あと1日
株式会社 ヒロジ
大型ドライバー
西原町
契約社員
掲載終了まで
あと1日あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
量販店店舗への配送業務（8～10t車使用）
募集情報
応募資格
大型運転免許必須
勤務地
西原町小那覇1228
勤務時間
5:00～14:00
休日・休暇
月7日（シフトによる）他、年次有給休暇
給与
月給270,000円～
※経験を考慮し決定
※大型手当20,000円含む
※固定残業手当42H分/62,308円含む（超過分別途支給）
待遇・福利厚生
年次有給有、駐車場有（車通勤OK）、社会保険完備、資格取得支援制度
応募情報
応募方法
電話連絡の上、履歴書（写真付）持参
応募・問合せ先
098-851-8366（担当：総務/新垣）
会社概要
企業名
株式会社 ヒロジ
住所
〒901-0361 沖縄県糸満市字糸満2277-2
この求人の特徴
会社の特徴
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浦添市
派遣社員
7:00～16:00（実働8h）
時給1,200円
【月収例】211,200円！（月22日勤務の場合）
【月収例】211,200円！（月22日勤務の場合）
週休2日（シフト制)
豊見城市
正社員
8:30～17:30（休憩60分）
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7～9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7～9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
【月収例】219,000円+交通費
上記の内訳
月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30H)
上記の内訳
月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30H)
月9日（相談可）
有給休暇（半日有休も可）
毎月、希望の休日を提出してもらい調整！
全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨）
有給休暇（半日有休も可）
毎月、希望の休日を提出してもらい調整！
全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨）
浦添市
派遣社員
17:00～翌2:00（実働8h）
時給1,200円 ～1,500円
【月収例】237,600円！（月22日勤務の場合）
＊17:00～22:00は時給1,200円、22:00～翌2:00は時給1,500円
【月収例】237,600円！（月22日勤務の場合）
＊17:00～22:00は時給1,200円、22:00～翌2:00は時給1,500円
週休2日（シフト制)
うるま市
正社員
8:30～17:30（休憩60分）
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7～9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7～9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
【月収例】219,000円+交通費
上記の内訳
月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30H)
上記の内訳
月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30H)
月9日（相談可）
有給休暇（半日有休も可）
毎月、希望の休日を提出してもらい調整！
全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨）
有給休暇（半日有休も可）
毎月、希望の休日を提出してもらい調整！
全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨）
浦添市
派遣社員
11:00～20:00（実働8h）
時給1,200円
【月収例】211,200円！（月22日勤務の場合）
【月収例】211,200円！（月22日勤務の場合）
週休2日（シフト制)
浦添市
派遣社員
11:00～20:00（実働8h）
時給1,200円
【月収例】211,200円！（月22日勤務の場合）
【月収例】211,200円！（月22日勤務の場合）
週休2日（シフト制)
浦添市
派遣社員
23:00～翌8:00（実働8h）
時給1,500円
【月収例】244,200円！（月22日勤務の場合）
＊5:00～8:00は時給1,200円
【月収例】244,200円！（月22日勤務の場合）
＊5:00～8:00は時給1,200円
週休2日（シフト制)
浦添市
派遣社員
23:00～翌8:00（実働8h）
時給1,500円
【月収例】244,200円！（月22日勤務の場合）
＊5:00～8:00は時給1,200円
【月収例】244,200円！（月22日勤務の場合）
＊5:00～8:00は時給1,200円
週休2日（シフト制)
浦添市
正社員
8:30～17:30（休憩60分）
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7～9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7～9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
【月収例】219,000円+交通費
上記の内訳
月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30H)
上記の内訳
月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30H)
月9日（相談可）
有給休暇（半日有休も可）
毎月、希望の休日を提出してもらい調整！
全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨）
有給休暇（半日有休も可）
毎月、希望の休日を提出してもらい調整！
全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨）
浦添市
正社員
【1】12:00～22:00
【2】深0:00～10:00
※実働8時間
【2】深0:00～10:00
※実働8時間
【月収例】 240,000円～340,000円+賞与年2回（業績により別途決算賞与有）※2024年8月時点
基本月給165,500円～＋配送手当＋安全運転手当＋諸手当
※試用期間3～6ヵ月（期間中／月給165,500円＋配送手当）
基本月給165,500円～＋配送手当＋安全運転手当＋諸手当
※試用期間3～6ヵ月（期間中／月給165,500円＋配送手当）
月8～9日（会社シフトによる）
もしくは3勤1休
※どちらか選択可能！
※休日希望日優先取得可
もしくは3勤1休
※どちらか選択可能！
※休日希望日優先取得可
糸満市
正社員
＊17:00～翌6:00（左記時間で1日実働8Hのシフト勤務）
※時間相談応じる（ただし実働時間は原則8Hとする）
※時間相談応じる（ただし実働時間は原則8Hとする）
【月収例】301,600円以上
月給164,000円+深夜手当+通勤手当+残業手当+各種その他手当
※毎年の人事評価により昇給あり
※深夜手当（22:00以降は25％給与UP）
月給164,000円+深夜手当+通勤手当+残業手当+各種その他手当
※毎年の人事評価により昇給あり
※深夜手当（22:00以降は25％給与UP）
＊月8～9日（シフト制）
※休日・曜日など応相談
※休日・曜日など応相談
西原町
正社員
8:00～18:00（実働8h/休憩2h）
月給225,000円～
※一律手当込み（技術・資格など）
試用期間2ヶ月有：日給10,000円～12,000円
※一律手当込み（技術・資格など）
試用期間2ヶ月有：日給10,000円～12,000円
日曜、隔週土曜日、祝日、他（年間休日105日）
・年末年始
・ゴールデンウイーク
・旧盆2日（会社カレンダーによる）
・年末年始
・ゴールデンウイーク
・旧盆2日（会社カレンダーによる）
うるま市
正社員
8:30～17:30(休憩1H) ※時間外平均 週6時間
※会社全体で「労働時間」をしっかり管理しています！
※朝も8:20を過ぎないと会社に入れないルールになっております。
※会社全体で「労働時間」をしっかり管理しています！
※朝も8:20を過ぎないと会社に入れないルールになっております。
高卒：月給172,200円～
短大、専門卒：月給178,200 円～
大卒：月給190,660 円～
※賞与年2回支給(2023年度実績2.6ヶ月分)
※残業代は別途支給
※毎年昇給有
※半期に一度、業績評価に伴い基本給がUPします
※入社時の年齢に応じ、基本給が異なります
短大、専門卒：月給178,200 円～
大卒：月給190,660 円～
※賞与年2回支給(2023年度実績2.6ヶ月分)
※残業代は別途支給
※毎年昇給有
※半期に一度、業績評価に伴い基本給がUPします
※入社時の年齢に応じ、基本給が異なります
完全週休2日制(土日)、年始休暇(1/1～1/5)
個人休暇(年4日/取得率100％)、有給休暇
※年に数回、土曜出勤あり
個人休暇(年4日/取得率100％)、有給休暇
※年に数回、土曜出勤あり
読谷村
アルバイト・パート
7:00～16:00（休憩1h）
時給1,200円～+交通費+別途手当
月/6～8日（シフト制）
中城村
契約社員
5:00～17:00の間で実働8H・休憩1H ※コースにより勤務時間が異なる。
月収例：204,380円～249,304円（22日勤務）
基本月給162,000円～200,000円+無事故手当3,000円＋配送手当13,200円＋残業代例（22h）26,180円～33,104円
【残業代は実時間分を法定通り支給】
※試用期間3ヶ月中の給与変動なし
基本月給162,000円～200,000円+無事故手当3,000円＋配送手当13,200円＋残業代例（22h）26,180円～33,104円
【残業代は実時間分を法定通り支給】
※試用期間3ヶ月中の給与変動なし
完全週休2日シフト制 ※希望によるシフト調整も可（年間休日110日）
有給休暇
慶弔休暇
有給休暇
慶弔休暇
宮古島市
契約社員
5:00～17:00の間で実働8H・休憩1H ※コースにより勤務時間が異なる。
月収例：204,380円～249,304円（22日勤務）
基本月給169,000円～200,000円+無事故手当3,000円＋配送手当13,200円＋残業代例（22h）26,180円～33,104円
【残業代は実時間分を法定通り支給】
※試用期間3ヶ月中の給与変動なし
基本月給169,000円～200,000円+無事故手当3,000円＋配送手当13,200円＋残業代例（22h）26,180円～33,104円
【残業代は実時間分を法定通り支給】
※試用期間3ヶ月中の給与変動なし
完全週休2日シフト制 ※希望によるシフト調整も可（年間休日110日）
有給休暇
慶弔休暇
有給休暇
慶弔休暇
名護市
契約社員
5:00～17:00の間で実働8H・休憩1H ※コースにより勤務時間が異なる。
月収例：204,380円～249,304円（22日勤務）
基本月給162,000円～200,000円+無事故手当3,000円＋配送手当13,200円＋残業代例（22h）26,180円～33,104円
【残業代は実時間分を法定通り支給】
※試用期間3ヶ月中の給与変動なし
基本月給162,000円～200,000円+無事故手当3,000円＋配送手当13,200円＋残業代例（22h）26,180円～33,104円
【残業代は実時間分を法定通り支給】
※試用期間3ヶ月中の給与変動なし
完全週休2日シフト制 ※希望によるシフト調整も可（年間休日110日）
有給休暇
慶弔休暇
有給休暇
慶弔休暇
石垣市
契約社員
5:00～17:00の間で実働8H・休憩1H ※コースにより勤務時間が異なる。
月収例：204,380円～249,304円（22日勤務）
基本月給163,200円～200,000円+無事故手当3,000円＋配送手当13,200円＋残業代例（22h）26,180円～33,104円
【残業代は実時間分を法定通り支給】
※試用期間3ヶ月中の給与変動なし
基本月給163,200円～200,000円+無事故手当3,000円＋配送手当13,200円＋残業代例（22h）26,180円～33,104円
【残業代は実時間分を法定通り支給】
※試用期間3ヶ月中の給与変動なし
完全週休2日シフト制 ※希望によるシフト調整も可（年間休日110日）
有給休暇
慶弔休暇
有給休暇
慶弔休暇
西原町
正社員
■9:30～18:30 （実働8h）
※業務内容により時間帯の変動あり
※業務内容により時間帯の変動あり
月給240,000円～
※固定残業代31h（40,000円）含む
※超過分は別途支給
※固定残業代31h（40,000円）含む
※超過分は別途支給
■完全週休2日制
※業務内容によりお休みがことなります。
┗土曜・日曜・祝日
┗シフト制
※休日の選択・相談可
※業務内容によりお休みがことなります。
┗土曜・日曜・祝日
┗シフト制
※休日の選択・相談可
小禄周辺
アルバイト・パート
8:00～20:00の間で実働5～8Hのシフト制
＊週2日～勤務OKです♪(土日・祝日出勤できる方大歓迎)
＊時間・休日の希望がありましたらご相談ください！
＊週2日～勤務OKです♪(土日・祝日出勤できる方大歓迎)
＊時間・休日の希望がありましたらご相談ください！
時給1,000円～+通勤費全額支給(規定有)
※昇給制度の評価が年2回あり！基準に達した方は給与UPのチャンスあり！
※昇給制度の評価が年2回あり！基準に達した方は給与UPのチャンスあり！
週2～5日
＊お休み希望は相談に応じます
＊お休み希望は相談に応じます
