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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)8時30分～12時30分 就業時間(2)13時30分～17時30分 週所定労働日数:週3日～週5日 休憩時間:0分 就業時間に関する特記事項:＊勤務時間相談可 |
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休日
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週休二日制:毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 休日等その他の場合:土日祝休み、短時間勤務等相談可（土曜日午前中勤務できる方歓迎） |
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給与
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時給(a)1150円～1500円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊時間外勤務手当＊年末年始手当＊台風時勤務手当＊ベースアップ加算手当：契約労働時間で比例支給 時間額（ａ＋ｂ）1,150円～1,500円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)8時00分～17時00分 時間外月平均時間:月平均2時間 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:夜勤１６：００～８：３０休憩１２０分※夜勤は希望制 |
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:その他 年間休日:107日 休日等その他の場合:シフト制による月８～９回 |
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給与
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月給(a)213000円～228000円
定期的に支払われる手当(b) 資格手当10,000円～20,000円 職務手当20,000円～20,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）精勤手当１０，０００円、日勤専属手当１５，０００円夜勤手当６，５００円／１回日曜手当２，０００円／１回兼務手当５，０００円（夜勤１～２回）、１０，０００円（夜勤３～４回）、１５，０００円（夜勤５回以上）月内で日勤と夜勤をした場合に支給。 月額（ａ＋ｂ）243,000円～268,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間なし |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)8時30分～17時30分 就業時間(2)17時00分～9時00分 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:（１）（２）シフト制勤務（２）の休憩時間は面接で説明いたします。 |
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:その他 年間休日:107日 休日等その他の場合:＊シフト制／月９日休み |
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給与
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月給(a)161000円～214000円
定期的に支払われる手当(b) 資格手当20,000円～20,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊当直手当：１５，０００円／回＊呼出手当＊台風時勤務手当＊早番・遅番手当＊年末年始勤務手当＊時間外勤務手当＊ベースアップ加算手当（変動有） 月額（ａ＋ｂ）181,000円～234,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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就業時間(1)8時30分～17時00分
就業時間(2)8時30分～12時30分 時間外月平均時間:月平均10時間 週所定労働日数:週6日以上 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:就業時間１（４，５ｈ）は、月・火・木・金曜日就業時間２（４．０ｈ）は、水・土曜日となります。（休憩なし）週３２時間勤務となります。 |
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休日
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週休二日制:なし
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
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給与
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時給(a)1300円～1500円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊資格手当：５，０００円～１０，０００円 時間額（ａ＋ｂ）1,300円～1,500円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)8時30分～17時30分 就業時間(2)11時00分～20時00分 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:＊シフト勤務（※月平均１６８ｈ勤務）＊勤務時間について、相談に応じます。 |
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休日
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年間休日:112日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:・シフト制・年末年始（１２／３０～１／３）＊年間休日数は変動があります |
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給与
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時給(a)1500円～1600円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）・夜勤手当１０，０００円／月・家族手当（扶養）配偶者１６，０００円／月２人まで３，０００円／月３人から１，０００円／月（※扶養に入れてる方のみ対象）＊賃金月額は時給×１６８時間でおよその額を表示 月額（ａ＋ｂ）252,000円～268,800円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間なし |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)8時00分～17時00分 就業時間(2)9時00分～18時00分 時間外月平均時間:月平均5時間 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:＊就業時間（１）（２）のシフト制 |
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:その他 年間休日:121日 休日等その他の場合:・シフトによる月８～１１日休み（１～３日休み）・冬期休暇（３日）・夏季休暇（３日） |
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給与
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月給(a)211400円～236100円
定期的に支払われる手当(b) 処遇改善手当3,000円～3,000円 オンコール手当5,000円～20,000円 特定処遇改善手当4,500円～4,500円 特養勤務手当10,000円～10,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊給与・資格手当等は本法人の給与規定による＊住宅手当・扶養手当＊通勤手当は当社規定により支給＊オンコール手当（実績による） 月額（ａ＋ｂ）233,900円～273,600円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)7時00分～16時00分 就業時間(2)8時30分～17時30分 就業時間(3)11時00分～20時00分 時間外月平均時間:月平均3時間 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:（４）１６：００～翌９：００（１）～（４）のシフト制＊上記時間帯での交代勤務になります |
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:その他 年間休日:108日 休日等その他の場合:週休２日／シフト制（月８～１０日休み）＊毎月３日希望休申請可能◎ |
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給与
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月給(a)200000円
定期的に支払われる手当(b) 資格手当50,000円～50,000円 処遇改善手当85,000円～85,000円 特別手当40,000円～40,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）◇別途支給手当■夜勤手当：１５，０００円／回７５，０００円／５回（夜勤回数は３～５回想定・変動有）＊夜勤５回の場合の想定月給４５万円＊上記想定月給の場合の年収５４０万円 月額（ａ＋ｂ）375,000円～375,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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就業時間(1)8時00分～17時00分
就業時間(2)8時30分～17時30分 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:（１）または（２）いずれかの固定勤務＊勤務時間については相談可能 |
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休日
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年間休日:123日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:慰霊の日、年末年始６日間＊年間休日数は、年換算した休日数です。 |
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給与
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日給(a)8800円～11200円
定期的に支払われる手当(b) 処遇改善１手当12,000円～20,000円 処遇改善３手当6,000円～6,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）賃金の目安：「日給×月平均労働日数２０．１日」で計算・表示＊時給換算：１，２１１～１，５６１円（手当含む） 月額（ａ＋ｂ）194,880円～251,120円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間なし |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)8時00分～18時00分 週所定労働日数:週1日以上 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:（１）の間で１時間以上＊就業時間は、応相談 |
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休日
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週休二日制:毎週
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給与
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その他(a)2000円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）私車使用手当１日【８時間】１１００円支給。オンコール手当平日２０００円。【半日】土日２２００円【半日】 時間額（ａ＋ｂ）2,000円～2,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 訪問先での時間給で２０００円。移動時時給１５００円。 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)8時15分～17時15分 就業時間(2)8時30分～17時30分 時間外月平均時間:月平均5時間 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:（１）（２）シフト制 |
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休日
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年間休日:123日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:＊年末年始（４日） |
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給与
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月給(a)172000円～190000円
定期的に支払われる手当(b) 資格手当8,000円～12,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）・皆勤手当：５，０００円・ベースアップ手当６，０００円 月額（ａ＋ｂ）180,000円～202,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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就業時間(1)9時00分～18時00分
休憩時間:60分 |
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休日
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年間休日:115日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:週休二日制 |
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給与
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月給(a)230400円～360000円
定期的に支払われる手当(b) 資格手当30,000円～30,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）オンコール手当・インセンティブ手当あり 月額（ａ＋ｂ）260,400円～390,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)9時00分～18時30分 就業時間(2)9時00分～14時00分 休憩時間:90分 就業時間に関する特記事項:（２）は土曜日：休憩なし（週３７ｈ） |
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休日
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年間休日:122日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:・日曜、他シフトで１日休み・年末年始 |
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給与
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月給(a)240000円～350000円
定期的に支払われる手当(b) 資格手当8,000円～10,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）・資格手当について准看護師：８，０００円正看護師：１０，０００円 月額（ａ＋ｂ）248,000円～360,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:異なる条件の内容 試用期間中の労働条件:基本給２０万円～（別途資格手当）。経験により異なります。 |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)8時30分～17時30分 時間外月平均時間:月平均10時間 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:＊月平均労働時間１７２Ｈ |
|---|---|
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:その他 年間休日:107日 休日等その他の場合:シフト制（休みは週１～３回、月９回、２月のみ８回） |
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給与
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月給(a)250000円～300000円
定期的に支払われる手当(b) 管理者手当50,000円～50,000円 資格手当30,000円～30,000円 役職手当10,000円～30,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊業績に応じて特別手当が有ります。＊皆勤手当：１０，０００円／月＊扶養手当：１人当たり５，０００円（２０歳未満） 月額（ａ＋ｂ）340,000円～410,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)7時30分～16時30分 就業時間(2)9時00分～18時00分 就業時間(3)10時00分～19時00分 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:（４）８：３０～１７：３０（１）～（４）のシフト勤務※就業時間については相談に応じます。 |
|---|---|
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休日
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年間休日:110日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:勤務表により指定（シフトによる週休２日、月８～１０日休み） |
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給与
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月給(a)190000円～230000円
定期的に支払われる手当(b) 特定処遇手当1,000円～1,000円 処遇支援手当4,500円～4,500円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）※オンコール手当：３，０００円／回（月５～６回）※皆勤手当：６，０００円／月（規定有り） 月額（ａ＋ｂ）195,500円～235,500円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)8時30分～17時30分 時間外月平均時間:月平均2時間 週所定労働日数:週3日～週5日 休憩時間:60分 |
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休日
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週休二日制:毎週
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給与
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時給(a)1280円～1300円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし 時間額（ａ＋ｂ）1,280円～1,300円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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就業時間(1)8時30分～17時30分
休憩時間:60分 |
|---|---|
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休日
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年間休日:105日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:シフト制 |
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給与
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月給(a)200000円～290000円
定期的に支払われる手当(b) 資格手当10,000円～10,000円 住宅手当15,000円～15,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）その他手当・家族手当：１０，０００円 月額（ａ＋ｂ）225,000円～315,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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就業時間(1)8時30分～17時30分
時間外月平均時間:月平均5時間 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:※訪問などの都合により、前後する可能性があります |
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休日
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年間休日:116日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:シフト制、リフレッシュ休暇１日／月、土日祝日平均出勤回数３～４回（歴日により変動）、年次有給休暇日数は労基法上通り |
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給与
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月給(a)165000円～210000円
定期的に支払われる手当(b) 職務手当40,000円～40,000円 医療部門手当45,000円～75,000円 ライフプラン手当3,000円～5,000円 資格手当20,000円～25,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）・オンコール手当２，５００円／回オンコールは月１０回を想定（変動あり）・扶養手当：５，０００～１０，０００円／名（試用期間終了後）※残業代：時間超過分別途支給 月額（ａ＋ｂ）273,000円～355,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)8時30分～17時30分 休憩時間:60分 |
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:その他 年間休日:107日 休日等その他の場合:月９日（２月は８日） |
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給与
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月給(a)190000円～210600円
定期的に支払われる手当(b) 職務手当20,000円～20,000円 評価手当10,000円～50,000円 処遇改善手当8,000円～8,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）住宅手当５，０００円／月（条件有） 月額（ａ＋ｂ）228,000円～288,600円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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就業時間(1)8時30分～18時00分
就業時間(2)8時30分～16時30分 就業時間(3)8時30分～13時00分 時間外月平均時間:月平均6時間 週所定労働日数:週3日以上 休憩時間:90分 就業時間に関する特記事項:（１）月・木・金休憩９０分（２）火休憩６０分（３）水・土休憩なし＊週４０時間以内で調整 |
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:日祝日その他 休日等その他の場合:年末・年始（１２／３０～１／３）、旧盆（ウークイ）、その他当院の定めた日 |
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給与
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時給(a)1200円～1300円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし 時間額（ａ＋ｂ）1,200円～1,300円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)8時30分～17時30分 休憩時間:60分 |
|---|---|
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休日
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年間休日:125日
週休二日制:毎週 |
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給与
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月給(a)210000円～260000円
定期的に支払われる手当(b) 資格手当20,000円～20,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）皆勤手当５，０００円 月額（ａ＋ｂ）230,000円～283,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)8時30分～17時30分 休憩時間:60分 |
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:その他 年間休日:110日 休日等その他の場合:シフトにより定める週１～３回休み |
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給与
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月給(a)250000円～271000円
定期的に支払われる手当(b) 訪問手当10,000円～70,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）・休日手当：３，０００円・オンコール手当：３，０００～５，０００円・訪問手当：５００円（８０件以上より１件につき）・夜間訪問手当：４，０００円／時・車両手当：２５０円（１件につき） 月額（ａ＋ｂ）260,000円～341,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)8時00分～17時00分 就業時間(2)8時15分～17時15分 就業時間(3)9時30分～18時30分 時間外月平均時間:月平均5時間 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:第２・第４の木・土曜日は午前のみ、下記の４シフト（休憩なし）（４）８時～１２時（５）８時１５分～１２時１５分（６）８時３０分～１２時３０分（７）９時３０分～１３時３０分＊月平均労働時間１７３．３時間 |
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:日祝日その他 年間休日:101日 休日等その他の場合:＊シフト制＊１・３・５週は土曜日休診、２・４週は木曜・土曜日午後休診＊年末年始休暇、旧盆休（暦で変更あり）、夏休み１日 |
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給与
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月給(a)190000円～250000円
定期的に支払われる手当(b) 職務手当12,000円～35,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊役職手当：～４００００円／月 月額（ａ＋ｂ）202,000円～285,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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就業時間(1)8時30分～17時30分
休憩時間:60分 |
|---|---|
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休日
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年間休日:107日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:・週休２日は、シフトにより日曜日と（月～土）のいずれか１回・誕生日休暇あり・公休日出勤は調整します |
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給与
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月給(a)223600円～275200円
定期的に支払われる手当(b) 資格手当手当11,000円～13,000円 固定残業代(c) なし 月額（ａ＋ｂ）234,600円～288,200円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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就業時間(1)9時00分～18時00分
休憩時間:60分 |
|---|---|
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休日
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年間休日:120日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
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給与
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月給(a)210000円～260000円
定期的に支払われる手当(b) 資格手当30,000円～30,000円 車両手当10,000円～10,000円 固定残業代(c) なし 月額（ａ＋ｂ）250,000円～300,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)8時30分～17時30分 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:月９日休み |
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休日
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年間休日:112日
週休二日制:なし 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:年末年始（１２月２９日ー１月３日）、夏季休暇３日月９日休み |
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給与
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月給(a)261000円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) あり（39,000円～39,000円） その他の手当等付記事項（ｄ）別途、実績に応じてオンコール手当、緊急訪問手当を支給いたします。 月額（ａ＋ｂ）300,000円～300,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間なし |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)7時00分～16時00分 就業時間(2)8時30分～17時30分 就業時間(3)10時00分～19時00分 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:（４）１６：３０～９：００（夜勤は月３回程度）早番、遅番、サービスにより変動あり（シフト）＊月平均労働時間１６７Ｈ |
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:その他 年間休日:114日 休日等その他の場合:※３６５日営業のため、シフト制※休日相談可 |
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給与
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月給(a)168000円～277000円
定期的に支払われる手当(b) 資格手当15,000円～15,000円 在宅診療手当20,000円～20,000円 調整手当5,000円～5,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）処遇改善手当：３５，０００円（上限額）変動あり電話当番手当：月～土：３，０００円日・祝：５，０００円夜勤手当：１０，０００円 月額（ａ＋ｂ）208,000円～317,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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就業時間(1)8時30分～17時30分
休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:＊週の労働日数相談可 |
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休日
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年間休日:113日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:年末年始（１２月２９日ー１月３日）、夏季休暇３日週休３日休み導入（お気軽にご相談ください） |
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給与
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月給(a)235000円～252000円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) あり（35,000円～38,000円） その他の手当等付記事項（ｄ）別途、実績に応じてオンコール手当、緊急訪問手当を支給いたします。 月額（ａ＋ｂ）270,000円～290,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間なし |
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時間
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就業時間(1)15時00分～18時00分
就業時間(2)15時00分～18時30分 週所定労働日数:週2日程度 休憩時間:0分 就業時間に関する特記事項:（１）月曜日（２）木曜日※就業月、木のみ。 |
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休日
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週休二日制:毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
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給与
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時給(a)1700円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）・資格手当４２０円※看護技術等に関する当院規定を満たす場合に支給する。 時間額（ａ＋ｂ）1,700円～1,700円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)8時00分～17時00分 就業時間(2)8時30分～17時30分 休憩時間:60分 |
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休日
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年間休日:122日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:年末年始・ウークィ |
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給与
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月給(a)220000円～300000円
定期的に支払われる手当(b) 資格手当8,000円～10,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）・皆勤手当：１０，０００円／月【ｂ欄】資格手当・正看護師：１０，０００円・准看護師：８，０００円 月額（ａ＋ｂ）228,000円～310,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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変形労働時間制（1か月単位）
就業時間(1)8時30分～17時30分 就業時間(2)8時00分～17時00分 時間外月平均時間:月平均4時間 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:＊月平均労働時間１６６Ｈ＊始業・終業時間については相談承ります。 |
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:日祝日その他 年間休日:120日 休日等その他の場合:・月９～１０日休み・年末年始（１２月３１日～１月３日） |
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給与
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年俸制(a)2772000円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）※住宅手当・扶養手当は会社規定に準じて別途支給※月額の目安「年俸÷１２ヶ月」で計算・表示 月額（ａ＋ｂ）231,000円～231,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間なし |
沖縄の正・准看護師（9ページ目） 求人情報の求人一覧ページです。Agreでは沖縄を中心に豊富な求人情報を掲載しています。沖縄県内のバイト・仕事情報はAgreにお任せください！
掲載中の企業一覧
沖縄県では看護師の求人が安定して出ています。全国的な高齢化に伴い、沖縄県においても医療・看護のニーズは増加しています。
| 施設の種類 | 施設数 |
|---|---|
| 病院 | 91 |
| クリニック（診療所） | 832 |
| 介護施設 | 2,635 |
沖縄県には2025年4月現在、900以上の病院・クリニック、2,600以上の介護施設が存在しています。医療機関が集中しているのは那覇市を中心とした南部地域、沖縄市やうるま市などを含む中部地域です。北部地域やそのほか宮古・八重山諸島にも一定数の医療機関があります。
医療機関の種類も総合病院、専門クリニック、歯科医院など多様です。沖縄特有の事情として、米軍関連の医療施設も存在し、語学力を活かせる求人もあります。
| エリア | 有効求人倍率 |
|---|---|
| 沖縄県 | 2.28倍 |
| 東京都 | 2.64倍 |
| 全国 | 2.31倍 |
沖縄県の看護師の有効求人倍率は、2.28倍です。東京都と比べて0.36倍低いですが、全国平均と比較して大きな差はなく、比較的就職しやすいといえるでしょう。
全国平均として、看護師で最も多い雇用形態は正規の職員・従業員です。次にパートタイマーですが、正規雇用に比べて約60％程度の差があります。次いで派遣社員、契約社員・期間従業員が並び、約9.8％と同等の割合です。
| 雇用形態 | 平均給与 |
|---|---|
| 正社員 | 238,158円（月額） ※手当除く |
| 契約社員 | 221,316円（月額） ※手当除く |
| アルバイト・パート | 1,431円（時給） ※手当除く |
※求人サイトAgreより算出（集計期間：2025年1月～3月）
沖縄県の看護師の平均給与は上記の通りです。全国平均と比較するとやや低めの給与だといえるでしょう。
ただし、都市部と離島では若干の給与差があり、離島手当が支給される場合もあります。また、勤務先の規模や医療技術のレベル、各種手当によっても給与は異なります。
沖縄県内でも地域によって医療事務の求人状況や働き方に違いがあります。エリア特性を理解することで、自分に合った職場を見つけやすくなるでしょう。
那覇市
那覇市は沖縄で最大の都市であり、最も医療機関が集中しているエリアです。そのため、看護師の求人も豊富にあります。総合病院やクリニック、介護施設や訪問看護ステーションなど、さまざまな医療施設が存在するため、自分に合った職場を見つけやすいでしょう。
大規模かつ専門性の高い病院・クリニックが集まっているため、キャリアアップを目指しやすい環境といえます。
南部エリア
沖縄県南部エリアは、県内の医療機関の半数以上が集まる医療の中心地であり、高度な医療機能を担う施設も多く配置されています。高齢化により看護師の需要が高まっているため、求人を見つけやすいでしょう。とくに高齢者救急、在宅医療のニーズが高まると予測されています。
公共交通や商業施設、教育・医療インフラが整っているため、通勤や生活の利便性が高いのが特徴です。都市の便利さと生活のゆとりを両立できるため、仕事とプライベートのバランスを重視したい方や、家庭と両立しながら働きたい看護師に適しています。
中部エリア
沖縄県中部エリアは、総合周産期母子医療や三次救急など高度医療を担う体制が整っており、今後は琉球大学病院の移転により広域的な医療機能の中核としての役割がさらに高まる地域です。なかでも在宅医療やリハビリにおけるニーズが高まると考えられています。
中部エリアは生活環境と働く場のバランスがよく、看護師にとって多様な働き方が可能な地域です。利便性の高い市街地では安定した勤務がしやすく、リゾート感のある町ではゆとりある生活との両立がしやすいのが特徴です。
北部エリア
沖縄県北部エリアは、地域医療を支える看護師の役割が非常に重要とされ、求人は安定して一定数ある地域です。今後は「公立沖縄北部医療センター」整備により、基幹病院での勤務機会や教育体制の充実も期待されています。
自然豊かな環境の中で、地域医療にじっくり向き合う働き方が求められるでしょう。都市部に比べて医療資源が限られるため、患者との距離が近く、多職種連携や地域密着の看護にやりがいを感じやすい環境です。
離島地域の求人の特徴
沖縄県の離島地域では医療機関が少なく、看護師求人も少ない傾向にあります。しかし、医療従事者が不足している分、非常に高いニーズがあります。
とくに人手不足が深刻な地域では、業務の幅が広いことも特徴です。診療補助から生活援助まで幅広い業務を担当でき、より地域密着型のケアができるでしょう。また、離島手当や住宅手当が支給される場合もあります。
落ち着いた自然豊かな環境で、ワークライフバランスを重視して働きたい人にもおすすめです。
【メリット】
・人手不足の地域ではとくにニーズが高い
・地域密着型のケアを目指しやすい
・沖縄独自の文化や多様性の中で働ける
・離島や米軍関連など独自の勤務環境がある
沖縄県で看護師として働くことには、他の都道府県にはない独自のメリットがあります。
特に都市部以外の地域では医療従事者が不足しているため、看護師のニーズは高いです。地域住民とのつながりが強く、地域に根差した医療を提供できます。
また、離島や米軍関連の医療機関などで働く選択肢があるのも、他県にはない魅力の一つです。地域ならではの働き方ができたり、国際的な環境の中で視野を広げたり、さまざまな経験を積めるでしょう。
さらに、ワークライフバランスを重視している医療機関も比較的多いです。自分のペースで働き、独自の経験を積みながらキャリア形成をしたい人に最適な環境といえます。
【注意点】
・給与水準が全国平均より低め
・一人当たりの業務負担が大きい可能性がある
・語学力が求められる場合がある
・地域によっては交通機関が不便なこともある
沖縄県で看護師として働くにあたり、いくつかの注意点を押さえておく必要があります。
まず給与に関しては、全国平均と比べてやや低い傾向にあります。地域や医療機関の規模などにもよりますが、給与・待遇面についてはしっかりと確認したうえで検討しましょう。
次に、人手不足が深刻な地域では、一人当たりの業務負担が大きい可能性があります。幅広い業務を経験できることはメリットでもありますが、その分負担が大きいと感じることもあります。また、外国人の看護師や患者さんと関わる機会も多いため、語学力が必要になる場面もあるでしょう。
また、地域によっては公共交通機関が限られる場合があります。とくに台風シーズンでは交通機関が麻痺することもあるため、緊急時の交通手段についてもしっかりと確認しておくことが大切です。
沖縄県での看護師のニーズは高く、各地域ならではの働き方ができます。医療機関が集中する那覇市、比較的落ち着いた環境が整う沖縄市・うるま市、地元密着型のケアができる離島地域など、まずはそれぞれの特徴を押さえることが大切です。
沖縄県での看護師勤務では、独自の文化や多様性の中で働ける、ワークライフバランスを重視できるなどのメリットがあります。一方、全国平均と比較して給与がやや低い、業務負担が大きい場合があるなどの注意点もあるため、しっかりと検討しましょう。
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