保温・保冷工事スタッフ【施設内空調ダクトや配管の保温保冷作業など】

土日休み!経験・資格・学歴は一切問いません!興味があるでも立派な応募資格
現場系未経験者のアナタ!!
現場はきついだけ・・そう思っていませんか!!?
そんなことはありません!
現場ではラジオや音楽も流れていたり、以外に休憩も多かったり、
何より昼ごはんが美味しく感じますよ♪
保温屋とは他職と絡みが多く、工期も短い為、
新しい職場・新しい環境で飽きること無くお仕事出来ます♪
少しでも興味があればお気軽にご連絡下さい!
私たちの会社(店舗)について
会社説明
上原保温は、沖縄県全域で空調ダクトや配管の保温・保冷作業を行っています!
現場は主に、「病院・ホテル・米軍基地」などの大型施設。
離島や県外にも出張があり!
現場が変わるごとに、違う環境で働けるので新鮮です♪
※2025年9月までは、那覇市立病院が現場となっています!
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
施設内空調ダクトや配管の保温・保冷作業など
※基本現場直行直帰
※勤務地によっては送迎も可能です!!
【勤務地域は沖縄県内全域】
※県外・離島へ出張の可能性有
違う環境でのお仕事も新鮮です
職場環境
【ホウレンソウ+確認を大切にしてます!】
・ホウ(報告) ・レン(連絡) ・ソウ(相談) +確認
急な体調不良や2日酔いで休みたい時は誰にでもあります。
※無断で休むのではなく、前日・遅くても始業時間の1時間前までに連絡するようにお願いします!
また、現場職は安全・信頼が重視されます。
「壁・天井にキズを付けてしまった」
「機材にキズを付けてしまった」 等
まずは、・ホウ(報告) ・レン(連絡) ・ソウ(相談) +確認をよろしくお願いします。
募集情報
応募資格
■35歳以下(省令3号のイ)
■経験・資格・学歴は一切問いません!
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■ホウレンソウができる
└ホウ(報告) ・レン(連絡) ・ソウ(相談) +確認 そんな方を求めています。
初心者も職人も関係ありません。
勤務地
勤務時間
■8:00~17:00(休憩2h)
休日・休暇
■土曜・日曜、
GW・年末年始・旧盆
※現場により土曜出勤有(手当支給)
給与
■日給8,000円~10,000円
※土曜出勤の場合:日給10,000~12,500円
※試用期間あり(最長3ヶ月)/日給7,000円
待遇・福利厚生
■交通費
■雇用・労災保険
■駐車場
■出張・残業手当
■送迎(糸満周辺)可
■空調服支給
■社用車貸与
■健康診断(年1回)
※希望者には独立支援も行ってます※
応募情報
応募方法
まずはお気軽に【応募画面へ進む】 【電話応募】ボタンよりご連絡ください。
※面接当日は履歴書(写真貼付)をご持参ください。
日程調整の上、面接でいろいろお話しましょう!
気になる事、不安なことなどもお気軽にご相談ください!
応募・問合せ先
090-9780-2654(担当/上原)
「アグレを見ました!」と伝えるとスムーズです!
時間帯によってお電話に出られない場合もございますので、
その際は【応募画面へ進む】よりご応募ください。
会社概要
企業名
上原保温
住所
〒901-0315
沖縄県糸満市字照屋1508-1
電話番号
090-9780-2654
事業内容
設備施工業
この求人の特徴
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(実働8h、休憩1h)
専門・短大卒/月給171,650円~+諸手当
高卒/月給165,650円~+諸手当
※月給/一律5,000円の危険手当含む
★上記月給+スキル・経験を考慮の上決定 (当社規定による)
●年末年始
※緊急対応発生時は、夜間/休日対応有

(実働8h、休憩1h)
専門・短大卒/月給171,650円~+諸手当
高卒/月給165,650円~+諸手当
※月給/一律5,000円の危険手当含む
★上記月給+スキル・経験を考慮の上決定 (当社規定による)
●年末年始
※緊急対応発生時は、夜間/休日対応有

(実働8h、休憩1h)
専門・短大卒/月給171,650円~+諸手当
高卒/月給165,650円~+諸手当
※月給/一律5,000円の危険手当含む
★上記月給+スキル・経験を考慮の上決定 (当社規定による)
●年末年始
※緊急対応発生時は、夜間/休日対応有

※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当含む(1級管工事施工管理技士:30,000円)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/平均残業時間:月10~20H程度
※残業代は1分単位で支給
(残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給)
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士:10,000円
・第二種電気工事士:5,000円
・消防設備士甲種第1類/3類/4類:10,000円
※上限 50,000円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※但し、配属先により変更となる場合あり
★ご経験や保有資格を十分に加味します
★残業代は別途全額支給します!
◎初年度の想定年収
500万円~1000万円
入社後すぐに【年収100万円以上】の
アップを実現した社員もいます!
<モデル年収例>
◆年収500万円 / 28歳 経験3年
◆年収725万円 / 33歳 経験5年
◆年収1150万円 / 45歳 経験10年
◎試用期間を3ヶ月設ける場合あり
その場合、本採用時との待遇に差異はありません。
◆祝日
◆GW休暇(連続5日以上可能)
◆夏季休暇(連続5日以上可能)
◆有給休暇(取得率50%以上)
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆結婚休暇
◆出産休暇
※配属先により、異なる場合があります

※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当支給あり
例) 2級管工事施工管理技士:10,000円
1級管工事施工管理技士:30,000円
※上限 50,000円
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※但し、配属先により変更となる場合あり
★ご経験や保有資格を十分に加味します
★残業代は別途全額支給します!
◎初年度の想定年収
500万円~1000万円
入社後すぐに【年収100万円以上】の
アップを実現した社員もいます!
<モデル年収例>
◆年収500万円 / 28歳 経験3年
◆年収725万円 / 33歳 経験5年
◆年収1150万円 / 45歳 経験10年
◎試用期間を3ヶ月設ける場合あり
その場合、本採用時との待遇に差異はありません。
◆祝日
◆GW休暇(連続5日以上可能)
◆夏季休暇(連続5日以上可能)
◆有給休暇(取得率50%以上)
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆結婚休暇
◆出産休暇
※配属先により、異なる場合があります

※但し、配属先により変更となる場合あり
★ご経験や保有資格を十分に加味します
★残業代は別途全額支給します!
◎初年度の想定年収
500万円~1,000万円
入社後すぐに【年収100万円以上】の
アップを実現した社員もいます!
<モデル年収例>
◆年収500万円 / 28歳 経験3年
◆年収725万円 / 33歳 経験5年
◆年収1,150万円 / 45歳 経験10年
◎試用期間を3ヶ月設ける場合あり
その場合、本採用時との待遇に差異はありません。
◆祝日
◆GW休暇(連続5日以上可能)
◆夏季休暇(連続5日以上可能)
◆有給休暇(取得率50%以上)
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆結婚休暇
◆出産休暇
※配属先により、異なる場合があります

※時間外労働あり/月20~30時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
賞与年2回(基本給1ヵ月相当××3.0か月分 ※前年度実績)
資格手当支給あり ※条件あり、上限50,000円
・総合通信(工事担当者・総合種)10,000円/月
・第一種電気工事士 10,000円/月
・第二種電気工事士 5,000円/月
・電気通信主任技術者 5,000円/月
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/月10時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
賞与年2回(基本給1ヶ月相当×3.0分 ※前年度実績)
給与モデル(同職)
入社1年目 Aさん(20代男性)
年収3,112,354円
資格手当例
・ボイラー技士 一級/10,000円 二級/5,000円
・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円
※上限 50,000円
有給休暇(入社6ヶ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/月20時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
賞与年2回(基本給1か月相当×3.0分 ※前年度実績)
※月給/一律資格手当込み
資格手当
・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給290,000円~435,000円 ※一律資格手当込み
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/平均残業時間:月10~20H程度
※残業代は1分単位で支給
(残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給)
給与モデル(同職)
入社1年目 Cさん (30代/男性)
年収3,376,320円
(資格手当)
免許・資格の種類によって異なる
二級ボイラー 5,000円
三種冷凍機械責任者 5,000円
二種冷凍機械責任者 10,000円
2級電気工事施工管理技士 20,000円など
※上限 50,000円
(サービス・コール手当)
サービス・コール手当は、所定労働時間外または休日に、顧客からの緊急または
臨時の問い合わせや業務依頼に電話対応することを命ぜられた者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外:1日当たり 4,000円
・休日 :1日当たり 7,000円
(呼び出し待機手当)
呼び出し待機手当は、保守契約を締結している顧客からの依頼による緊急または
臨時の業務に対応するため、所定労働時間外または休日に待機することを命ぜられ
た者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外:1日当たり 2,000円
・休日:1日当たり 3,000円
(緊急業務手当)
緊急業務手当は、所定労働時間外または休日に、保守契約を締結している顧客か
らの依頼による緊急または臨時の業務に対応することを命ぜられ、当該業務に従事
した者に次のとおり支給します。
・勤務1回につき 1,500円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/月20時間(平均)
※残業代は1分単位でしっかり支給
給与モデル(同職)
入社1年目 Bさん (2級施工管理保有・20代/男性)
年収3,050,520円
1人前の現場監督・代理人になると↓
入社5年目 Bさん(1級施工管理保有・30代男性)
年収5,200,000円
※月給/一律資格手当込み
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

b.7:00~15:00(実働7h)
※a.bのシフト制
228,000円~238,000円
└基本月給183,000円+諸手当
※月1~2回、土曜日出社あり。
年末年始、GW、旧盆、その他、年次有給休暇、勤労感謝の日
※年間105日
★お子さんの行事や、希望のお休みがとりやすい環境です!
有給休暇を利用して、連休も取れます!
子育て中の方も活躍中です♪

+インセンティブ
※板金塗装経験者/月給300,000円補償
※試用期間3ヵ月/月給180,000円
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
有給休暇
年間休日110日

[未経験者]月給180,000円~
★ 担当者からのコメント ★
未経験からのスタートでも業務を覚えて1人前になったら、経験者と同額の給与をお支払いします!※早い方では、数カ月で経験者と同額の給与をもらっているスタッフもいます!!

(B) 17:30~翌9:30(実働15H)
※(A)(B)のシフト制/1ヶ月単位の変形労働時間制(月160H)
[未経験者]月給180,000円~+夜勤手当+交通費
★ 担当者からのコメント ★
未経験からのスタートでも業務を覚えて1人前になったら、経験者と同額の給与をお支払いします!※早い方では、数カ月で経験者と同額の給与をもらっているスタッフもいます!!

[未経験者]月給180,000円~
★ 担当者からのコメント ★
未経験からのスタートでも業務を覚えて1人前になったら、経験者と同額の給与をお支払いします!※早い方では、数カ月で経験者と同額の給与をもらっているスタッフもいます!!

242,000円~252,000円
└基本月給197,000円+諸手当
※月1~2回、土曜日出社あり。
年末年始、GW、旧盆、その他、年次有給休暇、勤労感謝の日
※年間105日
★お子さんの行事や、希望のお休みがとりやすい環境です!
有給休暇を利用して、連休も取れます!
子育て中の方も活躍中です♪

(実働8H/休憩1H)
〇昇給年1回 〇賞与年2回
〇今までのご経験等を考慮し給与決定
※固定残業代20時間/32,825円分含む
超過分は、1分単位で支給いたします。
※試用期間有(3カ月/労働条件変動なし)
【 手当詳細 】
〇 交通費 (上限25,000円/月)
〇 昇給 年1回:人事評価による
〇 賞与 年2回:昨年実績2か月
*年に2回、人事評価を実施しております。
★年間休日120日以上
※基本土日祝休みですが、
担当業務によっては土曜出勤の可能性があります。
その変わり平日がお休みです。
【 休暇・休業 】
● 年末年始
● ゴールデンウィーク
● 夏季休暇
〇 年次有給休暇あり (規定通り付与)
└ 半日・1時間単位での取得可能!
〇 看護休暇
〇 生理休暇
〇 特別休暇 (結婚・忌引)
※ ● シフト相談により決定

└月10日程度
b.7:00~15:00 c.15:00~23:00
d.23:00~翌7:00 (b~d/実働7h)
※a~dのシフト制
259,000円~269,000円
└基本月給214,000円+諸手当
※月1~2回、土曜日出社あり。
年末年始、GW、旧盆、その他、年次有給休暇、勤労感謝の日
※年間105日
★お子さんの行事や、希望のお休みがとりやすい環境です!
有給休暇を利用して、連休も取れます!
子育て中の方も活躍中です♪

+インセンティブ
※試用期間3ヵ月/月給180,000円
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
有給休暇
年間休日110日

※平日のみ週5日勤務
<月収例 >195,000円+交通費

+通勤費+扶養手当+時間外勤務手当+休日出勤手当
+賞与あり(令和6年度実績:年3回)
※経験年数・保有資格等により変動あり
※試用期間3ヶ月あり(期間中同条件)
週休2日制 (土日、年末年始、他)
・有給休暇

■資格手当
□クローラークレーン(70t~350t)
└20,000円~50,000円
□ラフタークレーン(13t~100t)
└3,000円~37,000円
※操縦する重機により技能手当の金額が異なります。
※試用期間3ヶ月:同条件
■年末年始(12/29~1/3)
■GW(2日)
■盆(2日)
■年次有給休暇

(2)11:00~19:45
(3)19:45~翌8:00(休憩2時間)
※(1)~(3)のシフト制
【月給内訳】
基本給(231,000円)
+住宅手当(10,000円)
+食事手当(6,000円)
※夜間勤務手・深夜勤務手当別途支給
6カ月経過後の年次有給休暇

[2級建築士] 300,000円~
※試用期間3~6ヵ月(同条件)
(当社カレンダーによる)

未経験者/月給165,000円+交通費・各種手当
実務経験者5年以上/月給200,000円~+交通費・各種手当
実務経験10年以上/月給230,000円~+交通費・各種手当
※試用期間6ヵ月あり(同条件)
※経験者は経験によりさらに優遇
※月1回程度土日当番あり
夏季休暇・旧盆・年始・GW
年間休日107日以上
勤務6ヵ月後から有給休暇10日支給

※試用期間2ヵ月有(同条件)
※勤務状況により試用期間短縮可
【各種手当】
・家族手当
・食事補助手当
・通勤手当
・資格手当
■年末年始・夏季休暇

(固定残業代80,000円/61時間分を含む)
超過分は別途支給します
試用期間3ヵ月間は月給230,000円

《2》 8:30~17:00
《3》 11:00~19:30
上記時間内で『午前中だけ働きたい』、『午後の短時間だけなら』など、
実働4h~勤務も可能なので、お気軽にご相談ください!
週4日~OK!
※早朝(5~8時) 時給1,239円
夜間(18~22時) 時給1,239円
※土日祝:時給5%UP(時給1,239円)
___________________
■短期時給1,300円
※土日祝:時給5%UP(時給1,365円)
___________________
■社内フォークリフト試験あり
合格までは時給1,180円
※合格までは仕分け作業を行っていただきます。
※シフト制

固定残業代47,170〜75,472円(32時間相当分)を含む。32時間を超える残業代は追加で支給する。
<想定年収>3,800,000円以上
※派遣期間3~6カ月
正社員登用後の条件等に変動なし
※こどもの日、年末年始休暇(12/31~1/3)あり

基本月給190,000円~250,000円+他手当
試用期間3ヶ月有(給与変動なし)
※基本月給は経験によって決定いたします。
※業務状況により休日出勤あり
※休日出勤手当あり

+通勤費+扶養手当など
+賞与あり(令和6年度実績:年3回)
※経験年数、所持資格等により社内規定に基づき決定
※試用期間3ヶ月あり(期間中同条件)
・週休2日制 (土日祝)
・有給休暇

■資格手当
□クローラークレーン(70t~350t)
└20,000円~50,000円
□ラフタークレーン(13t~100t)
└3,000円~37,000円
※操縦する重機により技能手当の金額が異なります。
※試用期間3ヶ月:同条件
■年末年始(12/29~1/3)
■GW(2日)
■盆(2日)
■年次有給休暇

【経験者】月給175,000円~
※試用期間3ヶ月あり (給与変動なし)
※経験によりさらに優遇!お問い合わせ下さい
★賞与を含むと年収300万円!
※業務状況により休日出勤あり
※休日出勤手当あり

■土曜日(隔週) 9:00~15:00(実働6h)
他、賞与年2回・昇給年1回
資格取得に応じ給与UP!
■有給、GW、年末年始、旧盆

(固定残業代80,000円~150,000円/61時間分を含む)
超過分は別途支給します
試用期間3ヵ月間(同条件)

※経験や前職の給与を考慮します
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇有

※工事の都合により、年に数回程度以下のような勤務体系もあります
・12:00~21:00
・18:00~翌3:00
・21:00~翌6:00 など
※職能手当については経験年数・取得スキルを考慮して決定します。
▼各種手当詳細▼
・通勤手当(上限15,000円/月)
・資格手当(5,000円~/月)
└取得資格及び資格取得数に応ず(規定有)
・家族手当有
└配偶者:5,000円/月
└18歳未満の子:1人につき2,500円/月
・時間外手当、休日手当、深夜手当(法定通り支給)
▼その他▼
・奨学金返済支援制度(月20,000円の範囲内)
・賞与年1回(業績による)
・昇給有(業績による)
▼試用期間▼
・6ヶ月
・労働条件変更なし
└ 年間休日120日
●年末年始(12/29~1/3)
●年次有給休暇(入社半年後より法定通り付与)

※休憩2時間
●月25日勤務の場合
月収275,000円~+交通費+残業手当+皆勤手当+家族手当+出張手当
・日給11,000円~
【未経験】
●月25日勤務の場合
月収225,000円~+交通費+残業手当+皆勤手当+家族手当+出張手当
・日給9,000円~
共通/+交通費+皆勤手当+家族手当+出張手当
※経験者は能力に応じて、給与相談に応じます!!
※現場によっては、お昼頃に作業が終了することも!
早く終わった場合でも、日給は保証されますのでご安心下さい♪
※試用期間3ヶ月有 (同条件)
※他休日相談可

※時間外労働(月平均10h)
【 1日の流れ 】
8:00 出社、朝のミーティング後、現場へ移動
↓ 業務開始!
10:00 30分の休憩でリフレッシュ!
↓
12:00 お昼休み60分!しっかりランチでパワー補給します。
↓
13:00 午後の業務開始。
↓
15:00 30分休憩で一息入れます
↓
18:00 片付け・日報を記入して業務終了。
お疲れ様でした(^o^)
※月収内訳
日給10,000~12,000円×月21.6日勤務
固定残業代50,000円(32h分)~60,000円(32h分)含む
※残業の有無にかかわらず支給、超過した場合は別途支給
ーーー<各種手当>ーーー
・交通費
・残業手当
・役職手当
・資格手当3,000~29,000円
※試用期間あり(1ヶ月/同条件)
※希望休の相談は柔軟に対応しています
※現場の状況により休日出勤あり ※手当は別途支給
※入社6ヶ月経過後、年次有給休暇10日付与

※固定残業代51,913円~82,561円/40h分含む
┗超過分については別途支給
※経験・能力を考慮の上、決定します。
■GW、年末年始
年間122日休み
■有給休暇、他、特別休暇
有給休暇1年目:10日付与
休暇合計132日/年

※交通費別途支給

経験者の方:日給10,000円~
※経験に応じ給与決定します。
※現場によっては土曜日休みもあります。
事前に用事などの日程を伝えて頂ければ柔軟に対応いたします。

※試用期間3~6ヵ月(時給1,000円)
▼入社2~3年後の想定年収▼
・年収3,000,000円
▼詳細・その他▼
・交通費:支給条件あり
・総合職手当:試用期間満了後より支給
・試用期間6ヶ月有(期間中:時給1,000円)
・昇給:あり
・賞与:年4回あり(評価に応じた支給)

※時間外労働(月平均10h)
【 1日の流れ 】
8:00 出社、朝のミーティング後、現場へ移動
↓ 業務開始!
10:00 30分の休憩でリフレッシュ!
↓
12:00 お昼休み60分!しっかりランチでパワー補給します。
↓
13:00 午後の業務開始。
↓
15:00 30分休憩で一息入れます
↓
18:00 片付け・日報を記入して業務終了。
お疲れ様でした(^o^)
月収212,800円~266,000円
※月収内訳
日給8,000~10,000円×月21.6日勤務
固定残業代40,000円(32h分)~50,000円(32h分)含む
※残業の有無にかかわらず支給、超過した場合は別途支給
■経験者
月収266,000円~319,200円
※月収内訳
日給10,000~12,000円×月21.6日勤務
固定残業代50,000円(32h分)~60,000円(32h分)含む
※残業の有無にかかわらず支給、超過した場合は別途支給
ーーー<各種手当>ーーー
・交通費
・残業手当
・役職手当
・資格手当3,000~29,000円
※試用期間あり(1ヶ月/同条件)
※希望休の相談は柔軟に対応しています
※現場の状況により休日出勤あり ※手当は別途支給
※入社6ヶ月経過後、年次有給休暇10日付与
