新着
株式会社 ヒロジ
大型ドライバー
西原町
契約社員
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
量販店店舗への配送業務（8～10t車使用）
募集情報
応募資格
大型運転免許必須
勤務地
西原町小那覇1228
勤務時間
5:00～14:00
休日・休暇
月7日（シフトによる）他、年次有給休暇
給与
月給270,000円～
※経験を考慮し決定
※大型手当20,000円含む
※固定残業手当42H分/62,308円含む（超過分別途支給）
待遇・福利厚生
年次有給有、駐車場有（車通勤OK）、社会保険完備、資格取得支援制度
応募情報
応募方法
電話連絡の上、履歴書（写真付）持参
応募・問合せ先
098-851-8366（担当：総務/新垣）
会社概要
企業名
株式会社 ヒロジ
住所
〒901-0361 沖縄県糸満市字糸満2277-2
この求人の特徴
会社の特徴
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うるま市
正社員
8:30～17:30（休憩60分）
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7～9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7～9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
【月収例】219,000円+交通費
上記の内訳
月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30H)
上記の内訳
月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30H)
月9日（相談可）
有給休暇（半日有休も可）
毎月、希望の休日を提出してもらい調整！
全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨）
有給休暇（半日有休も可）
毎月、希望の休日を提出してもらい調整！
全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨）
浦添市
正社員
8:30～17:30（休憩60分）
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7～9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7～9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
【月収例】219,000円+交通費
上記の内訳
月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30H)
上記の内訳
月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30H)
月9日（相談可）
有給休暇（半日有休も可）
毎月、希望の休日を提出してもらい調整！
全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨）
有給休暇（半日有休も可）
毎月、希望の休日を提出してもらい調整！
全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨）
豊見城市
正社員
8:30～17:30（休憩60分）
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7～9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7～9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
【月収例】219,000円+交通費
上記の内訳
月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30H)
上記の内訳
月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30H)
月9日（相談可）
有給休暇（半日有休も可）
毎月、希望の休日を提出してもらい調整！
全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨）
有給休暇（半日有休も可）
毎月、希望の休日を提出してもらい調整！
全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨）
名護市
アルバイト・パート
深2:00～早6:00 (週3日以上、1日2～3時間)
＊時給1,215円(深夜割増)
┗ 週5日勤務で月収8万円以上も可能！
┗ 週5日勤務で月収8万円以上も可能！
週1日休み+新聞の休刊日
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
新都心・首里周辺
業務委託
深2:00～早5:00
┗上記時間内で1日2時間～
┗上記時間内で1日2時間～
報酬32,000円〜50,000円
┗ 1ヶ月/週5日以上の出勤 (1日80～110部）
1日2時間程度
※給与は配達部数によって変動します
※1ヶ月の試用期間あり (同条件)
┗ 1ヶ月/週5日以上の出勤 (1日80～110部）
1日2時間程度
※給与は配達部数によって変動します
※1ヶ月の試用期間あり (同条件)
新聞の休刊日、他
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
沖縄市
アルバイト・パート
深2:00～早5:00 (週5日以上、1日2時間～)
＊時給1,215円
┗ 週5日勤務で月収8万円以上も可能！
┗ 週5日勤務で月収8万円以上も可能！
週1日休み+新聞の休刊日
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
うるま市
アルバイト・パート
深1:00～早6:00 (週5日以上、1日3～4時間)
＊時給1,215円
┗ 週5日勤務で月収9万円以上も可能！
┗ 週5日勤務で月収9万円以上も可能！
週1日休み+新聞の休刊日
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
浦添市
業務委託
深2:00～早4:00 (週5日以上、1日2時間～)
報酬40,000円
※給与は配達部数によって変動します
※1ヶ月の試用期間あり (同条件)
※給与は配達部数によって変動します
※1ヶ月の試用期間あり (同条件)
新聞の休刊日、他
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
小禄周辺
業務委託
深2:00～早5:00 (週5日以上、1日2時間～)
報酬35,000円〜
※給与は配達部数によって変動します
※給与は配達部数によって変動します
新聞の休刊日、他
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
西原町
業務委託
深2:00～早5:00 (週3日以上、1日2時間～)
報酬27,000円〜32,000円
※給与は配達部数によって変動します
※給与は配達部数によって変動します
新聞の休刊日、他
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
※曜日の固定給など相談可！
※急なお休みも対応可能ですよ♪
沖縄市
契約社員
8:30～17:30（実働8時間/休憩60分）
時給1,300円（試用期間3ヶ月同条件）
※残業代については別途支給になります。
※試用期間3カ月後の面談にて
ドライバー手当(￥40,000)の支給を検討します
※残業代については別途支給になります。
※試用期間3カ月後の面談にて
ドライバー手当(￥40,000)の支給を検討します
月8～9日（シフト制）
※基本的に土日祝日は出勤して頂く事になりますが、相談を行い調整可能です。
毎月20日より調整を行い26日に提示します。
※元日は店休日のためお休みになります。
※基本的に土日祝日は出勤して頂く事になりますが、相談を行い調整可能です。
毎月20日より調整を行い26日に提示します。
※元日は店休日のためお休みになります。
浦添市
正社員
5:00～14:00(実働8h／休憩1h)
月給189,800円～＋交通費＋各種手当
(各種手当)
●配送手当支給
●無事故手当支給
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※スキル・経験により昇給あり
＜月給内訳＞
基本給：169,800円
配送手当：20,000円
(各種手当)
●配送手当支給
●無事故手当支給
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※スキル・経験により昇給あり
＜月給内訳＞
基本給：169,800円
配送手当：20,000円
月8日～11日(シフト制)
☆休み希望もOK
☆有給休暇も会社側が推奨し、率先して取得可能！
●育児休業 ●有給休暇 (初年度10日／2年目以降20日支給)
☆休み希望もOK
☆有給休暇も会社側が推奨し、率先して取得可能！
●育児休業 ●有給休暇 (初年度10日／2年目以降20日支給)
石垣市
正社員
7:00～16:00(実働8h／休憩1h)
残業ほぼなし
残業ほぼなし
月給187,000円～（一律手当含む）
■別途手当
・時間外勤務手当
・昇給制度
・賞与（年2回）
・報奨金あり
■別途手当
・時間外勤務手当
・昇給制度
・賞与（年2回）
・報奨金あり
週休2日（土曜・日曜）
■その他休暇制度
・有給休暇
■その他休暇制度
・有給休暇
浦添市
契約社員
(1)5:00～14:00
(2)9:00～18:00
(3)11:45～20:45
(4)19:00～翌4:00
※(1)～(4)のお好きな時間をお選びください！
週3日～勤務OK！（要相談）
※実働8h／多少残業有
(2)9:00～18:00
(3)11:45～20:45
(4)19:00～翌4:00
※(1)～(4)のお好きな時間をお選びください！
週3日～勤務OK！（要相談）
※実働8h／多少残業有
【月収例】283,400円(月22日勤務・残業45H分含む)
時給1,300円（入社から3ヶ月まで）
※3ヶ月以降は時給1,200円
時給1,300円（入社から3ヶ月まで）
※3ヶ月以降は時給1,200円
週休2～4日（シフト制）
浦添市
正社員
7:30～16:00(実働7時間／休憩1時間30分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均労働170時間）
※残業有
※1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均労働170時間）
※残業有
【月収例】190,000円～
■基本月給162,000円～+交通費(上限10,000円)
■別途手当
・時間外勤務手当
・昇給制度
・賞与（年2回）
※基本給は経験・能力によって変動あり
※準中型免許以上取得者優遇♪
■基本月給162,000円～+交通費(上限10,000円)
■別途手当
・時間外勤務手当
・昇給制度
・賞与（年2回）
※基本給は経験・能力によって変動あり
※準中型免許以上取得者優遇♪
■4週6休 シフト制 年間休日78～79日
■その他休暇制度
・有給休暇
■その他休暇制度
・有給休暇
浦添市
正社員
8:00～21:00の中でのシフト制（実働8時間）
※就業時間は勤務交番表により定める。
※残業有
※1ヶ月単位の変形労働時間制
休日もしっかり取れてプライベートも充実。
シフト勤務で家族との時間を持てる。
例：午前中は子どもの学校行事に参加して午後から出勤。
昼頃まで仕事をして午後からプライベート(買い物に行ったり、映画を観たり、趣味の時間が持てます)
※就業時間は勤務交番表により定める。
※残業有
※1ヶ月単位の変形労働時間制
休日もしっかり取れてプライベートも充実。
シフト勤務で家族との時間を持てる。
例：午前中は子どもの学校行事に参加して午後から出勤。
昼頃まで仕事をして午後からプライベート(買い物に行ったり、映画を観たり、趣味の時間が持てます)
【初任給】月給197,000円～
(基本給155,000円+業務インセンティブ+地域手当)
※上記手当の他に扶養手当・リーダー手当・超勤手当などがあります。
※業務インセンティブ支給額 30,000円(最低保証額)～100,000円
※地域手当 12,000円～
《月収例》
278,900円＋インセンティブ最低保証額(30,000円）＝308,900円
※25歳・配偶者・子2人扶養（世帯主）の場合の扶養手当含む
《年収例》
2年目／500万円
4年目／539万円
6年目／576万円
※25歳・配偶者・子2人扶養（世帯主）の場合の扶養手当含む
※年2回の賞与を含みます
【賞与】
2022年度実績：夏･冬一人当たり平均賞与合計997,000円 ※在籍3年以上の正社員全体の平均
(基本給155,000円+業務インセンティブ+地域手当)
※上記手当の他に扶養手当・リーダー手当・超勤手当などがあります。
※業務インセンティブ支給額 30,000円(最低保証額)～100,000円
※地域手当 12,000円～
《月収例》
278,900円＋インセンティブ最低保証額(30,000円）＝308,900円
※25歳・配偶者・子2人扶養（世帯主）の場合の扶養手当含む
《年収例》
2年目／500万円
4年目／539万円
6年目／576万円
※25歳・配偶者・子2人扶養（世帯主）の場合の扶養手当含む
※年2回の賞与を含みます
【賞与】
2022年度実績：夏･冬一人当たり平均賞与合計997,000円 ※在籍3年以上の正社員全体の平均
標準月8日～10日（勤務交番表により定める）
年間の休日は130日以上
※年間休日118日+計画年次有給休暇12日
※上記計画年次有給休暇に加え、年次有給休暇別途有。
年間の休日は130日以上
※年間休日118日+計画年次有給休暇12日
※上記計画年次有給休暇に加え、年次有給休暇別途有。
浦添市
正社員
(1)5:00～14:00
(2)9:00～18:00
(3)11:45～20:45
(4)18:15～翌3:15
※(1)～(4)のお好きな時間をお選びください！
※実働8h／多少残業有
(2)9:00～18:00
(3)11:45～20:45
(4)18:15～翌3:15
※(1)～(4)のお好きな時間をお選びください！
※実働8h／多少残業有
【月収例】235,000円～340,000円 (8H×21.5日出勤の場合) ※残業手当(40h程度)・諸手当含む
月給171,290円～+残業手当、勤怠手当、各種免許・資格手当
※試用期間4ヶ月有 (期間中の時給960円)
※22:00～翌5:00は深夜手当+25％
月給171,290円～+残業手当、勤怠手当、各種免許・資格手当
※試用期間4ヶ月有 (期間中の時給960円)
※22:00～翌5:00は深夜手当+25％
月8日 (シフト制)
沖縄市
正社員
8:00～21:00の中でのシフト制（実働8時間）
※就業時間は勤務交番表により定める。
※残業有
※1ヶ月単位の変形労働時間制
休日もしっかり取れてプライベートも充実。
シフト勤務で家族との時間を持てる。
例：午前中は子どもの学校行事に参加して午後から出勤。
昼頃まで仕事をして午後からプライベート(買い物に行ったり、映画を観たり、趣味の時間が持てます)
※就業時間は勤務交番表により定める。
※残業有
※1ヶ月単位の変形労働時間制
休日もしっかり取れてプライベートも充実。
シフト勤務で家族との時間を持てる。
例：午前中は子どもの学校行事に参加して午後から出勤。
昼頃まで仕事をして午後からプライベート(買い物に行ったり、映画を観たり、趣味の時間が持てます)
【初任給】月給197,000円～
(基本給155,000円+業務インセンティブ+地域手当)
※上記手当の他に扶養手当・リーダー手当・超勤手当などがあります。
※業務インセンティブ支給額 30,000円(最低保証額)～100,000円
※地域手当 12,000円～
《月収例》
278,900円＋インセンティブ最低保証額(30,000円）＝308,900円
※25歳・配偶者・子2人扶養（世帯主）の場合の扶養手当含む
《年収例》
2年目／500万円
4年目／539万円
6年目／576万円
※25歳・配偶者・子2人扶養（世帯主）の場合の扶養手当含む
※年2回の賞与を含みます
【賞与】
2022年度実績：夏･冬一人当たり平均賞与合計997,000円 ※在籍3年以上の正社員全体の平均
(基本給155,000円+業務インセンティブ+地域手当)
※上記手当の他に扶養手当・リーダー手当・超勤手当などがあります。
※業務インセンティブ支給額 30,000円(最低保証額)～100,000円
※地域手当 12,000円～
《月収例》
278,900円＋インセンティブ最低保証額(30,000円）＝308,900円
※25歳・配偶者・子2人扶養（世帯主）の場合の扶養手当含む
《年収例》
2年目／500万円
4年目／539万円
6年目／576万円
※25歳・配偶者・子2人扶養（世帯主）の場合の扶養手当含む
※年2回の賞与を含みます
【賞与】
2022年度実績：夏･冬一人当たり平均賞与合計997,000円 ※在籍3年以上の正社員全体の平均
標準月8日～10日（勤務交番表により定める）
年間の休日は130日以上
※年間休日118日+計画年次有給休暇12日
※上記計画年次有給休暇に加え、年次有給休暇別途有。
年間の休日は130日以上
※年間休日118日+計画年次有給休暇12日
※上記計画年次有給休暇に加え、年次有給休暇別途有。
名護市
アルバイト・パート
7:30～16:30（休憩1h）
時給1,000円～+交通費+別途手当
月/6～8日（シフト制）
名護市
正社員
8:00～21:00の中でのシフト制（実働8時間）
※就業時間は勤務交番表により定める。
※残業有
※1ヶ月単位の変形労働時間制
休日もしっかり取れてプライベートも充実。
シフト勤務で家族との時間を持てる。
例：午前中は子どもの学校行事に参加して午後から出勤。
昼頃まで仕事をして午後からプライベート(買い物に行ったり、映画を観たり、趣味の時間が持てます)
※就業時間は勤務交番表により定める。
※残業有
※1ヶ月単位の変形労働時間制
休日もしっかり取れてプライベートも充実。
シフト勤務で家族との時間を持てる。
例：午前中は子どもの学校行事に参加して午後から出勤。
昼頃まで仕事をして午後からプライベート(買い物に行ったり、映画を観たり、趣味の時間が持てます)
【初任給】月給197,000円～
(基本給155,000円+業務インセンティブ+地域手当)
※上記手当の他に扶養手当・リーダー手当・超勤手当などがあります。
※業務インセンティブ支給額 30,000円(最低保証額)～100,000円
※地域手当 12,000円～
《月収例》
278,900円＋インセンティブ最低保証額(30,000円）＝308,900円
※25歳・配偶者・子2人扶養（世帯主）の場合の扶養手当含む
《年収例》
2年目／500万円
4年目／539万円
6年目／576万円
※25歳・配偶者・子2人扶養（世帯主）の場合の扶養手当含む
※年2回の賞与を含みます
【賞与】
2022年度実績：夏･冬一人当たり平均賞与合計997,000円 ※在籍3年以上の正社員全体の平均
(基本給155,000円+業務インセンティブ+地域手当)
※上記手当の他に扶養手当・リーダー手当・超勤手当などがあります。
※業務インセンティブ支給額 30,000円(最低保証額)～100,000円
※地域手当 12,000円～
《月収例》
278,900円＋インセンティブ最低保証額(30,000円）＝308,900円
※25歳・配偶者・子2人扶養（世帯主）の場合の扶養手当含む
《年収例》
2年目／500万円
4年目／539万円
6年目／576万円
※25歳・配偶者・子2人扶養（世帯主）の場合の扶養手当含む
※年2回の賞与を含みます
【賞与】
2022年度実績：夏･冬一人当たり平均賞与合計997,000円 ※在籍3年以上の正社員全体の平均
標準月8日～10日（勤務交番表により定める）
年間の休日は130日以上
※年間休日118日+計画年次有給休暇12日
※上記計画年次有給休暇に加え、年次有給休暇別途有。
年間の休日は130日以上
※年間休日118日+計画年次有給休暇12日
※上記計画年次有給休暇に加え、年次有給休暇別途有。
