作業スタッフ【新築や共同住宅および公共施設などの水回り工事のオシゴト】
未経験から手に職をつけたい方必見！資格取得支援制度でスキルも給与もUP！
未経験スタートも大歓迎！
実際に未経験からスタートしたスタッフがたくさん活躍中です♪
資格取得支援制度で会社が全面バックアップ！
働きながら「手に職」をつけられる環境が整っています！
＼応募のきっかけはなんでもOK！／
少しでも気になった方、
お気軽にお問い合わせください♪
私たちの会社（店舗）について
会社説明
「有限会社 新垣設備」は、創業50年以上、「新垣水道社」としてスタートし、その後「新垣設備」として36年。現在は2代目が代表を務め、「地域に愛される会社」を目指して活動しています。
地域貢献にも積極的に取り組んでおり、地元のスポーツ団体や青年会への寄付のほか、年に1回の「安慶名ランタン祭り」（安慶名城址）の主催を通じて、地域を盛り上げています。
さらに、代表が好きな闘牛の普及活動にも力を入れており、地元の闘牛解説者の方と共同で「闘牛戦士ワイドー」の会社を立ち上げ、県内各地のお祭りやイベントで活躍してます！
現在、テレビCMも公開中！「新垣設備ってどんな会社だろう？」と興味を持った方は、お気軽にお問い合わせください♪
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
上下水道工事、給排水工事の配管および土木工事をお任せします！
【例えば…↓】
・水道用不断水内視鏡調査業務
・新築住宅や学校などの水回り工事
・メーター（量水器）の取り換え
・水漏れの修理、維持管理
・道路の漏水修繕作業
・公共工事
・空調設備 など
基本1班2人ペアで作業を行います。
土木工事の場合は1班4～5名で行います。
【電話待機当番あり】
月に3～4回、1日13時間程度、自宅で電話待機を交代制で行います。
待機中にかかってくる電話の内容は…？
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◎漏水や水漏れに関する緊急連絡
「道路から水が出ている」「家の蛇口から水が漏れている」
◎給排水設備のトラブル
「水道メーターが動いていない」「水の出が悪い」 などなど
※電話当番手当あり
※業務に慣れるまでは当番はないので安心ください。
職場環境
スタッフは全員で男性32名！
20～60代まで幅広い年代が活躍中です♪
資格取得支援制度あり！
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未経験で入社してきたスタッフも、この制度を活用して、入社後にいくつも資格をGETしています！(過去実績：スタッフの3分の2が取得)
スタッフは、型枠など現場系出身の方がほとんどですが、転職者も多く活躍しており、前職は介護やパン工場、車の設計などのお仕事に勤めていたメンバーもいます。
落ち着いた雰囲気で働きやすさ◎
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平均勤続年数はなんと…20年！
年齢関係なく、なんでも意見を言いやすい、一緒に楽しめる関係なので、まるで家族のような居心地の良さが自慢です♪
仕事も遊びも全力で！さらに仲良く♪
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仕事だけでなく、リフレッシュも大切にする当社では、定期的に交流する場を設けています。慰労会や忘年会(ボウリングなど)の他にも、毎年恒例の社員旅行も大人気！
昨年は、若手たちからのリクエストで大阪の人気テーマパークに行きました！若手は全力で楽しみ、ベテラン勢は少しバテ気味(笑)
でも、みんなで「楽しかった～！」と思えるのが当社の良いところです。
募集情報
応募資格
◎普通自動車運転免許
◎経験者・有資格者優遇
（1級・2級管工事施工管理技士・土木施工管理技士）
◎未経験者歓迎
勤務地
入社日
入社日相談可能です。
現在お仕事中の方もお気軽にご相談ください。
勤務時間
8:30～17:30（実働8時間）
休日・休暇
土曜、日曜、旧盆、GW、年末年始、
有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
※土曜出勤の可能性あり
（休日出勤手当支給）
※来年4月より、完全週休2日を実現できるよう進めています！
給与
未経験者：時給1,200円～
経験3年以上：時給1,400円～
＜月給例（22日勤務の場合）＞
未経験者：211,200円～
経験者：246,400円～
※それぞれ通勤手当、資格手当、
電話当番手当、残業代は別途支給します。
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
【資格手当】
1級管工事施工管理技士・土木施工管理技士
■手当50,000円/月
2級管工事施工管理技士・土木施工管理技士
■手当20,000円/月
※資格取得支援制度あります！
【電話当番手当】
30,000円～60,000円/月
※月平均3、4回
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・駐車場無料
・昇給年1回
・賞与年2回あり
・通勤手当（3,000円～12,000円／月）
・電話当番手当（月／30,000円～60,000円）
・空調服・作業服を年1回支給
・資格取得支援制度あり
※学費・受験費用、全額会社負担！
・講習費用負担あり
※受講料全額会社負担！日給支給
・社員旅行あり
・定期健康診断あり
・建設業退職金共済加入
職場の雰囲気
年齢層
男女の割合
職場の様子
いる
仕事の進め方
応募情報
応募方法
お気軽に【応募画面へ進む】
【電話応募】ボタンよりご連絡くださいね。
※面接当日は履歴書（写真貼付）をご持参ください。
日程調整の上、面接でいろいろお話しましょう！
気になる事、不安なことなどもお気軽にご相談ください！
応募・問合せ先
098-973-5318／池宮城
会社概要
企業名
有限会社新垣設備
住所
〒904-2224沖縄県うるま市大田632-1
この求人の特徴
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(実働8h、休憩1h)
専門・短大卒/月給171,650円～＋諸手当
高卒/月給165,650円～＋諸手当
※月給/一律5,000円の危険手当含む
★上記月給＋スキル・経験を考慮の上決定 (当社規定による)
●年末年始
※緊急対応発生時は、夜間/休日対応有
残業は月10～20時間程度
月給例：217,500円
7時間15分×20日勤務の場合
(実働8h、休憩1h)
専門・短大卒/月給171,650円～＋諸手当
高卒/月給165,650円～＋諸手当
※月給/一律5,000円の危険手当含む
★上記月給＋スキル・経験を考慮の上決定 (当社規定による)
●年末年始
※緊急対応発生時は、夜間/休日対応有
(実働8h、休憩1h)
専門・短大卒/月給171,650円～＋諸手当
高卒/月給165,650円～＋諸手当
※月給/一律5,000円の危険手当含む
★上記月給＋スキル・経験を考慮の上決定 (当社規定による)
●年末年始
※緊急対応発生時は、夜間/休日対応有
※時間外労働あり/平均残業時間：月10～20H程度
※残業代は1分単位で支給
（残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給）
給与モデル(同職)
入社1年目 Cさん (30代/男性)
年収3,376,320円
（資格手当）
免許・資格の種類によって異なる
二級ボイラー 5,000円
三種冷凍機械責任者 5,000円
二種冷凍機械責任者 10,000円
2級電気工事施工管理技士 20,000円など
※上限 50,000円
（サービス・コール手当）
サービス・コール手当は、所定労働時間外または休日に、顧客からの緊急または
臨時の問い合わせや業務依頼に電話対応することを命ぜられた者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外：1日当たり 4,000円
・休日 ：1日当たり 7,000円
（呼び出し待機手当）
呼び出し待機手当は、保守契約を締結している顧客からの依頼による緊急または
臨時の業務に対応するため、所定労働時間外または休日に待機することを命ぜられ
た者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外：1日当たり 2,000円
・休日：1日当たり 3,000円
（緊急業務手当）
緊急業務手当は、所定労働時間外または休日に、保守契約を締結している顧客か
らの依頼による緊急または臨時の業務に対応することを命ぜられ、当該業務に従事
した者に次のとおり支給します。
・勤務1回につき 1,500円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月20時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
賞与年2回(基本給1か月相当×3.0分 ※前年度実績)
※月給/一律資格手当込み
資格手当
・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月20時間（平均）
※残業代は1分単位でしっかり支給
給与モデル(同職)
入社1年目 Bさん (2級施工管理保有・20代/男性)
年収3,050,520円
1人前の現場監督・代理人になると↓
入社5年目 Bさん(1級施工管理保有・30代男性)
年収5,200,000円
※月給/一律資格手当込み
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/平均残業時間：月10～20H程度
※残業代は1分単位で支給
（残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給）
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士：10,000円
・第二種電気工事士：5,000円
・消防設備士甲種第1類／3類／4類：10,000円
※上限 50,000円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月10～20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給290,000円～435,000円 ※一律資格手当込み
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
・固定残業20時間を超えた分は、1分単位で支給いたします。
・試用期間有（3か月。労働条件は変わりません）
・通勤手当（上限25,000円/月）
・昇給あり（年1回：人事評価による）
・賞与有（年2回：昨年実績2か月）
※年に2回、半期ごとの人事評価を実施しております。
今までのご経験等を考慮し給与を決めさせていただきます。
※基本は土日祝休みですが、担当業務によっては土曜日はシフトにて出勤の可能性があります。その分平日がお休みです。
・年次有給休暇あり（入社時3日付与。その後法定どおり）
※半日・時間単位での取得ができます。
・年末年始、夏季休暇
※一律手当込み（技術・資格など）
試用期間2ヶ月有：日給10,000円～13,000円
・年末年始
・ゴールデンウイーク
・旧盆2日（会社カレンダーによる）
+インセンティブ
※板金塗装経験者/月給300,000円補償
※試用期間3ヵ月/月給180,000円
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
有給休暇
年間休日110日
※一律手当込み（技術・資格など）
試用期間2ヶ月有：日給10,000円～12,000円
・年末年始
・ゴールデンウイーク
・旧盆2日（会社カレンダーによる）
［未経験者］月給180,000円～
★ 担当者からのコメント ★
未経験からのスタートでも業務を覚えて1人前になったら、経験者と同額の給与をお支払いします！※早い方では、数カ月で経験者と同額の給与をもらっているスタッフもいます!!
+インセンティブ
※試用期間3ヵ月/月給180,000円
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
有給休暇
年間休日110日
※一律手当込み（技術・資格など）
試用期間2ヶ月有：日給9,000円～11,000円
・年末年始
・ゴールデンウイーク
・旧盆2日（会社カレンダーによる）
(2) 18:00～翌2:00（休憩65分）
(3) 8:00～16:45（休憩55分）
※研修期間中は(3)の勤務となります
【月収例】240,400円～＋諸手当
※変動給58,800円含む
※試用期間2週間あり (期間中同条件)
＜内訳＞
基本給165,600円
調整手当16,000円
★年間休日120日以上
・夏期休暇
・冬期休暇
・GW
・その他 (会社が指定する休暇)
※土曜休日出勤の可能性あり
(B) 17:30～翌9:00（実働15H）
※(A)(B)のシフト制/1ヶ月単位の変形労働時間制（月160H）
［未経験者］月給180,000円～+夜勤手当+交通費
★ 担当者からのコメント ★
未経験からのスタートでも業務を覚えて1人前になったら、経験者と同額の給与をお支払いします！※早い方では、数カ月で経験者と同額の給与をもらっているスタッフもいます!!
【月収例】220,000円
時給1,250円×8時間×22日＋交通費＋残業代（31,240～39,050円）の場合
＜経験者＞時給1,350円～時給1,687円＋交通費
【月収例】237,600円
時給1,350円×8時間×22日＋交通費＋残業代（33,740～42,170円）の場合
※残業代･交通費 別途全額支給（法定基準どおり）
※給与の希望週払い制度あり
※試用期間あり：同条件
┗ GＷ、年末年始、お盆休み、他（会社カレンダーあり）
┗ 多忙時の休日出勤あり（振り替え休みあり）
［未経験者］月給180,000円～
★ 担当者からのコメント ★
未経験からのスタートでも業務を覚えて1人前になったら、経験者と同額の給与をお支払いします！※早い方では、数カ月で経験者と同額の給与をもらっているスタッフもいます!!