施設管理スタッフ【施設内の電気管理やイベントでのお客様対応などのお仕事】
体を動かすのが好きな方必見！高時給の作業職♪
施設管理のお仕事であなたもキャリアアップ！
高時給で安定したお仕事です★
私たちの会社（店舗）について
会社説明
『沖縄が笑顔の花でいっぱいになるように』
私たちが住むこの沖縄には古くから息づいてきたもの、 そして新しく流れ込んでくるもの、創り出されるもの、 たくさんの可能性と奥深い魅力があふれています。独特の風土・文化・自然が残るこの素晴らしい地沖縄。
『この魅力をもっとたくさんの人に届けたい』
そんな想いから”ホット沖縄”は生まれたのです。私たちは考えます。今何が求められているのかを、そして提案し続けます。
常に『新しいもの・良いもの』を、沖縄の魅力を届けるため、
柔軟かつ自由な発想で沖縄を愛する人々の笑顔と心豊かな暮らしのためにHOT沖縄は最善を尽くします。
弊社で扱っている案件は観光産業がメインで、イベント関係やレンタカー等、沖縄を盛り上げるお仕事がたくさん！あなたに合ったお仕事で、沖縄を盛り上げる一員となって活躍してほしいです♪
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
・施設内の電気管理
・照明調整
・イベント時の主催者側との立会
・イベントでのお客様対応
・その他付随業務
募集情報
応募資格
・電気工事二種免許お持ちの方歓迎
勤務地
入社日
即日～
※相談可
契約期間
即日～長期
勤務時間
9:00～18:00
※イベント開催時によって変動あり
休日・休暇
週休2日シフト制
給与
時給 1,300円+交通費支給（規定あり）
待遇・福利厚生
・駐車場あり（車・バイク通勤OK）
・試用期間（3ヶ月後）直接雇用制度あり
応募情報
応募方法
（1）アグレよりメール応募される場合
必要事項を入力し応募ください。
ご応募が確認でき次第、ホット沖縄よりご登録頂きました電話番号へご連絡、
面接の日時を決定しエントリー完了となります。
（2）直接お電話にて面接予約される場合
【連絡先】TEL 098-869-5555
受付時間：9:00～17:30
（日祝の場合：080-2706-3561/上江洲）
面接方法は下記より選べます♪（面接は完全予約制です）
【1】来店面接
弊社営業所に来店頂き、直接面接させて頂きます。（住所は下記をチェック♪）
※新型コロナウィルス対策として
面接室の消毒/パーテーションの設置/来店時の消毒液提供/マスク着用
を行っております。
【2】WEB面接
【WEB面談の際に必要な書類】※面接日程までにお送りください。
担当から面接日程を確認後、ショートメッセージまたは登録済みメールアドレスにて
弊社公式LINEのURLをお送りいたします。
その後、友達追加を行って頂き、履歴書のご登録、またはPDFデータ（顔写真付きの
履歴書）を面接日程までにご登録お願いいたします。
（面接日程までに届かない場合はこちらからご連絡致します。）
応募・問合せ先
【月～土】098-869-5555
【日・祝】080-2706-3561(上江洲)
受付日時
【受付時間】月～土/9:00～17:30
面接日時・場所
【面接会 開催中!!】
・那覇営業所 ・名護営業所
株式会社ホット沖縄 那覇営業所 沖縄県那覇市久茂地1-1-1 1F
株式会社ホット沖縄 名護営業所 沖縄県名護市東江4-7-27 209号
会社概要
企業名
株式会社 ホット沖縄
住所
〒900-0015
沖縄県那覇市久茂地1-1-1 パレットくもじ1F
企業サイト
http://work.hot-okinawa.co.jp/
この求人の特徴
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※時間外労働あり/月10～20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給290,000円～435,000円 ※一律資格手当込み
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/平均残業時間：月10～20H程度
※残業代は1分単位で支給
（残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給）
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士：10,000円
・第二種電気工事士：5,000円
・消防設備士甲種第1類／3類／4類：10,000円
※上限 50,000円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
(実働8h、休憩1h)
専門・短大卒/月給171,650円～＋諸手当
高卒/月給165,650円～＋諸手当
※月給/一律5,000円の危険手当含む
★上記月給＋スキル・経験を考慮の上決定 (当社規定による)
●年末年始
※緊急対応発生時は、夜間/休日対応有
※時間外労働あり/平均残業時間：月10～20H程度
※残業代は1分単位で支給
（残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給）
給与モデル(同職)
入社1年目 Cさん (30代/男性)
年収3,376,320円
（資格手当）
免許・資格の種類によって異なる
二級ボイラー 5,000円
三種冷凍機械責任者 5,000円
二種冷凍機械責任者 10,000円
2級電気工事施工管理技士 20,000円など
※上限 50,000円
（サービス・コール手当）
サービス・コール手当は、所定労働時間外または休日に、顧客からの緊急または
臨時の問い合わせや業務依頼に電話対応することを命ぜられた者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外：1日当たり 4,000円
・休日 ：1日当たり 7,000円
（呼び出し待機手当）
呼び出し待機手当は、保守契約を締結している顧客からの依頼による緊急または
臨時の業務に対応するため、所定労働時間外または休日に待機することを命ぜられ
た者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外：1日当たり 2,000円
・休日：1日当たり 3,000円
（緊急業務手当）
緊急業務手当は、所定労働時間外または休日に、保守契約を締結している顧客か
らの依頼による緊急または臨時の業務に対応することを命ぜられ、当該業務に従事
した者に次のとおり支給します。
・勤務1回につき 1,500円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
(実働8h、休憩1h)
専門・短大卒/月給171,650円～＋諸手当
高卒/月給165,650円～＋諸手当
※月給/一律5,000円の危険手当含む
★上記月給＋スキル・経験を考慮の上決定 (当社規定による)
●年末年始
※緊急対応発生時は、夜間/休日対応有
＊年間休日120日以上
※時間外労働あり/月20時間（平均）
※残業代は1分単位でしっかり支給
給与モデル(同職)
入社1年目 Bさん (2級施工管理保有・20代/男性)
年収3,050,520円
1人前の現場監督・代理人になると↓
入社5年目 Bさん(1級施工管理保有・30代男性)
年収5,200,000円
※月給/一律資格手当込み
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月20時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
賞与年2回(基本給1か月相当×3.0分 ※前年度実績)
※月給/一律資格手当込み
資格手当
・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
(実働8h、休憩1h)
専門・短大卒/月給171,650円～＋諸手当
高卒/月給165,650円～＋諸手当
※月給/一律5,000円の危険手当含む
★上記月給＋スキル・経験を考慮の上決定 (当社規定による)
●年末年始
※緊急対応発生時は、夜間/休日対応有
［未経験者］月給180,000円～
★ 担当者からのコメント ★
未経験からのスタートでも業務を覚えて1人前になったら、経験者と同額の給与をお支払いします！※早い方では、数カ月で経験者と同額の給与をもらっているスタッフもいます!!
+インセンティブ
※板金塗装経験者/月給300,000円補償
※試用期間3ヵ月/月給180,000円
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
有給休暇
年間休日110日
(B) 17:30～翌9:00（実働15H）
※(A)(B)のシフト制/1ヶ月単位の変形労働時間制（月160H）
［未経験者］月給180,000円～+夜勤手当+交通費
★ 担当者からのコメント ★
未経験からのスタートでも業務を覚えて1人前になったら、経験者と同額の給与をお支払いします！※早い方では、数カ月で経験者と同額の給与をもらっているスタッフもいます!!
+インセンティブ
※試用期間3ヵ月/月給180,000円
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
有給休暇
年間休日110日
【月収例】220,000円
時給1,250円×8時間×22日＋交通費＋残業代（31,240～39,050円）の場合
＜経験者＞時給1,350円～時給1,687円＋交通費
【月収例】237,600円
時給1,350円×8時間×22日＋交通費＋残業代（33,740～42,170円）の場合
※残業代･交通費 別途全額支給（法定基準どおり）
※給与の希望週払い制度あり
※試用期間あり：同条件
┗ GＷ、年末年始、お盆休み、他（会社カレンダーあり）
┗ 多忙時の休日出勤あり（振り替え休みあり）
［未経験者］月給180,000円～
★ 担当者からのコメント ★
未経験からのスタートでも業務を覚えて1人前になったら、経験者と同額の給与をお支払いします！※早い方では、数カ月で経験者と同額の給与をもらっているスタッフもいます!!
┗ 休憩12:00～12:45、15:00～15:15（計60分）
┗ 8:45から約15分の朝礼があります（給与支給対象）
【月収例】210,945円
※時給1,250円×月150h+残業手当1,563円×15h）の場合
※時間外労働の割増賃金は所定労働時間（8h）を超えての支給
・固定残業20時間を超えた分は、1分単位で支給いたします。
・試用期間有（3か月。労働条件は変わりません）
・通勤手当（上限25,000円/月）
・昇給あり（年1回：人事評価による）
・賞与有（年2回：昨年実績2か月）
※年に2回、半期ごとの人事評価を実施しております。
今までのご経験等を考慮し給与を決めさせていただきます。
※基本は土日祝休みですが、担当業務によっては土曜日はシフトにて出勤の可能性があります。その分平日がお休みです。
・年次有給休暇あり（入社時3日付与。その後法定どおり）
※半日・時間単位での取得ができます。
・年末年始、夏季休暇
基本月給190,000円～250,000円+他手当
試用期間3ヶ月有（給与変動なし）
※基本月給は経験によって決定いたします。
※業務状況により休日出勤あり
※休日出勤手当あり
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
(給与内訳)
月給300,000円～+残業手当+交通費(通勤距離に応じ支給)
【モデル年収】年収500万円～(監理技術者)
年末年始
※イベント開催時によって変動あり