マルチワーカー（観光、飲食、レンタカー等）
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
下記の職場で希望を聞きながらお仕事を組み合わせます★・特産品開発の食品加工・ホテルの客室の清掃や接客・ガソリンスタンドでの給油やフェリーのチケット売り場・レンタカーの予約対応や車の清掃、パソコンでの入力作業・スーパーの品出しやレジ対応、・ホテルのチェックイン・チェックアウト対応・もずくの選別や運搬、マリンレジャーの補助業務・飲食店のホール業務、注文取りや配膳、バッシング・エアコンの取り付け補助や、水道設置の補助・離島生活・自然体験プログラムの企画や運営、プロモーション◇従来すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
募集情報
応募資格
年齢:（44歳以下）
年齢制限該当番号:キャリア形成
年齢制限の理由:キャリア形成を図る視点から若年者等を期間の定めない募集
採用人数
採用人数:3人
勤務地
沖縄県島尻郡伊平屋村字我喜屋２１７－２７伊平屋村産業連携拠点センター２号室
勤務時間
交替制（シフト制）
就業時間(1)7時00分～16時00分
就業時間(2)9時00分～18時00分
就業時間(3)12時00分～21時00分
時間外月平均時間:月平均5時間
休憩時間:60分
就業時間に関する特記事項:＊就業時間帯は派遣先により異なります。＊１日８時間（派遣先に準じる）
休日・休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:その他
年間休日:120日
休日等その他の場合:週休二日制土曜日・日曜日いずれかの固定休みも可
給与
月給(a)200000円～250000円
定期的に支払われる手当(b)なし
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）住宅手当５０００円～２００００円
月額（ａ＋ｂ）200,000円～250,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
試用期間の有無:試用期間あり
試用期間中の労働条件変更有無:同条件
待遇・福利厚生
加入保険等:雇用労災健康厚生
通勤手当額:5000
賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績の有無):（前年度実績なし）
定年制:あり（一律60歳）
勤務延長:なし
再雇用:あり（上限65歳まで）
応募情報
応募方法
この求人情報は、ハローワークの掲載データを転載したものです。
次の求人番号をお控えになり、ハローワーク窓口にお問い合せ下さい。
情報元:名護公共職業安定所 求人番号:47030-04127351
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求人に関する特記事項
下記の職場で希望を聞きながらお仕事を組み合わせます★■現在開発中の特産品、魚串の食品加工♪■客室の清掃や接客、送迎など！■ガソリンスタンドでの給油やフェリーのチケット売り場、フェリーの予約対応など★■レンタカーの予約対応や返却後の車の清掃、パソコンでの入力作業など！■スーパーの品出しやレジ対応、提携ホテルのチェックイン・チェックアウト対応など★■もずくの選別や運搬、マリンレジャーの補助業務！■レンタカーの予約対応や、返却後の車の清掃など♪■ディナータイムのホール業務注文取りや配膳、バッシングなど！■エアコンの取り付け補助や、水道設置の補助など★■離島生活・自然体験プログラムの企画や運営、プロモーションなど！【応募方法】面接にはハローワークの紹介状が必要です。※オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。■交通費に関しては、面接時で詳しくご説明いたします。
・ハローワーク求人
会社概要
企業名
伊平屋てるしのワーク協同組合
住所
沖縄県島尻郡伊平屋村字我喜屋２１７－２７伊平屋村産業連携拠点センター２号室
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一覧を見る◎年末年始
※急なお休みでも大丈夫！！
管理スタッフがフォローします
【土日祝】 9:00～18:00（休憩1時間）
（固定残業手当50,000円：残業29時間分を含みます。）
※売上歩合、本数歩合、賞与（年2回支給）、報奨金（年1回の表彰式にて授与）、オプション歩合、火災保険歩合、資格手当あり
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給します
※試用期間6ヶ月有：給与条件の変更なし
≪年収例≫
【20代】 入社 2年目：700万円
【20代】 入社 3年目：850万円
【20代】 入社 6年目：1,100万円
【30代】 入社 4年目：1,150万円
【40代】 入社 5年目：1,100万円
★20代でも高収入を得る社員が多数です。気持ちと・誠心誠意のある丁寧な営業が結果に結びつきます。
・夏季休暇（3日間） ・年末年始（6日間）
・慶弔休暇 ・GW ・有給休暇
◆ 月給210,000円～（一律手当含む）
＋皆勤手当 10,000円
＋通勤手当 4,200円～12,900円
＝＝《その他》＝＝
◇賞与 年2回（7月・12月）
◇昇給 年1回
◆ 年末年始（4日）
※能力・経験を考慮いたします
※通勤手当（公共交通機関を利用の場合）
┗バスまたはモノレール通勤
※ 業務状況にはよりますが、
基本的に希望休は取れるようにしています。
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GW、年末年始前に有給を取り、
長期休暇を取る事も可能です！
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《 基本残業なし：月平均2～3h程度 》
＋ 通勤手当：2,000円～22,700円／月
※対象：通勤距離2km以上の方
＋給食支援手当：日額100円支給（給食を取る場合）
・日給8,600円～11,000円
下限は新卒の場合になります。今までの職歴、経験等を算定させて頂き、個人毎に日額が決定されます。
※月20.1日勤務の場合
＿＿《その他》＿＿
○ 退職金制度有
【昇給・賞与について】
・昇給年1回有（前年度実績：2,000円～6,000円 正規職員と同等に上昇します）
・賞与年2回有（期末手当（6月期・12月期）年36万円※採用月により区分があります。）
＿＿《正社員登用後：新卒から勤続3年後～》＿＿
【 月収例208,620円～＋諸手当】特殊業務手当、資格手当含む、通勤手当5㎞の場合
その他手当について
○扶養手当（支給要件あり）
┗ 1人目：6,500円／月
┗ 2人目：6,000円／月
┗ 3人目以降：5,000円／月（同額支給）
○特殊業務手当（月額）4,500円
○資格手当（月額）理学療法士 15,000円
○住居手当（月額）20,000円まで
○給食支援手当 日額100円支給（給食を取る場合）
○賞与 年2回（計4.2ヶ月分支給）
《 その他：年間休日120日 》
○ GW ○ 慰霊の日
○ 年末年始休暇
○ 有給休暇（2時間単位で取得OK）
※行事等により、休日と労働日を入れ替える場合あり
┗30日以内に振替休日を取得して頂きます。
★勤務時間帯の相談OKです！
※学生は時給1,023円（加給なし）
★曜日や固定休のご希望もお伺いします！
