遊び・宿題支援スタッフ【子ども達が放課後に楽しく安全に過ごせるよう見守るお仕事】

【イベント沢山の児童クラブ】あなたの「好きなこと」を活かせるオシゴト♪
ゆうゆう児童クラブでは、
16歳~60歳まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中です♪
\ あなたの「好きなこと」が活かせるお仕事 /
例えば、絵を描くことや体を動かすことなどを
子どもたちとの遊び支援に繋げていくことができます(^^♪
”ゆうゆう児童クラブ”の先生方に求めることは難しいことはなく、
どれだけ子ども達と一緒に楽しく遊べるかということを見ています!
≪応募前の職場見学もOK♪≫
「どんなスタッフが働いているのか」
「どんな環境で働くのか」
「応募条件について聞きたいことがある!」
などなど、気になる疑問や不安は応募前に解消できます!
▽気になる方は下にスクロール▽
私たちの会社(店舗)について



会社説明
〇児童クラブは放課後の小学生を対象に預かる事業です。
〇児童が第二のわが家と思えるよう、アットホームな居場所作りを目指しています。
〇ゆうゆう児童クラブはイベント盛りだくさんの楽しい児童クラブです!
あなたにお願いしたいお仕事


仕事内容
※↑後列の左から2番目が代表です↑
<主な業務>
小学生放課後の預かり
〇児童のお迎え【徒歩】
〇宿題支援【わからない問題を教える】
〇遊び支援【一緒に遊ぶ】
〇環境整備【児童と一緒にお掃除】
【1日のスケジュール】
12:00~14:00 施設内外の清掃
14:00~15:00 児童のお迎え
15:00~20:00 宿題の支援や一緒に遊んだりして楽しみます!
職場環境
職員は16~60歳まで幅広い年齢層の方が活躍中!若い代表がスタッフを支えており、気軽に何でも聞ける環境です。
幅広い年齢層が働いている理由→それぞれの得意分野をみつけ仕事につなげています!
工作や絵をかくのが好き、体を動かすのが好き、音楽ダンスが得意、ボードゲームが好き、なんでも好きなことがあればそれを生かせる職場です。好きなことがなくても一緒に見つけます。
子どもと遊ぶことが主な仕事なので、ずっと笑い声がたえず、明るい職場になっています。
〇子どもたちと遊んでいるととても元気がもらえます。
〇ボードゲームも小学生用なので簡単なものばかりです。
難しいことはあまりないと思いますが、最初は不安な部分もしっかりとサポートするので私たちと一緒に楽しく働きましょう♪
募集情報
応募資格
■放課後児童支援員
勤務地
勤務時間
◆12:00~20:00(実働7h)
休日・休暇
〇日曜
〇祝日はすべてお休み(年末年始、旧盆、GW等)
給与
月給221,000円〜251,000円
待遇・福利厚生
〇各種社会保険完備
〇駐輪場有
〇制服貸与
応募情報
応募方法
WEB又はお電話にてご応募ください。
面接当日に履歴書(写貼)持参。
≪応募前の見学OK♪≫
見学希望の旨をご連絡ください!
日程調整をさせていただきます(^^♪
応募・問合せ先
090-3794-6058 担当:土屋
会社概要
企業名
一般社団法人ゆうゆう ゆうゆう児童クラブ
住所
〒900-0016沖縄県那覇市前島1-2-19マンションヤラ1F
電話番号
090-3794-6058
事業内容
児童クラブ
この求人の特徴
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一覧を見る◆土曜日 8:00~18:00(実働4h~8h)
※週2日~勤務OK
※勤務日数の相談もOK、柔軟に対応します!
・長期休み、夏休みなど 7:30~19:30(実働4h~8h)
・学生、主婦(夫)さんもライフスタイルに合わせて働けますよ!
◎まずは希望の勤務時間を聞かせてください♪
※お休みの相談もOK、柔軟に対応します!
◆経験者・資格保持者:時給1,200円~
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9:00~22:00
(1)9:00~18:00、(2)13:00~22:00
※実働8時間・休憩60~90分
<インセンティブ>
月間売上55万円を超えた分の売上×35%の歩合
=(例)売上に対する歩合金額=
※支給条件(売上60万円を超えた場合)
■売上65万円の場合
(65万円-55万)×0.35=歩合35,000円
※売上65万円÷単価8,000円=月81.3人(1日あたり3.7人※22日換算)
■売上70万円の場合
(70万円-55万円)×0.35=歩合52,500円
※売上70万円÷単価8,000円=月87.5人(1日あたり約4人※22日換算)
■売上75万円の場合
(75万円-55万円)×0.35=歩合70,000円
※売上75万円÷単価8,000円=月93.8人(1日あたり約4.3人※22日換算)
■売上80万円の場合
(80万円-55万円)×0.35=歩合87,500円
※売上80万円÷単価8,000円=月100人(1日あたり約4.5人※22日換算)
<研修期間あり>
研修だけの時間を設けています(約1ヶ月間:時給980円)
※研修は「東京または大阪の研修センター」にて行います(宿泊費・交通費など全額会社負担)
※研修中、現場に出ることはありません
※検定合格後6ヶ月間は月給210,000円+別途インセンティブあり
◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り付与)※連休可

(1)9:00~18:00、(2)13:00~22:00
※実働8h・休憩60~90分
<インセンティブ>
月間売上55万円を超えた分の売上×35%の歩合
=(例)売上に対する歩合金額=
※支給条件(売上60万円を超えた場合)
■売上65万円の場合
(65万円-55万)×0.35=歩合35,000円
※売上65万円÷単価8,000円=月81.3人(1日あたり3.7人※22日換算)
■売上70万円の場合
(70万円-55万円)×0.35=歩合52,500円
※売上70万円÷単価8,000円=月87.5人(1日あたり約4人※22日換算)
■売上75万円の場合
(75万円-55万円)×0.35=歩合70,000円
※売上75万円÷単価8,000円=月93.8人(1日あたり約4.3人※22日換算)
■売上80万円の場合
(80万円-55万円)×0.35=歩合87,500円
※売上80万円÷単価8,000円=月100人(1日あたり約4.5人※22日換算)
<研修期間あり>
研修だけの時間を設けています(約1ヶ月間:時給980円))
※研修は「東京または大阪の研修センター」にて行います(宿泊費・交通費など全額会社負担)
※研修中、現場に出ることはありません
※検定合格後6ヶ月間は月給210,000円+別途インセンティブあり
◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り付与)※連休可

9:00~22:00
(1)9:00~18:00、(2)13:00~22:00
※実働8時間・休憩60~90分
<インセンティブ>
月間売上55万円を超えた分の売上×35%の歩合
=(例)売上に対する歩合金額=
※支給条件(売上60万円を超えた場合)
■売上65万円の場合
(65万円-55万)×0.35=歩合35,000円
※売上65万円÷単価8,000円=月81.3人(1日あたり3.7人※22日換算)
■売上70万円の場合
(70万円-55万円)×0.35=歩合52,500円
※売上70万円÷単価8,000円=月87.5人(1日あたり約4人※22日換算)
■売上75万円の場合
(75万円-55万円)×0.35=歩合70,000円
※売上75万円÷単価8,000円=月93.8人(1日あたり約4.3人※22日換算)
■売上80万円の場合
(80万円-55万円)×0.35=歩合87,500円
※売上80万円÷単価8,000円=月100人(1日あたり約4.5人※22日換算)
<研修期間あり>
研修だけの時間を設けています(約1ヶ月間:時給980円)
※研修は「東京または大阪の研修センター」にて行います(宿泊費・交通費など全額会社負担)
※研修中、現場に出ることはありません
※検定合格後6ヶ月間は月給210,000円+別途インセンティブあり
◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り付与)※連休可

平日/週5日勤務
1日2~3時間の短時間!!
【月収例】43,200円
内訳/1,200円×2時間(平均)×18日(平均稼働日数)
平日のみの勤務!

※2.5時間以上で勤務希望の際は、要相談
お気軽に問い合わせください★
+処遇改善手当:6,000円
+職務加算手当:7,000円
※手当については、勤務日数に応じて支給。
●年末年始休暇(12月29日~1月3日)
●有給休暇(会社就業規則に準ずる)
●特別休暇(産前・産後休暇、慶弔休暇、看護休暇(未就学児のみ))
※育児休暇から復帰した職員も活躍しています!

※週40時間に合わせて勤務時間調整、変形労働時間制
※毎月第2土曜日はミーティングがある為、全職員出勤となります。
【ミーティングの時間】
・毎月第2土曜日/13:00~17:00
※午前中になる場合もあります。
※経験や能力によって変動あり
※試用期間3ヶ月有り(期間中同条件)

※勤務時間相談OK/残業ナシ
※早出・遅出の時間に対応可能な方
※土曜日出勤できる方歓迎
《無資格者》時給1,000円
《子育て支援員》時給1,000円
《 別途手当 》
処遇改善手当: 1,000円~10,000円
交通費支給:上限20,000円/月
※試用期間あり(6ヶ月/同条件)
※有給休暇あり(法定通り付与)

※平日のみ勤務

※毎月第2土曜日はミーティングがある為、全職員出勤となります。
【ミーティングの時間】
・毎月第2土曜日
・13:00~17:00
※午前中になる場合もあります。
(一律手当含む)
※経験や能力によって変動あり
※試用期間3ヶ月有り(期間中同条件)
※有給休暇(先行付与)

※残業なし
※土曜日は月2回出勤あり
※1ヶ月単位の変形労働時間制/月平均160時間
※試用期間あり(6ヶ月/同条件)
※年間休日120日以上
※土曜日は月2回程出勤あり
(振休もしくは手当にて対応)
※有給休暇あり(法定通り付与)

■土曜 a.10:00~13:00 b.12:30~18:00
■休校日/7:30~19:00
※上記時間内で実働4~5時間、週2~3日勤務(相談可)
※経験や能力によって変動あり
※試用期間3ヶ月有り(期間中同条件)
※その他相談OK

※土曜日は月2回程出勤あり
※1ヶ月単位の変形労働時間制/月平均160時間
無資格者/月給200,000円~
※保育力(スキル・経験・能力)により手当て有
※年間休日120日以上
※土曜日は月2回程出勤あり
(振休もしくは手当にて対応)
※有給休暇あり(法定通り付与)

■土曜 a.7:30~13:00 b.12:30~18:00
※a.b.シフト制 ※週40時間に合わせて勤務時間調整
■休校日 7:30~19:00(実働8h/休憩1h)※シフト制
※週40時間に合わせて勤務時間調整
※別途処遇改善手当あり
※休校日出勤手当あり(規定あり)
※経験や能力によって変動あり
※試用期間3ヶ月有り(期間中同条件)
※有給休暇(先行付与)

※月~土の内、週2日~4日程度
※(A)(B)勤務時間選べます
※勤務時間応相談
・有給休暇あり(法定通り付与)
└有給休暇取得100%推奨!

(1)9:00~14:30
(2)14:00~19:30
・シフト制、週1日~勤務OK
※月末締め、翌月10日銀行振り込み
※元日は店休日のためお休みになります。

※残業ナシ
※年間休日120日
※有給休暇あり(法定通り付与)

※勤務時間相談OK/残業ナシ
※開園閉園どちらかにはいれる方
※土曜日出勤できる方歓迎
《 別途手当 》
処遇改善手当:1,000円~10,000円
交通費支給:上限20,000円/月
※有給休暇あり(法定通り付与)

※経験年数6年~月給252,000円スタート
祝日、年末年始、慰霊の日、リフレッシュ休暇、
有給休暇有り(法律に準ずる)、バースデイ休暇

┗実働8時間・休憩1時間
※1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均168h)
※状況により早出(7:00~)・延長対応(~19:00)のシフト勤務あり
※面接時に詳細説明・相談受付を予定しております。
※シフト相談可

※固定勤務可能

【資格なし】時給960円+交通費支給(規定有)
■有給休暇有(入社半年後から付与、規定有)
*体調不良やお子さんの看病など、急なお休みは柔軟に対応します!

【土曜日・長期休暇中等】 7:30~19:00(実働8時間)
※シフト制
※時間ご相談ください。
※処遇改善(各種手当)有
●有給休暇有 (半年後)
※週5日勤務(他曜日・日数ご相談ください♪)
※シフトは自己申告制!固定時間もOK!

※実働8時間(シフト)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※相談可

※実働3~8hで相談OK(短時間可)
※他相談可

※相談可

※固定勤務可能

※実働3~8時間(相談可)
※平日のみの勤務も相談可
※状況により早出(7:00~)・延長対応(~19:00)のシフト勤務あり
※日数相談可

※実働3~8hで相談OK(短時間可)
※他相談可

※実働5.5h/休憩なし
※朝番か昼番のいずれかになります。
■有給休暇有

【土曜日・長期休暇中等】 7:30~19:00(1日6h~8h勤務)
※時間ご相談ください。
【有資格者】時給1,100円~
●週2~4日休 ●有給休暇有(半年後)
※他曜日・日数ご相談ください♪
※シフトは自己申告制!固定時間もOK!

※勤務時間の相談OK!
■時給1,000円~
※能力や経験に応じて昇給あり!
※指導員資格者は給与の相談OK!
※シフト制(相談OK)

※週20時間以内
有給休暇有り(法律に準ずる)、バースデイ休暇

■9:30~18:00(実働7.5h)休憩1h
※シフト制 ※週5日勤務
【資格なし】時給960円+交通費(規定有)
《休暇》
□祝日
□有給休暇有

└月平均労働時間:147h
※学校行事等で出勤した場合は振替休日あり
◇年次有給休暇

▼内訳▼
・基本月給:197,793円
・住宅・特別手当:21,720円
・固定残業代(18H分):30,492円
【その他手当】
・家族手当(配偶者:5,000円/子:1名3,000円)
・資格手当(会社が必要とする資格/規程による)
・通勤手当(18,000円/上限あり)
※日給月給制(欠勤控除あり)
※年齢・学歴・経験・能力・資格等を考慮の上優遇
※試用期間6ヶ月有(同条件)
(各学校カレンダーによる)

(1)実働8H (2)実働5~6H(週3~4日勤務)
+処遇改善手当 ( ※(1)月額支給(2)規定有 )
(1)週休2日 ※業務状況により変動する可能性あり
(2)週休3~4日(扶養範囲内勤務OK!)
■その他:旧盆、年末年始(12/29~1/3)

B/【土・日のみ勤務】10:00~18:00(4H~7Hの間で相談可)
※A.B両方勤務もOKです。
年末年始、夏季休暇

※週1日~6日の勤務(時間・日数相談OK)
【営業時間】
平日15:00~22:00
土日祝7:00~22:00
※休憩中も時給発生します!
※時給は1分単位で支給してます!
現スタッフの月収例▼
●月収70,000円~
・大学4年生/女性
・週2~3日勤務(月約10日勤務)
・1日5時間(月約50時間)

※シフト固定勤務相談可/出来る限り要望にお応えします。
【下記シフト例です♪】
早番 7:00~16:00
遅番 9:00~18:00
※時間帯相談応じます
※シフト相談応じます
※残業ほとんどございません♪
・日曜日
・土曜日【但し月1~2日シフト勤務有】
・祝日
・GW
・年末年始
・慰霊の日


(1)13:30 ~ 19:00 (実働5~5.5H)
【学校の長期休み期間】
(2)7:30~19:00(実働5.5~8H)
★夏休み(7月下旬~8月末)や春休み(3月下旬~4月上旬)の
特別勤務時間です。この期間のみ対応できる方も歓迎♪高校生も可!
--------------------------------------------------------------
【土曜】
(3)8:00~17:00(実働8H)
※土曜はまれにお願いしたい場合があります。双方にて相談可能。
有資格者:時給1,100円~
高校生/時給952円
※試用期間1~3か月(同条件)

☆残業ほぼなし!
【シフト例】
■7:30~16:00
■8:30~17:00
■9:30~18:00
■10:00~18:30
働き方ご相談ください♪
☆転職される方には前職給与保証制度も!
《一律手当》
□資格手当 10,000円
□シフト手当 10,000円
□処遇改善(I) 5,000円
□処遇改善(III) 8,000円
《別途手当》
□通勤手当 ~ 6,000円迄
□住宅手当 ~ 10,000円迄
□処遇改善(II) ~ 40,000円迄
《その他》
◎賞与 年2回(計1.5ヶ月分)
◎昇給 年1回
・祝日
・年末年始
・特別休暇
・有給休暇(法定通り)
※年間休日120日以上

※週40Hで調整/1ヶ月の変形労働時間制
※夏休みなどの長期休みは時間の変動有
開園時間:7:30~19:00
〈有資格〉月給167,000円+資格手当+通勤手当
※試用期間2ヶ月有(同条件)
※別途、処遇改善手当あり
● 資格手当(3,000円~5,000円/月)
慰霊の日、旧盆(ウークイ、翌日)、年末年始(12/29~1/3)
※土曜出勤月1~2回程度有

※実働4~6Hのシフト制(時間相談可)
※週3~4日勤務OK!(曜日相談可)
《勤務例》11:00~17:00/14:00~19:00
などお気軽にご相談ください!
柔軟に対応致します♪
※夏休みなどの長期休みは時間の変動有
例)7:30~19:00の間で実働4~6H
〈有資格〉時給1,100円+通勤手当(資格手当込)
※試用期間2ヶ月有(同条件)
※別途、処遇改善手当あり
【正社員登用後】
〈支援員補助〉月給150,000円
〈支援員〉月給167,000円+資格手当
※別途、通勤手当・処遇改善手当あり
慰霊の日、旧盆(ウークイ、翌日)、年末年始(12/29~1/3)
※土曜出勤月1~2回程度有

↓主な授業スケジュールは次の通りです↓
・9:10〜10:40 1コマ目の授業
・10:50〜12:20 2コマ目の授業
・13:10〜14:40 3コマ目の授業
・14:50〜16:20 4コマ目の授業
※経験等を考慮し決定いたします
年間休日110日
■夏季休暇、年末年始休暇
■年次有給休暇

※残業・持ち帰り業務ナシ!
※業務内容によっては、就業時間が異なる場合があります。
★毎月第2土曜日は園内研修があるため出勤となります。
※試用期間3ヵ月(同条件)
《 一律手当内訳 》
・処遇改善(Ⅰ):5,000円~10,000円
・処遇改善(Ⅲ):9,000円
《 別途手当 》
・通勤手当:4,200円~
・処遇改善(Ⅱ):5,000円~40,000円
⎿対象者:キャリアアップ研修修了者
★近い将来の給与アップに向けて、現在取り組んでいるところです。
・有給休暇(入社から6ヶ月経過後に10日付与)
・希望休取得率100%!有休を使っての連休もOK!

※残業はありません。
【支援員資格者】時給1,200円~
※試用期間3ヵ月有(同条件)
【固定休】日曜日・祝日
●GW
●年末年始
●旧盆
