不動産営業スタッフ（未経験歓迎）
研修やフォロー体制ばっちり！未経験歓迎！経験者優遇！
＼お客様のサポートをお願いします！
未経験歓迎！経験者優遇！
新生活はハウスドゥで！
ハウスドゥは全国に約700店舗以上展開しており不動産仲介・売買を行っています。
手厚い研修制度で1から教えますので業界未経験の方でも安心してご応募ください。
私たちの会社（店舗）について
会社説明
【浦添市・豊見城市・南風原町で3店舗を運営】
大阪に本社を構える総合不動産会社R-JAPAN。
沖縄では、浦添から売買専門店HouseDoをスタートして順調に店舗展開しております。
不動産営業の楽しさ、やりがいをぜひ当社で感じていただきたいと強く思っています。
【社員さんにインタビューしました！】
名前：山田さん
役職：ハウスエージェント
年齢：35歳
勤続年数：2022年2月入社
【前職は？】
大手の水道工事店で技術職をしていました。不動産は未経験での入社となります。
【日々のお仕事内容は？】
出社後まずは新着の物件情報収集からスタートしています。その後はお客様とご一緒にマンションや戸建ての案内やオープンハウス、チラシ配布、お客様対応のロープレ、物件の写真撮り、契約書の作成や市役所にて物件の調整等々・・・。
やりごたえもありとても充実した1日を送っています。
【将来の目標】
●仕事以外でも自身の人生でも大きく関わってくる為、宅建やファイナンシャルプランナー等、色々な資格を取得していく事を直近の目標としています。
●今後は責任者を目指したいです。自身が培ってきたスキルを後輩へと教え、販売の楽しさを共有できるような立場となりたいです。
●会社・地域に貢献し、お客様に喜ばれ求められるようなハウスエージェントを目指します。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
建築や賃貸不動産の経験者のほか、飲食店や自動車整備、大手ディスカウントストアからの転職の方々が活躍中です！
★嬉しいPOINT★
▼経験値が身に付く
様々な案件のお問合せがありますので、地域特性を熟知したエージェントとして活躍できます。
▼やりがいのある仕事
心から満足、納得していただけるよう常にお客様に向き合い、成長できる環境です。
▼ブランド力、知名度、実績がある
景気に左右されることなく、安定した実績があります。県内でも有数のご来店数とご成約数で様々な経験ができます！
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
■不動産の売買仲介（土地・戸建・マンションなど)
まずは研修としてアシスタントの様な位置になります
営業同行で先輩社員の仕事を見ながら覚えていただきます！
宅建は無くてもOKです（入社後取得を目指していただきます。）
具体的には・・・
お客様との商談やご案内以外には、外に出て活動することが多いです。
物件調査や写真撮影、チラシ配布、銀行や業者訪問等。
お客様のご自宅に訪問することも多いです。
20代～60代まで幅広い年代が活躍中。
ハウスエージェントと事務サポートが協力し、お客様の成約へ結び付けます。
お客様への丁寧な対応と、チームワークを何より重視しています。
募集情報
応募資格
【必須】
◆要普通運転免許(AT限定でも可)
◆土・日・祝勤務可能な方
◆沖縄県内（浦添市・豊見城市）への配置転換可能な方
【歓迎要件】
◇異業種からの転職も歓迎です！
◇宅地建物取引士優遇いたします♪
◇営業経験のある方採用率UP！
◇もちろん未経験の方も歓迎です！
採用人数
2名
勤務地
入社日
相談に応じます。
在職中の方もまずはご相談ください。
勤務時間
10:00～19:00(実働8h)
休日・休暇
・水曜定休日・他シフト制・年末年始(1週間程度)
・夏季休暇有(前年度4連休の実績)・有給休暇有(10日)
給与
未経験／月給220000円～320000円+交通費
宅建士／月給240,000円～340,000円+交通費
※資格手当含む(宅地建物取引士免許20,000円)
※営業手当41,000円～80,000円含む
（営業手当は時間外手当30h分として支給しますが超えない場合も支給します。30h超過した分は別途支給致します）
※別途子ども手当(5,000円)
※試用期間3カ月(月給200,000円～300,000円)
気になる年収例をご紹介♪※令和4年実績
※あくまで一例です
2年目 年収約363万円（月給24万円+インセンティブ）
5年目 年収約596万円（月給28万円+インセンティブ）
待遇・福利厚生
■ガンバリをしっかり評価！
・賞与有(年4回の単月歩合、年2回の通算歩合)
→〔対象月〕2月・5月8月・11月
→〔最高取得額/年〕4,351,330円！
→〔営業2年目の目標〕500,000円～600,000円
・昇給有(半年に1回の評価制度で昇給のチャンスあり！)・役職手当有
■資格取得やスキルUPを応援！
・資格手当有(例:宅地建物取引士20,000円支給)
・資格取得支援制度有（宅地建物取引士など）
・オンライン研修、月1回の合同研修、OJT等
■その他待遇
・駐車場有・交通費有(上限15,000円)
・外部研修有(弊社全額負担)・社用車使用可
・子ども手当（5,000円）
応募情報
応募方法
【電話orメール皆さんが応募しやすい方法でご応募ください】
面接の際、履歴書(写貼)持参いただきます。スタッフ一同、皆さんと出会えるのを楽しみにお待ちしておりますので、お気軽にご応募ください♪
応募・問合せ先
■TEL:098-940-6565（採用担当：谷口：ヤグチまで）※応募の際に「Agreを見て・・」と伝えていただくと会話がスムーズです。
その他PR
https://haebaru-housedo.com/
ホームページもぜひご覧下さい！！
＃ハウスエージェント ＃未経験歓迎 ＃異業種 ＃転職 ＃見学
会社概要
企業名
株式会社R-JAPAN
住所
〒901-1117
沖縄県島尻郡南風原町津嘉山1345-2
この求人の特徴
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※給与額は経験や実績を考慮します
※月給には(1)(2)を含む
※試用期間/3カ月間
(給与・雇用形態・福利厚生など同条件です)
【月給に含まれる手当】
(1)固定残業代:39,000円～/月21時間分
時間外労働の有無にかかわらず、
月21時間分の残業代を支給します。
※超過分は別途支給します。
(2)ライフプラン手当 50,000円/月 ※固定給に含む
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前・産後・育児休暇(実績あり)
・介護休暇(実績あり)
※給与額は経験や実績を考慮します
※月給には(1)(2)を含む
※試用期間/3カ月間
(給与・雇用形態・福利厚生など同条件です)
【月給に含まれる手当】
(1)固定残業代:39,000円～/月21時間分
時間外労働の有無にかかわらず、
月21時間分の残業代を支給します。
※超過分は別途支給します。
(2)ライフプラン手当 50,000円/月 ※固定給に含む
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前・産後・育児休暇(実績あり)
・介護休暇(実績あり)
（時間外労働／月平均10～13h程度）
別途支給／営業報奨金、通勤手当、残業手当
【年収モデル】350～450万円 ※管理職除く
＜月給内訳＞
基本給200,000円＋10,000円～(初期グレード)
・基本給(固定給)：会社業績に応じ定期昇給
・グレード給(変動給)：最大172,000円／定期評価で決定
※ 給与の仕組みはリクルートサイトを参照ください ※
＜別途手当の詳細＞
●営業報奨金
・目標に対する達成率で実績に応じて歩合支給
・獲得件数に対するインセンティブもあり
●通勤手当
上限30,000円/月
（例：通勤1km未満5,000円、3～4km未満8,000円、5～6km未満10,000円など）
●残業手当
残業は発生次第、全額支給
※外勤もあり業務上10h/月までは自己裁量、10h以上はマネージャーに申請制
＜他、半期・通年査定＞
●賞与年2回(6月・12月)＋α決算賞与 ※業績に応ず
2023年：営業職平均_年間1,039,905円
●マネジメント役職手当(今後のキャリアアップ参考)
マネージャー・管理職：20,000円～120,000円/月
※年間休日110～111日(GW、年末年始を含む)
※祝日は概ね出勤(出勤スケジュールの詳細は細かいため面談・面接時にお伝えします)
※他、法定休暇は全て順守しています
※給与額は経験や実績を考慮します
※月給には(1)(2)を含む
※試用期間/3カ月間
(給与・雇用形態・福利厚生など同条件です)
【月給に含まれる手当】
(1)固定残業代:39,000円～/月21時間分
時間外労働の有無にかかわらず、
月21時間分の残業代を支給します。
※超過分は別途支給します。
(2)ライフプラン手当 50,000円/月 ※固定給に含む
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前・産後・育児休暇(実績あり)
・介護休暇(実績あり)
※給与額は経験や実績を考慮します
※月給には(1)(2)を含む
※試用期間/3カ月間
(給与・雇用形態・福利厚生など同条件です)
【月給に含まれる手当】
(1)固定残業代:39,000円～/月21時間分
時間外労働の有無にかかわらず、
月21時間分の残業代を支給します。
※超過分は別途支給します。
(2)ライフプラン手当 50,000円/月 ※固定給に含む
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前・産後・育児休暇(実績あり)
・介護休暇(実績あり)
※給与額は経験や実績を考慮します
※月給には(1)(2)を含む
※試用期間/3カ月間
(給与・雇用形態・福利厚生など同条件です)
【月給に含まれる手当】
(1)固定残業代:39,000円～/月21時間分
時間外労働の有無にかかわらず、
月21時間分の残業代を支給します。
※超過分は別途支給します。
(2)ライフプラン手当 50,000円/月 ※固定給に含む
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前・産後・育児休暇(実績あり)
・介護休暇(実績あり)
※お客様のもとへ直行直帰OK♪
9:00～始業（標準労働時間1日8時間）
基本は9:00～18:00となりますが、10:00～19:00などその日の予定に合わせて勤務可能です！
★3年半満了で、支援金約30～50万円を支給。
★ほか深夜勤務手当、休日勤務手当あり【初年度想定年収：3,560,000円～+インセンティブ】
〇年間休日140日
（土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります）
〇各種休暇
年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化）、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
（2023年度はGW9連休、夏休み10連休、年末年始7連休）
〇フレキシブル休日：リクルート独自の休日制度です。有給休暇とは別に年に最大14日間の休日をお好きな日に設定します！※利用必須
（実働7時間）
残業ほぼなし！(平均月8～10時間程度)
<年収例>・入社2年目/456万円（保険業界経験なし）
<月収例>・入社6ヵ月目/469,000円（内訳：基本給250,000円+インセンティブ169,000円+営業手当50,000円）
・入社3年目/642,000円（内訳：基本給286,000円+インセンティブ306,000円+営業手当50,000円）
※上記月収例は2024年6月度の実際の給与支給額です。
※給与は入社月から支給します。(月初に入社する方が対象)
※インセンティブは初月から支給対象となります。
※試用期間3ヵ月あり（期間中も同待遇）
★稼ぎやすい環境です♪
メンバーの6割近くの方がインセンティブ支給！
メンバー全体の平均は80,000円程度です
1ヵ月ごとに希望シフトとるので、比較的希望休は取りやすい環境です！
【休暇】私傷病休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(消化率100％！)
10:30～始業（標準労働時間1日8時間）
基本は10:30～19:30となりますが、その日の予定に合わせて勤務可能です。
★3年半満了で、支援金約30～50万円を支給。
★ほか深夜勤務手当、休日勤務手当あり【初年度想定年収：3,560,000円～+インセンティブ】
〇年間休日140日
（土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります）
〇各種休暇
年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化）、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
（2023年度はGW9連休、夏休み10連休、年末年始7連休）
〇フレキシブル休日：リクルート独自の休日制度です。有給休暇とは別に年に最大14日間の休日をお好きな日に設定します！※利用必須
土日祝/11:00～19:00（実働7h）
残業ほぼなし！(平均月8～10h程度)
<年収例>・入社2年目/456万円（保険業界経験なし）
<月収例>・入社6ヵ月目/469,000円（内訳：基本給250,000円+インセンティブ169,000円+営業手当50,000円）
・入社3年目/642,000円（内訳：基本給286,000円+インセンティブ306,000円+営業手当50,000円）
※上記月収例は2024年6月度の実際の給与支給額です。
※給与は入社月から支給します。(月初に入社する方が対象)
※インセンティブは初月から支給対象となります。
※試用期間3ヵ月あり（期間中も同待遇）
★稼ぎやすい環境です♪
メンバーの6割近くの方がインセンティブ支給！
メンバー全体の平均は80,000円程度です
1ヵ月ごとに希望シフトとるので、比較的希望休は取りやすい環境です！
【休暇】私傷病休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(消化率100％！)
☆フレックスタイムを導入しております☆
基本は9:00～18:00となりますが、10:00～19:00など、あなたのライフスタイルに合わせて勤務できます！
また、ご自身のクライアントのもとへ直行直帰での働き方をしている方も多数いらっしゃいます。
月単位で労働時間の上限を設定・モニタリングして「働きすぎ」を防止したり、フレックスタイム制を導入し、ワークライフバランスの両立をはかるなど、時代に合わせて働き方も進化しています！
月給262,954円～
(基本給203,577円＋職務手当59,377円)
★3年半満了で、支援金約30～50万円を支給。
★ほか深夜勤務手当、休日勤務手当あり
〇年間休日140日
（土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります）
〇各種休暇
年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化）、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
（2023年度はGW9連休、夏休み10連休、年末年始7連休）
〇フレキシブル休日：リクルート独自の休日制度です。有給休暇とは別に年に最大14日間の休日をお好きな日に設定します！※利用必須
10:30～始業（標準労働時間1日8時間）
基本は10:30～19:30となりますが、その日の予定に合わせて勤務可能です。
★3年半満了で、支援金約30～50万円を支給。
★ほか深夜勤務手当、休日勤務手当あり【初年度想定年収：3,560,000円～+インセンティブ】
〇年間休日140日
（土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります）
〇各種休暇
年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化）、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
（2023年度はGW9連休、夏休み10連休、年末年始7連休）
〇フレキシブル休日：リクルート独自の休日制度です。有給休暇とは別に年に最大14日間の休日をお好きな日に設定します！※利用必須
※他、賞与年2回・昇給年1回有
※試用期間3カ月（同条件）
▼インセンティブについて▼
※販売台数に応じ支給いたします。
▼表記月給について▼
※能力等を考慮の上、表記内で給与決定
※固定残業制ではありません
（残業はほぼありませんが、まれに発生した場合は別途法定通り支給いたします）
■年次有給休暇
※長期休暇取得推奨制度有
※結果に応じた報奨金が別途付与されます
※試用期間3ヶ月/月給250,000円
※固定残業手当11h分15,469円～含む、超過分別途支給
＼営業平均年収／
1年目 400万円～500万円
6年目 700万円
※未経験から始められた方
※試用期間3ヵ月は完全週休3日制（水曜・木曜＋他）
・年末年始 ・盆休 ・GW
・有給休暇あり
※お子様の学校行事やお祝い事の時など半休や有休も取れますよ♪
※残業有
仕事の進捗具合や、プライベートでの予定があればその日で判断して半日出社や時差出社も可能です。
※試用期間中1～6ヶ月／月給220,000円
※離島赴任中は離島手当有
※離島赴任経験後、月給250,000円～+交通費（若しくは社用車通勤）
●給与は固定残業代45時間分／54,000円含みます。
●固定残業代は残業がなくても全額支給、超過分は全額支給致します。
※年間休日105日以上
有給休暇／入社6ヶ月後10日付与
※試用期間3ヵ月(同条件)
※残業平均月3～5h
※業務状況により、多少変動する場合がございます。
【 別途各種手当・報奨金あり 】
＊営業業績給 (四半期実績)
└ 3ヶ月に1回支給 ＊業績に応じる
＊新規契約報奨金制度有
└ 3ヶ月に1回支給 ＊業績に応じる
＊資格手当
＊役職手当)
〇 昇給年1回：5月
〇年末年始 〇GW休暇 〇有給休暇 〇慶弔休暇
〇産前・産後休暇 〇育児休暇
〇夏期休暇(会社カレンダーによる)
※営業経験者・役職経験者は試用期間後、能力に応じ初任給を決定します！！
※月収例/250,000円以上可能（内訳：基本月給＋子供手当2名+住宅手当+交通費 等）
※試用期間3～6ヵ月（当社規定による／試用期間中は月給190,000円）
年末年始（12/31～1/3）
有給休暇有（入社6ヵ月後より）
【内訳】
・基本給 ：185,000円～225,000円
・職務手当：5,000円～10,000円
・車両手当：一律10,000円
《別途支給》
・交通費 ：上限20,000円/月
※試用期間:3ヶ月（同条件）
・年末年始
※年間5～6回土曜出勤あり
※年間休日数:105日
