:1ヵ月(左記期間で標準労働時間勤務いただく)
★3年半満了で、支援金約30~50万円を支給。
★ほか深夜勤務手当、休日勤務手当あり
【初年度想定年収:3,560,000円~+インセンティブ】
〇年間休日140日
(土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります)
〇各種休暇
年次有給休暇(入社時付与日数うち5日は指定休として消化)、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
(2024年度はGW10連休、夏休み9連休、年末年始10連休)
〇フレキシブル休日:リクルート独自の休日制度です。有給休暇とは別に年に最大14日間の休日をお好きな日に設定します!※利用必須

月平均30時間~40時間程度の時間外勤務があります
月給179,000円~196,000円
<月収例の内訳>
月給179,000円(※営業手当(24,000円)を含む)+残業代40,000円(30時間)

【土日祝】9:00~18:00(休憩1h)
※平日はほぼ残業はなく、土日はお客様都合とあわせても、1時間程度の残業で終わります。
※キャリア・経験年数・前職の給与等を元に総合的に判断し、上記内で給与を決定致します。面談にてお気軽にご相談下さい。
※資格手当(宅地建物取引士/2万円)
【年収例】
1,050万円/35歳店長(月給40万+賞与+インセンティブ等各種手当)
875万円/30歳主任(月給38万円+賞与+各種手当)
450万円/27歳一般(月給32万円+賞与+各種手当)
※年間休日115日
【休暇】
夏季休暇、年末年始、年次有給休暇(入社半年後10日付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

(当社カレンダーによる)

※1年単位の変形労働時間制(週平均労働/39時間53分)
■ 時間外労働あり(平均月25時間程度)
■ 繁忙期など業務が集中する時期には、
時間外労働が以下の範囲で発生する場合があります
・1ヶ月あたり最大90時間
・1年あたり最大700時間まで(法定範囲内)
※月給270,000円の場合:固定残業代50,000円(31時間分)を含む
※月給300,000円の場合:固定残業代50,000円(27時間分)を含む
いずれも超過分は別途支給します。
<試用期間あり:3ヶ月>
期間中:月給250,000~280,000円
※月給250,000円の場合:固定残業代30,000円(18時間分)を含む
※月給280,000円の場合:固定残業代30,000円(16時間分)を含む
いずれも超過分は別途支給します。
【初年度年収例380万円】
(残業、休日出勤分含む)
※イベントによって日曜・祝日の出勤あり
(その場合は振替休日あり)
※業務が早めに終了し、勤務終了時刻の1時間前までに退社した場合も、給与は全額支給します。
【 休暇 】
・ 年次有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
・ 育児休業制度あり(男性の取得実績あり/3名)
・ 介護休業制度あり
・ 看護休暇制度あり

☆残業ほぼなし!
※試用期間3ヶ月:同条件
《別途手当》
□通勤手当 上限30,000円/月
□言語手当 10,000円/月
┗対象:英語
☆年間休日120日以上!

【土曜】8:30~12:00
年末年始、有給休暇、旧盆(1日)
※月に1回土曜日休み有

★賞与有(個人実績・会社業績による)
★完全週休2日制/年間休日120日以上★ 年末年始休暇・年次有給休暇

※能力・経験により決定致します
【月収例】
3年勤続月収:約27万円
当店では基本給の他に各種歩合給などの手当てをご用意しております。
お店の事を必死で考えて一生懸命頑張るスタッフはどんどん昇給しますよ!
【月給について】
※固定残業手当25,000円含む(固定残業:月14hとして算出しております)※超過分は別途支給
【販売台数に応じて販売手当あり!!】
個人成績ではなく店舗全体での販売台数に応じて手当があります。先輩スタッフ、後輩スタッフ、社員、アルバイト関係なく案を出し合って販売するスタイルです♪全員で協力して行う為、達成した際の達成感はいいですよ♪
※試用期間1ヶ月~3ヶ月有/同条件
※希望休はほとんど取る事が可能♪(もし希望休が被った場合はスタッフ同士で話し合いで決めます)
◆お盆、年末年始、慶弔休暇など

【資格手当】
資格保持者または、資格取得後に資格手当を支給いたします。
・国内旅行業務管理者 10,000円/月
・総合旅行業務取扱管理者 15,000円/月
【家族手当】
5,000円〜10,000円/月
【出張手当】
出張時に、手当を支給いたします。
2,500円〜4,000円/月
【住宅手当】15,000円/月
【休暇】
・誕生日休暇
・年末年始(12月30日~1月4日)
・有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与)

*時間外労働あり/残業手当支給
★予定年収:400万円~550万円
▼月収例内訳
基本給:210,000円
年齢給(年齢によって変動):20,000~40,000円(23歳~28歳の場合)
資格給:6,000円
※賃金はあくまでも目安となりますので、選考にて決定いたします。
※残業手当あり
※試用期間3ヶ月/同条件
──── < 年収例 > ────
入社1年目:400万円
入社3年目:510万円
入社5年目:550万円
─────────────
※昇給:年1回有
※賞与:年2回(7月・12月)有
〇年間休日124日
※月1回の土曜出勤あり(土曜出勤した場合、振替休日あり)
〇夏季休暇
〇年末年始休暇

※面談にて決定
他、お盆、GW、年末年始

※試用期間(基本3ヶ月間)は契約社員で月給250,000円
試用期間終了後、正社員登用致します
※経験・能力に応じて考慮します
※車両手当一律30,000円/固定残業18時間(30,000円分)含む。超過分は別途支給。
◎成果に応じた歩合給を賞与として年2回支給します!
あなたの頑張りをしっかり評価して還元するので、がっつり稼ぎたい方にもおすすめです♪
GW・ウークイ・年末年始・有給休暇有(初年度10日/入社半年後)

※定時にキッチリ終了します!
※別途宅地建物取引士手当支給(20,000円/月)
※歩合給は高めに設定しております。
※月給は経験、能力により決定。
詳細はお気軽にお問合せ下さい
※年収400万円以上も可
試用期間1~3ヶ月有
(期間中:月給190,000円/一律資格手当含む)
※年間休日124日 ※有給休暇
