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時間
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9:00～深0:00の間で、
1日実働5時間～（上限実働8時間）、週2日～OK！ 【シフト例】 ・9:00～17:00 ・9:00～15:00 ・12:00～20:00 ・17:00～23:00 など ＊土日休み（平日のみ勤務）OK ＊扶養内OK ＊Wワーク、副業OK ＊曜日固定などもご相談ください！ |
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休日
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＊週休2～5日
＊希望休相談OK |
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給与
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時給 1,600円 ～＋インセンティブ＋交通費支給
★頑張りや売上はインセンティブとして還元します！ ★ノルマはありません。 ▼月収例▼ ＜ ガッツリ稼ぐ！＞ 月収281,600円＋インセンティブ （時給1,600円 × 8時間 × 22日勤務） ＜ 安定収入＞ 月収256,000円＋インセンティブ （時給1,600円 × 8時間 × 20日勤務） ＜ Wワークや自分のペースで♪＞ 月収153,600円＋インセンティブ （時給1,600円 × 8時間 ×12日勤務） ＜扶養内やスキマ時間に★＞ 月収64,000円＋インセンティブ （時給1,600円 × 5時間 ×8日勤務） ▼試用期間あり▼ 期間：6か月 待遇：インセンティブなし（他、同待遇） |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)8時00分～17時00分 就業時間(2)11時00分～20時00分 就業時間(3)15時00分～0時00分 週所定労働日数:週2日～週5日 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:●８時～２４時の間でシフト制（所定労働時間８時間休憩１時間）・土日祝日、年末年始、ＧＷ等に勤務可能な方歓迎！ |
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日
休日:その他 休日等その他の場合:週２日～ＯＫ！（週２日～週５日の範囲でシフトを組みます）・有給休暇は法定に則り比例付与 |
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給与
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時給(a)1150円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし 時間額（ａ＋ｂ）1,150円～1,150円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間なし |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)10時00分～15時00分 時間外月平均時間:月平均14時間 週所定労働日数:週4日程度 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:就業時間（１）の５時間勤務月・火・木・金の週４日勤務 |
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休日
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休日:日祝日その他
休日等その他の場合:・日曜・祝日以外に、他はシフトにより休み・会社カレンダーによる休みあり |
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給与
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時給(a)1023円～1070円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし 時間額（ａ＋ｂ）1,023円～1,070円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)10時30分～20時00分 週所定労働日数:週3日以上 休憩時間:30分 就業時間に関する特記事項:シフト制の為、表記の就業時間より短時間の勤務も場合によっては可能です。ご相談ください。休憩時間は労働時間に応じて法定通り付与します。 |
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休日
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休日:その他
休日等その他の場合:シフト制年次有給休暇は法定通り付与します。 |
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給与
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時給(a)1030円～1050円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし 時間額（ａ＋ｂ）1,030円～1,050円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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就業時間(1)8時30分～17時30分
就業時間(2)8時30分～17時00分 週所定労働日数:週5日程度 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:週労働時間３９時間３０分となります。金曜日は（２）の就業時間となります。週に祝祭日がある場合、金曜日の就業時間は（１）となります。 |
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休日
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週休二日制:毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
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給与
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時給(a)1100円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）皆勤手当５，０００円禁煙手当２，０００円 時間額（ａ＋ｂ）1,100円～1,100円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)8時00分～17時00分 就業時間(2)15時00分～0時00分 就業時間(3)0時00分～9時00分 週所定労働日数:週2日～週5日 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:（１）（２）日勤の場合８時～２４時の時間内でシフト制（３）夜勤の場合２４時～翌９時の時間内でシフト制・所定労働時間８時間、休憩１時間・土日祝日、年末年始、ＧＷ等に勤務可能な方大募集！ |
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休日
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週休二日制:なし
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 休日等その他の場合:・シフトによる・有給休暇は法定に則り比例付与 |
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給与
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時給(a)1050円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし 時間額（ａ＋ｂ）1,050円～1,050円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間なし |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)7時20分～19時30分 時間外月平均時間:月平均1時間 週所定労働日数:週3日～週5日 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:※就業時間（１）の間の１日５．５時間勤務シフト制週４日前後のシフト勤務も可時間や日数は相談に応じます！ |
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休日
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週休二日制:毎週
休日等その他の場合:※日曜・祝日・慰霊の日・年末年始（１２／２９～１／３）以外に、他シフトにて休み |
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給与
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時給(a)1023円～2000円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項（ｄ）※処遇改善手当（変動あり）※残業手当は、労働基準法に基づき支給 時間額（ａ＋ｂ）1,023円～2,000円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)10時00分～22時00分 週所定労働日数:週2日以上 休憩時間:0分 就業時間に関する特記事項:シフト制の為、表記の就業時間より短時間の勤務も場合によっては可能です。ご相談ください。休憩時間は労働時間に応じて法定通り付与します。 |
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休日
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休日:その他
休日等その他の場合:シフト制年次有給休暇は法定通り付与します。 |
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給与
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時給(a)1050円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし 時間額（ａ＋ｂ）1,050円～1,050円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)10時30分～20時00分 週所定労働日数:週2日以上 休憩時間:0分 就業時間に関する特記事項:シフト制の為、表記の就業時間より短時間の勤務も場合によっては可能です。ご相談ください。休憩時間は労働時間に応じて法定通り付与します。 |
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休日
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休日:その他
休日等その他の場合:シフト制年次有給休暇は法定通り付与します。 |
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給与
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時給(a)1030円～1050円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし 時間額（ａ＋ｂ）1,030円～1,050円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)16時00分～20時00分 週所定労働日数:週3日以上 休憩時間:0分 就業時間に関する特記事項:シフト制の為、表記の就業時間より短時間の勤務も場合によっては可能です。ご相談ください。休憩時間は労働時間に応じて法定通り付与します。 |
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休日
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休日:その他
休日等その他の場合:シフト制年次有給休暇は法定通り付与します。 |
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給与
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時給(a)1030円～1050円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし 時間額（ａ＋ｂ）1,030円～1,050円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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就業時間(1)15時00分～19時30分
時間外月平均時間:月平均5時間 週所定労働日数:週3日～週5日 休憩時間:0分 就業時間に関する特記事項:１日４．５時間勤務週３日～相談可能です♪ |
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休日
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休日:日祝日その他
休日等その他の場合:日曜・祝日以外に、他はシフトによる１日会社カレンダーによる休みあり |
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給与
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時給(a)1070円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし 時間額（ａ＋ｂ）1,070円～1,070円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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交替制（シフト制）
就業時間(1)10時30分～19時30分 週所定労働日数:週3日以上 休憩時間:30分 就業時間に関する特記事項:シフト制の為、表記の就業時間より短時間の勤務も場合によっては可能です。ご相談ください。休憩時間は労働時間に応じて法定通り付与します。 |
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休日
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休日:その他
休日等その他の場合:シフト制年次有給休暇は法定通り付与します。 |
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給与
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時給(a)1030円～1050円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし 時間額（ａ＋ｂ）1,030円～1,050円（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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