(未経験可)軽商品の仕分け作業【ボタンを押して表示された数量の商品を入れるだけ】
【夜勤】 17:00~深2:00 (休憩1時間)
※上記の時間帯いずれかをご選択ください
※残業15~20時間程度
〇 年次有給休暇10日 (6ヶ月経過後付与)
+交通費・残業代
== 月収例 ==
【日勤】 月収197,025円
(時給×8h×21日+残業15時間時)
【夜勤】 月収223,161円
(時給×8h×21日+残業15時間時+深夜手当)

勤務地
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未選択 |
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職種
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未選択 |
こだわり
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未選択 |
雇用形態/
給与/他 |
月給150,000円以上 |
フリー
ワード |
例)株式会社●●(●●を除く) |
時間
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7:30~16:30(休憩1時間)
※残業無し |
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休日
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土・日・祝
※第3土曜日は出勤 |
給与
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月収例199,500円~
<内訳> 基本月給177,500円~+資格手当(最大17,000円)+配送手当(3,000円~5,000円) ※資格手当(業務に従事した場合支給):調理師資格、第1種衛生管理者、ボイラー1級、乙種第4類危険物取扱者 |
2人がキープに保存中
時間
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交替勤務/日勤・夜勤
日勤/7:30~16:30・8:30~17:30 夜勤/15:00~翌8:00・16:00~翌9:00 ※日勤/実働8時間・休憩60分 夜勤/実働16時間・休憩60分 |
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休日
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月9日~ ※1ヶ月単位の交替勤務による
●年次有給休暇 ●会社創立記念休暇 ●慶弔休暇等その他特別休暇 |
給与
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月給177,650円~+諸手当
※一律5,000円の現場手当含む ※スキル・経験を考慮のうえ決定 |
時間
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9:00~18:00(実働8時間)
※上記は基本時間となり配属先によって異なります。 |
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休日
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週休2日(土日・祝)
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給与
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年収300万円~420万円
基本給250,000円~350,000円 ┗ みなし残業30時間含む(46,527円~65,137円) ※同業種での経験等を考慮いたします |
時間
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9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※残業ほぼありません |
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休日
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・完全週休二日制(土日休み)
・祝日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 (入社後最大14日・2年目以降+1日・7年目以降20日) ・パパママ休暇 ・創立記念日 |
給与
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基本給180,000円
※残業代は別途支給 ■賞与:年2回 ■昇給:年2回 ■交通費全額支給(規定あり) |
4人がキープに保存中
時間
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14:00~深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり/時間帯相談に応じます |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給300,000円~330,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
時間
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【2交代シフト制】
9:00~22:00 (1)9:00~18:00、(2)13:00~22:00 ※実働8時間・休憩60~90分 |
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休日
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◎完全週休2日(月8~9日休)
◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り付与)※連休可 |
給与
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月給230,000円+別途インセンティブあり
<インセンティブ> 月間売上55万円を超えた分の売上×35%の歩合 =(例)売上に対する歩合金額= ※支給条件(売上60万円を超えた場合) ■売上65万円の場合 (65万円-55万)×0.35=歩合35,000円 ※売上65万円÷単価8,000円=月81.3人(1日あたり3.7人※22日換算) ■売上70万円の場合 (70万円-55万円)×0.35=歩合52,500円 ※売上70万円÷単価8,000円=月87.5人(1日あたり約4人※22日換算) ■売上75万円の場合 (75万円-55万円)×0.35=歩合70,000円 ※売上75万円÷単価8,000円=月93.8人(1日あたり約4.3人※22日換算) ■売上80万円の場合 (80万円-55万円)×0.35=歩合87,500円 ※売上80万円÷単価8,000円=月100人(1日あたり約4.5人※22日換算) <研修期間あり> 研修だけの時間を設けています(約1ヶ月間:時給980円) ※研修は「東京または大阪の研修センター」にて行います(宿泊費・交通費など全額会社負担) ※研修中、現場に出ることはありません ※検定合格後6ヶ月間は月給210,000円+別途インセンティブあり |
時間
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7:30~16:30(休憩1時間)
※残業無し |
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休日
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土・日・祝
※第3土曜日は出勤 |
給与
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月収例194,500円~
<内訳> 基本月給172,500円+資格手当(最大17,000円)+配送手当(5,000円) ※資格手当(業務に従事した場合支給):調理師資格、第1種衛生管理者、ボイラー1級、乙種第4類危険物取扱者 |
2人がキープに保存中
時間
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8:00~20:00
※時間内で実働8Hシフト制(休憩1h) |
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休日
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<週休2日制>
年間休日105日 ※休日の曜日など相談可能です ◎冬期休暇 ◎有給休暇(法定通り) |
給与
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月給320,000円~350,000円(経験・スキル考慮)
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時間
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14:00~深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり/時間帯相談に応じます |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) 3~6日の連休取得可 (※GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給270,000円~300,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
時間
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■8:40~17:40(実働8h・休憩1h)
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休日
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■完全週休2日制(土日祝)
■年末年始・ゴールデンウイーク ■年次有給休暇(入社初月より付与) ■特別休暇 └会社創立記念日、慶弔休暇など ※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有(代休有) |
給与
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[大卒]月給188,600円~+諸手当
[専門・短大卒]月給171,650円~+諸手当 [高卒]月給165,650円~+諸手当 ※表記学卒別月給を最低ラインとし、 職務経歴・所有資格等を勘案し決定 ※共通:上記月給には一律現場手当を含む ▼諸手当▼ ・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当 ▼昇給・賞与▼ ・昇給年1回(人事考課に基づき決定) ・賞与年2回(6月・12月) └前年度実績:約4.1ヶ月分 ▼試用期間▼ ・6ヶ月有 ・期間中:同月給 |
1人がキープに保存中
時間
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14:00~深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給270,000円~300,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
1人がキープに保存中
時間
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14:00~深0:00(早番・遅番の8hシフト)
※多少残業有 |
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休日
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■休日
<週休2日(月8~9日休)> ◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給290,000円~330,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
時間
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14:00~深0:00
※実働8時間シフト制(休憩60分) |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給330,000円~360,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
時間
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(1) 7:00~22:00の内、実働8時間
(2) 13:00~22:00 (3) 22:00~翌7:00 上記時間帯から選べます。(休憩60分) *残業はほとんどなし (発生月でも5時間程度) |
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休日
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〇 週休2日シフト制(土または日休み相談可能)
〇 有給休暇 |
給与
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月給181,000円~280,000円
※経験に応じて月給が決定します。 ※マネージャー職などの経験が豊富な 場合はさらに金額UPの可能性あり。 ●賞与年2回支給有り ●交通費別途支給 |
時間
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7:30~16:30(休憩1時間)
※残業無し |
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休日
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土・日・祝
※第3土曜日は出勤 |
給与
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月収例194,500円~244,500円
<内訳> 基本月給172,500円+資格手当(最大17,000円)+配送手当(5,000円) ※資格手当(業務に従事した場合支給):調理師資格、第1種衛生管理者、ボイラー1級、乙種第4類危険物取扱者 |
5人以上がキープに保存中
時間
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14:00~翌1:00(早番・遅番の8hシフト)
※多少残業有 |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給290,000円~330,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
時間
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7:00~16:00(休憩1時間)
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休日
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日・祝
※月1~2回土曜日出勤 |
給与
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月収例194,500円~244,500円
<内訳> 基本月給172,500円+資格手当(最大17,000円)+配送手当(5,000円) ※資格手当(業務に従事した場合支給):調理師資格、第1種衛生管理者、ボイラー1級、乙種第4類危険物取扱者 |
3人がキープに保存中
時間
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9:00~18:00 (休憩1時間 / 実働8時間)
★残業ほとんどなし! (月5h程度) |
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休日
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● 完全週休2日(土日)+祝日
● GW・夏季・冬季休暇、慶弔休暇 |
給与
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月給210,000円~230,000円+交通費支給
〇賞与(業績に応じる) 〇昇給:年1度 |
時間
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14:00~深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり/時間帯相談に応じます |
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休日
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■休日
<週休2日(月8~9日休)> ◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給400,000円以上(※経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 |
時間
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14:00~深0:00
※実働8時間シフト制(休憩60分) |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給290,000円~330,000円※経験・スキル考慮
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
時間
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14:00~翌0:00(早番・遅番の8hシフト)
※多少残業有 |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給350,000円~400,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
時間
|
7:30~16:30(休憩1時間)
※残業無し |
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休日
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土・日・祝
※第3土曜日は出勤 |
給与
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月収例194,500円~244,500円
<内訳> 基本月給172,500円+資格手当(最大17,000円)+配送手当(5,000円) ※資格手当(業務に従事した場合支給):調理師資格、第1種衛生管理者、ボイラー1級、乙種第4類危険物取扱者 |
4人がキープに保存中
時間
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9:00~18:00(実働8時間、休憩60分)
残業はほぼありません♪ |
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休日
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〇 土日祝休み
〇 年次有給休暇(半日単位で取得可) 〇 正月休暇 〇 慶弔休暇 |
給与
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月給177,000円~
・賞与年2回(7月・12月) ・昇給年1回(4月) |
4人がキープに保存中
時間
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●8:40~翌9:10(シフト制)
[1]日勤⇒実働8h・休憩1h(例/12:30~21:30) [2]昼夜勤⇒実働16h・休憩4.5h・仮眠4h(出勤2日分) 【勤務例は上記仕事内容の写真をご覧ください】 |
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休日
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●年間休日107日シフト制
(公休日/毎月9日、2月は8日) ※1ヶ月単位の交替勤務による ※勤務地(料金所)によって1ヶ月勤務表に違いはありますが、公休日の回数は原則同じとなります。 |
給与
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【1年目月収例】171,700円~175,700円(月給+職務手当込みの場合)
※基本月給/167,200円+諸手当 【2年目月給例】172,900円~+176,900円(月給+職務手当込みの場合) ※基本月給/168,400円+諸手当 【諸手当】 ・職務手当 ・通勤手当 ・時間外手当 ・深夜手当 ・扶養手当 ・繁忙手当(GW・年末年始) ※諸手当は会社規定に基づき支給 |
2人がキープに保存中
時間
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14:00~深0:00(早番・遅番の8hシフト)
※多少残業有 |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給320,000円~350,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
時間
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11:00~深1:00(2交代制)
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり/時間帯相談に応じます |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) 3~6日の連休取得可 (※GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給270,000円~300,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
2人がキープに保存中
時間
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14:00~深0:00(早番・遅番の8hシフト)
※多少残業有 |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給300,000円~330,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
時間
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9:00~18:00(休憩60分、実働8時間)
残業はほぼありません♪ |
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休日
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月9~10日 (毎週 日曜+他1日)
★ 希望の曜日相談OK! 〇 年次有給休暇(半日単位で取得可) 〇 正月休暇 〇 慶弔休暇 |
給与
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高卒・専門卒:月給171,000円~
4年大卒:月給185,000円~ ※スキルや経験に応じて決定します。 ・賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績2.6か月分 ・昇給年1回(4月) |
2人がキープに保存中
時間
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14:00~翌0:00(早番・遅番の8hシフト)
※多少残業有 |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給300,000円~330,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
時間
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9:00~18:00(実働8時間)
※平日のみの勤務となります |
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休日
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土日・祝
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給与
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月給:230,000円~250,000円
・残業代等は別途支給 ・給料日は月末締の翌月25日払い ・給与前払いあり |
時間
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■変形労働時間制
22:00~翌7:00(休憩1時間) ※月の所定労働時間は、月間所定日数によって変動します ※総労働時間(1ヶ月)160時間 ※研修期間の3カ月は9:00~18:00または15:00~深0:00の勤務となります。 ■残業時間:月平均0~10時間程度 |
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休日
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月10日以上(シフトにより変動)
■特別休暇(結婚、忌引等) ■フレッシュアップ休暇(5日間) ■生理休暇 ■ボランティア休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
給与
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月給254,700円以上(一律手当含む)
+交通費+別途残業代支給+別途深夜手当あり+子育て支援金(対象者) ※一律手当・・・宿泊手当 ※子育て支援金など待遇欄の【ココに注目】を見てください!(規定有) |
2人がキープに保存中
時間
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14:00~翌0:00(早番・遅番の8hシフト)
※多少残業有 |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給300,000円~330,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
時間
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14:00~深0:00
※実働8時間シフト制(休憩60分) |
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休日
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<週休2日(月8~9日休)>
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇(年10日以上 ※法定通り) ※3~6日の連休取得可 (GW・お盆・年末年始などの大型連休前後) ※月6日休み等も相談可 (休日出勤の際は手当支給) |
給与
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月給300,000円~330,000円(経験・スキル考慮)
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
時間
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・【シフト制】8:00~16:00、9:00~17:00、10:30~18:30,11:00~19:00など
※1ヶ月単位の変形労働時間制(月140H) ※当面は9:00~17:00の勤務となります。 |
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休日
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週休2日制(年間休日122日/2023年度実績)
■特別休暇(結婚、忌引等) ■フレッシュアップ休暇(5日間) ■生理休暇 ■ボランティア休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
給与
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月給222,800円以上+交通費+別途残業代支給+子育て支援金(対象者)
※子育て支援金など待遇欄の【ココに注目】を見てください!(規定有) |
5人以上がキープに保存中
時間
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24H内にて1日実働7時間勤務のシフト制(週5日勤務)
(1ヶ月単位の変形労働時間※140時間) ※申請により深夜勤務(日をまたぐ勤務)なしを選択可能。 【シフト例】 7:00~15:00 9:00~17:00 13:00~21:00 14:00~22:00 16:00~深0:00 |
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休日
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週休2日制(年間休日122日/2023年度実績)
■特別休暇(結婚、忌引等) ■フレッシュアップ休暇(5日間) ■生理休暇 ■ボランティア休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
給与
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月給222,800円以上+交通費+別途残業代支給+子育て支援金(対象者)
※子育て支援金など待遇欄の【ココに注目】を見てください!(規定有) |
4人がキープに保存中
時間
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8:00~17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月10時間 ※平均 残業代は1分単位で支給 |
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休日
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完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヶ月後10日)※取得率70%超 特別休暇(結婚、忌引) 産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり) |
給与
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月給190,000円~250,000円
賞与年2回(基本給1ヶ月相当×3.0分 ※前年度実績) 給与モデル(同職) 入社1年目 Aさん(20代男性) 年収3,112,354円 資格手当例 ・ボイラー技士 一級/10,000円 二級/5,000円 ・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円 ※上限 50,000円 |
時間
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■24時間内で実働8時間/休憩1時間
※平均労働日数(月平均21.5日) ※1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均172時間) |
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休日
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■月9日(シフト制)
・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇/育児休暇 |
給与
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■月給260,000円~
(給与内訳)基本月給231,832円+固定残業手当18,168円(月10hとして算出)+賄い10,000円 ※10h未満の場合でも同額支給 ※10hを超える場合は別途、残業代全額支給 ※中途採用の場合は前職の給与を勘案いたします |
時間
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■24時間内で実働8時間/休憩1時間
【シフト例】(1)8:30~17:30(2)9:00~18:00 ※平均労働日数(月平均21.5日) ※1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均172時間) |
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休日
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月9日(基本土日休み)
※月末・月初は出勤の場合あり(代休あり) ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇/育児休暇 |
給与
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■月給260,000円~
(給与内訳)基本月給231,832円+固定残業手当18,168円(月10hとして算出)+賄い10,000円 ※10h未満の場合でも同額支給 ※10hを超える場合は別途、残業代全額支給 ※中途採用の場合は前職の給与を勘案いたします |
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時間
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10:00~19:00
※実働8時間/休憩1時間 |
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休日
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完全週休2日(土日)+祝日
★年間休日123日 < その他休暇 > 〇 年次有給休暇有 (6ヶ月経過後10日付与) 〇 ゴールデンウィーク (カレンダーに準ずる) 〇 年末年始 (カレンダーに準ずる) 〇 慶弔休暇 〇 夏季休暇 (7~11月の間で3日) 〇 リフレッシュ休暇 (5日※入社2年目以降付与) 〇 F休暇 (体調不良など月1日取得できる休暇) 〇 産前産後休業 (取得・復職実績あり、取得率がほぼ100%) |
給与
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月給187,000円~250,000円
+交通費・家賃補助 (昇給年2回) 【 給与詳細 】 基本給月給:154,166円~205,998円 +時間外相当分:27,631円~36,711円 +深夜割増相当分:5,473円~7,291円 ※一律固定残業手当23H相当含む 23H/月を超えない場合も一律支給 23H/月を超えた場合は別途支給 ※一律深夜手当含む ※初任給は経験・能力を考慮の上、 優遇いたします。 【 手当詳細 】 〇 交通費全額支給 (公共交通機関の通勤に限る) 〇 駐車場代負担 (上限50,000円) 〇 家賃補助 (月額30,000円) ※ オフィスから直線距離で1.5km圏内に居住の場合 【 給与例 】 〇 入社6ヶ月 (31歳) 男性社員 月収210,000円 *特別手当30,000円含む 〇 入社2年 (28歳) 管理職 月収295,000円 *住宅手当30,000円、 *特別手当50,000円含む |
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